Leider van Klantbeleving

Jij bent de perfecte leider om onze klanten een onvergetelijke ervaring te geven in onze winkel in Amstelveen. Met jouw talent om leiding te geven, inlevingsvermogen en servicegerichtheid, zorg je ervoor dat onze klanten zich welkom voelen en dat onze collega's een plezierige werkomgeving hebben.

Als Teamleider Kassa & Klantbeleving ben je verantwoordelijk voor de leiding van je team op de winkelvloer. Je zorgt ervoor dat de klanten een geweldige ervaring hebben, van het moment dat ze de winkel binnenkomen tot het moment dat ze weer gaan. Je bent de expert op het gebied van klantbeleving en weet precies wat onze klanten willen en hoe wij deze verwachtingen kunnen overtreffen.

• Je geeft leiding aan je team en zorgt ervoor dat ze een plezierige werkomgeving hebben.
• Je bent verantwoordelijk voor de klantbeleving op de winkelvloer en zorgt ervoor dat onze klanten een geweldige ervaring hebben.
• Je zorgt ervoor dat de winkel op orde is en dat alle producten op voorraad zijn.
• Je bent de contactpersoon voor onze klanten en zorgt ervoor dat hun vragen en problemen worden opgelost.

• Een salaris van € 45.000 per jaar.
• Gerichte trainingen en opleidingen binnen onze eigen Jumbo Academy.
• Doorgroeimogelijkheden, zoals een functie als Assistent Filiaalmanager.
• De mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve zorgverzekering.
• 24 vakantiedagen, wekelijks drie uur Atv en vakantiegeld (op basis van een 40-urige werkweek).
• 10% korting op bijna al je boodschappen die we via je salaris uitbetalen. Plus extra voordelen in de Jumbo Extra's app.

Wij zijn een van de grootste supermarkten van Nederland en bieden onze klanten een breed aanbod aan producten. Wij zijn op zoek naar een leider die onze klanten een onvergetelijke ervaring kan geven. Als je bent uitgesproken in klantbeleving en een passie hebt voor het leiden van een team, dan zijn wij de perfecte werkgever voor jou

Het kan eigenlijk nog niet veel moeilijker zijn. Vervul onze sollicitatieformulier en wij nemen contact met je op om door te spreken over de mogelijkheden in onze organisatie.