Teamleider Personeelsadministratie

Voor de afdeling P&O zoeken wij ter versterking van ons team een

**Teamleider Personeelsadministratie (PA)**

Tomingroep is hét toonaangevende sociaal werk-leerbedrijf in de Gooi en Vechtstreek en Almere.

Ben jij op zoek naar een betekenisvolle, maatschappelijke baan? Wij zoeken een daadkrachtige en initiatiefrijke teamleider die zowel het personeelsadministratieteam als de organisatie kan verbinden. Ben jij een procesdenker die houdt van organiseren? Met jouw coaching en leiderschap zorg je voor een hoogwaardige uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden en ben je de initiator van verbeteringen. Herken jij jezelf in dit profiel dan is dit echt een vacature voor jou

**Waar kom je te werken?**

Als Teamleider Personeelsadministratie (PA) geef je leiding aan zes medewerkers en maak je deel uit van het P&O-team van vijftien personen. Het PA-team is verantwoordelijk voor een goede en tijdige afhandeling van alle administratieve werkzaamheden rondom zeven vakgebieden, waaronder in-, door
- en uitstroom, opleidingen, verzuim en werving & selectie. Tomingroep is een sociaal werk-leerbedrijf, primair gericht op (arbeids)ontwikkeling, wat zorgt voor een afwisselende en uitdagende werkomgeving.

**Wat ga je doen?**
- Je geeft leiding aan het PA-team en bent verantwoordelijk voor de dienstverlening van de zeven vakgebieden.
- Je stuurt op het realiseren van doelstellingen en bevordert een cultuur waarin men: afstemming zoekt, afspraken maakt, elkaar aanmoedigt en aanspreekt**. **Zowel binnen het PA-team, de afdeling P&O én de organisatie.
- Als projectleider ben je verantwoordelijk voor een aantal grote projecten, waaronder het project ‘Basis op orde’, waarin alle procedures en werkinstructies van de P&O-administratie worden geoptimaliseerd. Bovendien fungeer je als de verbindende schakel tussen alle P&O-projecten.
- Je communiceert tijdig, helder en via diverse kanalen naar leidinggevenden, medewerkers en andere belanghebbenden over de ontwikkelingen binnen het team en van de projecten.
- Samen met de Manager P&O draag je bij aan de jaarplanning en de veranderopgave van Tomingroep.

**Wat vragen we van jou?**
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding HRM of iets vergelijkbaars;
- Je hebt ervaring met leidinggeven en projectmatig werken;
- Je bent een verbinder, zowel binnen het team als daarbuiten;
- Je bent communicatief sterk en kan goed luisteren;
- Je weet hoofd
- van bijzaken te onderscheiden;
- Je prioriteert en vindt het belangrijk om de puntjes op de i te zetten.

**Wat bieden wij?**
- Een baan met maatschappelijke impact;
- Goede werk privé-balans;
- Solide arbeidsvoorwaarden met een goede pensioenregeling;
- Laptop en telefoon van de zaak;
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.528;
- en € 5.099;
- o.b.v. een 36-urige werkweek;
- Persoonlijke ontwikkeling door aangeboden studiemogelijkheden;
- Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar met zicht op een vaste aanstelling.

**Interesse?**

**Over Tomingroep?**

Tomingroep is het sociale werk-leer bedrijf van 8 gemeenten: Almere, Blaricum, Eemnes, Gooise Meren, Hilversum, Huizen, Laren en Wijdemeren. In totaal werken bij of via Tomingroep meer dan duizend mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt Dat aantal breiden we graag uit. Want mensen die langs de kant staan, verdienen een nieuwe kans op de arbeidsmarkt. En, ze hebben veel te bieden.

Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt ontwikkelen zich bij Tomingroep tot waardevolle medewerkers. Dat doen ze in trajecten van 6 maanden tot 3 jaar. Wennen aan het arbeidsritme, vaardigheden aanleren, zelfvertrouwen en motivatie krijgen, zelfredzaam worden enzovoort. Dat gebeurt allemaal onder onze deskundige leiding. Tomingroep zorgt tijdens deze trajecten voor passend werk in de eigen bedrijfsonderdelen en detacheert daarnaast steeds meer medewerkers bij werkgevers in de regio. Zo vinden we voor iedereen de beste en leukste plek. Natuurlijk worden zowel de kandidaat als de werkgever op die nieuwe werkplek goed begeleid. Aan het eind van het traject volgt de stap naar een baan in de regionale arbeidsmarkt.

Sommige mensen die bij ons komen hebben voor een langere periode een beschutte werkplek nodig. Die krijgen bij Tomingroep een vast dienstverband. Dat geldt ook voor de mensen die al vóór de Participatie-wet bij Tomingroep werkten. Maar ook zij kunnen soms gedetacheerd worden. Zodat ook zij zich blijven ontwikkelen.

WERK DAT JE GOED DOET
- Acquisitie op deze vacature wordt niet op prijs gesteld._

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Uitzicht op vast
Contractduur 12 maanden

Salaris: €3.528,00 - €5.099,00 per maand

Verwacht aantal uur: 32 - 36 per week

Werklocatie: Fysiek