Basispsycholoog schematherapie Volwassenen

Wij zijn op zoek naar een basispsycholoog volwassenen (opgeleid en ervaring met schematherapie) voor ons gezellige team in Vlaardingen.

Heb jij behoefte aan een zelforganiserende en samenwerkende organisatie en neem jij graag zelf het initiatief om samen met jouw team te bouwen? Lees dan zeker verder en wordt onderdeel van dit gezellige team. Wat ga je doen?

Mentaal Beter biedt geestelijke gezondheidszorg aan cliënten met psychische stoornissen en/of systeemproblemen die een belemmering vormen in hun dagelijks leven. Je geeft hierbij kortdurende individuele – en indien gewenst groepsbehandelingen aan volwassenen in zowel de basis ggz als ook de specialistische ggz met behulp van e-Health programma’s. Dit doe je geprotocolleerd, vraag gestuurd en cliëntgericht. Tevens doe je naast intakes en behandelingen ook diagnostisch onderzoek. In overleg met een regiebehandelaar geef je een indicatie voor een passend behandelaanbod.

Onderstaande diagram geeft een globale indicatie van je werkweek. Screening en diagnostiek zijn afhankelijk van meerdere factoren, zoals kennis en ervaring, vestiging, functie en aanbod. Groepsbehandelingen zijn afhankelijk van vestiging en eigen wensen. Het is dus een algemeen beeld dat wordt weergegeven en kan per vestiging wat fluctueren. Vereisten

Onze praktijk in Vlaardingen is sinds 1991 gevestigd aan de Churchillsingel in Vlaardingen en werken we in de regio Vlaardingen, Schiedam en Maassluis. De praktijk is al geruime tijd aangesloten bij Mentaal Beter en vanaf 2021 volledig Mentaal Beter. We bestaan reeds uit meer dan 25 psychologen, GZ psychologen en psychotherapeuten waarbij wij ons richten op de behandeling van ouderen en volwassenen vanaf 18 jaar. We ontvangen cliënten op de praktijk locatie, maar werken ook vanuit huis via online beeldbellen. Wij werken met enthousiasme, bevlogenheid waarbij deskundigheid hoog in het vaandel staat. Leuk werken in harmonie staat bij ons voorop. Door deze sfeer te creëren en de kwaliteiten van onze medewerkers te benutten zijn wij in staat de juiste zorg te bieden. Wij kijken uit naar nieuwe collega’s om ons team compleet te maken Wat bieden wij jou?

Mentaal beter worden en blijven – dat is waar wij voor staan Het is ons doel om mensen te helpen met het aanpakken van psychische problemen die hun dagelijks leven belemmeren. Mentale vitaliteit is immers van uiterst groot belang voor het leiden van een gelukkig leven.

Wij zijn een curatieve geestelijke gezondheidszorg (ggz) aanbieder met een landelijk netwerk bestaande uit (GZ-) psychologen, orthopedagogen, psychotherapeuten, klinisch psychologen en psychiaters. Met ruim 1000 medewerkers verspreid over 100 locaties door heel Nederland, werken we volgens onze vier kernwaarden: persoonlijk, duidelijk, doelgericht en actief samenwerken. Daarnaast zijn wij continu op zoek naar effectievere en innovatieve behandelmogelijkheden.

Zowel jong als oud kunnen bij ons terecht voor behandelingen in de generalistische basis ggz (gb-ggz) en specialistische ggz (s-ggz). Wij zijn gespecialiseerd in het behandelen van lichte tot matige klachten die te maken hebben met depressie, angststoornissen, trauma, ADHD, autisme en somatisch-symptoomstoornissen. Het verminderen van klachten is echter niet het enige waaraan wij werken: bij elke behandeling zorgen we ervoor dat mensen groeien in hun zelfredzaamheid en weer de regie over hun eigen leven kunnen oppakken, ongeacht hun leeftijd. Wie zijn wij?

Mentaal Beter, Opdidakt, HSK, Vitalmindz, AlleskITs en Siggie zijn allemaal onderdeel van Mental Care Group. Met meer dan 2000 medewerkers door het land zetten wij ons iedere dag in om de beste zorg te bieden aan onze cliënten, van jong tot oud en van Groningen tot Maastricht. Samen staan wij sterk voor een mentaal gezond, vitaal en veerkrachtig Nederland.

Binnen Mental Care Group werken we rolgebaseerd. Ieder team beslist samen of zij gebaat zijn bij het teamleider- of rollenmodel. Bij het teamleidermodel is de teamleider verantwoordelijk voor onderwerpen als personeel, bedrijfsvoering, kwaliteit en planning. Denk hierbij aan taken als het voeren van ontwikkelgesprekken, signaleren van knelpunten, het waarborgen van de kwaliteit van zorg en zorgdragen voor een optimale planning (in samenwerking met het planbureau). Bij het rollenmodel worden bovenstaande taken verdeeld onder maximaal vier collega’s. Deze rolverdeling zorgt voor een hoge mate van betrokkenheid en gedeelde verantwoordelijkheid.