Teamleider Wtb

Heerhugowaard
- Vast
- Werktuigbouwkunde
- 36 uur per week
- €3.952- €5.376 bruto per maand (Schaal 10)
- Contract
- Ben jij een gedreven werktuigbouwkundige leider die niet terugdeinst voor complexe technische installaties? Solliciteer dan nu**Dit ga je doen**:
Als teamleider geef je leiding aan het technische onderhoudsteam (circa 20 medewerkers) bestaande uit werktuigbouwkundige technici en werkvoorbereiders. Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van (riool)gemalen, persleidingen, rioolwaterzuiveringen en een slibdrooginstallatie. Een grote en gevarieerde hoeveelheid technische installaties die je elders niet snel zal tegenkomen. Je maakt deel uit van het managementteam van het cluster assetmanagement en levert een belangrijke bijdrage aan het vertalen van de visie naar helder beleid en concrete uitvoeringsplannen.
- In deze functie rapporteer je aan het clusterhoofd Assetmanagement en je werkt nauw samen met jouw collega teamleider elektrotechniek. Jouw standplaats is een van de rioolzuiveringen maar je bent regelmatig aanwezig op de verschillende locaties binnen ons werkgebied. Je staat open om mee te draaien in de wachtdienst voor de calamiteitenorganisatie.**Dit neem jij mee**:
Wij zoeken een gedreven en inspirerende teamleider met een werktuigbouwkundige achtergrond. Met jouw afgeronde hbo-opleiding en ervaring als leidinggevende in een technische omgeving, weet je jouw enthousiasme over te brengen op je team. Je motiveert en stimuleert anderen om het beste uit zichzelf te halen. Je hebt een scherp oog voor bedrijfsprocessen en weet deze verder te optimaliseren. Daarnaast vertaal je de missie en visie van het cluster moeiteloos naar heldere, concrete afspraken binnen jouw team, zodat jullie samen maximale resultaten behalen.

**Jouw sterke punten**:

- ** Coachende leiderschapsstijl**: Je geeft het goede voorbeeld en motiveert medewerkers om hun talenten te tonen.
- ** Initiatief nemen**: Je vervult een actieve, initiërende rol en neemt graag de leiding.
- ** Ondernemersgeest**: Je hebt een verfrissende, nieuwsgierige blik en durft nieuwe dingen te proberen.
- ** Probleemoplossend vermogen**: Je analyseert problemen goed en komt met creatieve oplossingen, gericht op continue verbetering.
- ** Uitstekende communicatieve vaardigheden**: Je legt makkelijk contact in verschillende omgevingen en op diverse niveaus.
- ** Werkplezier in samenwerking**: Je werkt graag met mensen samen en hebt een flexibele instelling.
- _
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Delen wel_
- _ Een screening en/ of assessment kan onderdeel uitmaken van het sollicitatieproces. _
- _Sluitingsdatum: 02-12-2024._
- DIT KRIJG JIJ VAN ONS
- Een salaris van €3.952- €5.376 bruto per maand (Schaal 10), op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur (cao voor Waterschappen). De hoogte van je salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.- Een werkweek van 36 uur per week waarin je flexibel bent hoe je die inricht.**Het kan bij HHNK**:

- Zorgen voor veilig, schoon en voldoende water, bijdragen aan klimaatverbetering en een zichtbare impact maken op de omgeving? Het kan bij HHNK. En dat kan op een manier waarbij jij het beste tot je recht komt. Met ongeveer 900 medewerkers zijn we een van de grootste werkgevers van Noord-Holland, en samen maken we impact op grote schaal. We werken daarbij nauw samen met andere instanties die met water te maken hebben - van Rijkswaterstaat, de provincie Noord-Holland en gemeenten tot bewoners, sportvissers en natuurbeschermers. We luisteren naar iedereen, maar het algemeen belang - de veiligheid - staat bij ons altijd voorop.**Ontwikkel jezelf**:

- Jezelf voortdurend ontwikkelen in je talent en vakmanschap; ook dat kan bij HHNK Bij HHNK luisteren we naar je behoeftes, wensen en ambities. Want we snappen dat een fijne balans tussen werk, leren en privéleven belangrijk is. En dat groei niet alleen over je carrière gaat, maar ook over jou als persoon.***

Solliciteer
in 6 stappen

**1. Sollicitatie**:

**2. Selectie**:

Een week na de sluitingsdatum van de vacature laten we je weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek. Vinden we jou een interessante kandidaat? Dan nemen we direct contact met je op.

**3. Gesprekken**:

Tijdens het kennismakingsgesprek krijg je de kans om ons beter te leren kennen, en wij jou natuurlijk ook. Daarnaast vertellen we je meer over de functie en HHNK als werkgever. Afhankelijk van de vacature waarop je hebt gesolliciteerd, vindt er daarna nog een tweede gesprek plaats.

**4. Arbeidsvoorwaarden**:

Is er enthousiasme van beide kanten? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek waarin we de arbeidsvoorwaarden met je willen bespreken.

**5. Contract tekenen**:

Als we samen tot passende arbeidsvoorwaarden zijn gekomen, is het tijd om je contract te tekenen.

**6. Welkom**:

Gefeliciteerd met je nieuwe baan bij HHNK

**Meer over deze vacature?**:
**Neem contact op met**

***

**Annemieke Doornbosch**:
**072-5