Opleidingsfunctionaris Leren

Ben jij als opleidingsfunctionaris Leren & Ontwikkelen (L&O) klaar om een verschil te maken bij GGNet? Vind jij het inspirerend om studenten te begeleiden op hun weg naar een carrière in de zorg en om medewerkers te ondersteunen in hun professionele groei? Dan maken we graag kennis met je

Jouw werkplek
De geestelijke gezondheidszorg (ggz) is volop in beweging. Bij GGNet richten ons op het verleggen van de focus: van zorg bieden naar het creëren van gezondheid en zelfredzaamheid. We zorgen ervoor dat mensen weer actief kunnen deelnemen aan de samenleving. Door slimme netwerken te bouwen, bieden we zorg die écht past. We stimuleren zelfregie en herstel, omarmen innovatieve behandelvormen en maken optimaal gebruik van technologie. Tegelijkertijd zetten we ons in voor een menselijkere ggz en werken we aan het doorbreken van stigma's, taboes en negatieve beeldvorming. Bij GGNet gaat het om inclusie, diversiteit en ruimte voor mentale kwetsbaarheid.

Zo werk jij
Als opleidingsfunctionaris L&O lever je een bijdrage aan de professionalisering van de medewerkers van GGNet. Je stimuleert en faciliteert (in overleg met leidinggevenden en beleidsmakers) het opleidingsbeleid. Je verbindt onderwijs aan de beroepspraktijk en begeleidt studenten op hun weg naar een carrièrre in de zorg.

Je werkzaamheden als opleidingsfunctionaris Leren & Ontwikkelen bestaan onder andere uit:

Het begeleiden en bewaken van het leerproces van de MBO-Verpleegkundige, HBO-Verpleegkundige en Social Work in opleiding (zowel in voltijd als in deeltijd). Het verder ontwikkelen en implementeren van onze visie op leren. Contacten leggen en onderhouden met collega’s in de patiëntenzorg t.b.v. het leerproces van de studenten. Nauwe samenwerking met de collega’s van team opleidingen, werkbegeleiders, teamleiders, managers en onderwijsinstellingen. Je werkt mee aan de werving en selectie van studenten, je voert sollicitatiegesprekken, je organiseert en neemt deel aan open dagen onderwijsbeurzen. Het ontwikkelen en geven van bijscholingen binnen GGNet.

Wat neem je mee
✔ Je beschikt over een HBO-opleiding (bij voorkeur de opleiding Social Work) met voorkeur een aanvullende opleiding richting docent/praktijkopleider.
✔ Werkervaring als opleidingsfunctionaris is een pré.
✔ Je bent een samenwerkingsgerichte en communicatief vaardige professional met sterk organisatievermogen en een analytische blik, die flexibel kan schakelen tussen uiteenlopende werkzaamheden en gericht is op het opbouwen van duurzame relaties en het behalen van resultaten.
✔ Plannen en coördineren zitten in je bloed, en je haalt energie uit het verbeteren van leertrajecten met inzichten die je haalt uit data en feedback. Je houdt van structuur, maar ziet kansen om te vernieuwen en beter te worden.

Dit krijg je van ons
Een uitdagende en afwisselende baan in een prettige en inspirerende werkomgeving, waar je volop ruimte krijgt om vakinhoudelijk te groeien Je hebt veel vrijheid en autonomie om zowel je functie als jezelf verder te ontwikkelen, omringd door leuke en bevlogen collega’s in een dynamisch werkveld op het snijvlak van ggz en onderwijs.

Wij bieden je een contract voor 36 uur per week voor de duur van jaar met zicht op een vaste aanstelling.
Daarnaast:

Inschaling in functiegroep 55, met een bruto maandsalaris tussen € 3.760,- en € 4.977,- afhankelijk van kennis en ervaring op basis van een fulltime dienstverband (36 uur). Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw . Jouw pensioen wordt opgebouwd bij het PFZW (Pensioenfonds Zorg & Welzijn). GGNet betaalt 50% van jouw pensioenpremie. Heb je ergens anders ook al pensioen opgebouwd? Dan kun je de waarde hiervan mogelijk overdragen. Klik voor meer informatie. De Balansregeling, waarbij je keuze hebt in de besteding van jouw budget. Je kunt van dit keuzebudget extra vrije tijd kopen, besteden aan opleiding of training, maar ook het bedrag laten uitbetalen en bijvoorbeeld ervan uit eten gaan. Wat jou helpt om in balans te blijven.

---