Magazijnmedewerker - Beheerder van Invoerrechten

In het kader van onze groei staan wij op zoek naar een ambitieuze Magazijnmedewerker om ons team te versterken. Jij zult onderdeel zijn van de logistieke afdeling van NLwerkt, waar we ervoor zorgen dat onze klanten hun bestellingen op tijd en correct ontvangen.

Wij zijn NLwerkt, een jong en dynamisch bedrijf gespecialiseerd in logistiek en distributie. Ons doel is om klanten met gepersonaliseerde diensten te helpen bij het beheren van hun artikelenstroom.

We bieden een gemiddeld maandsalaris van € 2400,- tot € 3200,- afhankelijk van jouw ervaring en competenties. Naast je salaris kun je ook rekenen op uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een vaste contractduur, oneindige vakantiedagen, snelle carrière- en opleidingsmogelijkheden.

Achter de schermen werken onze magazijnmedewerkers samen om onze voorraadstroom soepel te laten verlopen. Als Magazijnmedewerker ben jij verantwoordelijk voor:

• Het inventariseren en registreren van goederen binnen het magazijn;
• Het controleren van de juistheid van de geleverde goederen;
• Het signaleren van eventuele defecten of tekorten aan de verantwoordelijke medewerker;
• Het assisteren bij het laden en lossen van vrachtwagens;

Jouw belangrijkste taak als Magazijnmedewerker is echter om een efficiënte stroomgang in stand te houden. Dit betekent dat je continu nagaat of alle systemen zo goed mogelijk functioneren, altijd klaarstaat om problemen op te lossen en flexibel kunt meedenken om verbeteringen door te voeren.

We zoeken iemand die:

• Een liefhebber is van orde en netheid;
• Ervaren is in magazijnwerkzaamheden;
• Kennis heeft van de Nederlandse taal (spreken en schrijven);
• Iets van fysiek werk begrijpt;
• Je snel kunt wennen aan nieuwe situaties;
• Veiligheid centraal ziet;
• Teamplayer bent;

We kijken op termijn naar:

• Het behalen van een efficiënt proces;
• Het bereiken van elke deadline;
• Het creëren van korte lijnen tussen collega's;
• Spontane successies

Als Medewerker Logistiek krijg je:

• Onderscheiding omdat je hard werkt en het laatste beetje resultaat brengt;
• De perfecte balans tussen harde en zachte waarden;
• Naarstig wensen na productief worden toenemend populaire dagen geschonken worden We zoeken dus niet iemand die slechts baalt van ruzie maar wel een grapper geblesseerd kan ontzien – mét apparatuur voor overtollige sectoren.” ,