Huidige banen gerelateerd aan Concerncontroller - 'sHertogenbosch - HAS Green Academy

VACATURE

HAS green academy is op zoek naar een

CONCERNCONTROLLER

(fulltime)

Als concerncontroller ben je, met jouw financiële expertise, de sparringpartner van het College van Bestuur en directeuren van de clusters van de hogeschool. Tevens ben je een belangrijk aanspreekpunt voor de auditcommissie van de Raad van Toezicht.

Je hebt een brede kijk op het gehele concern van de hogeschool. Je staat op een constructief-kritische wijze in verbinding met de organisatie en schakelt makkelijk tussen de verschillende niveaus. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies. Je geeft blijk van een integrale visie op de organisatie van HAS green academy, zowel op het gebied van financiën als op het terrein van ict veiligheid. Als concerncontroller voel je je medeverantwoordelijk in het aanscherpen en bewaken van de PDCA-cyclus. Je werkt actief aan de verdere verbetering van risicomanagement door tijdig te signaleren en mogelijke risico's te beheersen.

De organisatie

HAS green academy is dé kennisinstelling waar iedereen met hart voor het groene domein zich voortdurend kan ontwikkelen om optimaal bij te dragen aan een toekomst met genoeg gezond voedsel in een gezonde leefomgeving. Al meer dan 75 jaar. Er studeren ongeveer 3300 voltijdstudenten aan 18 hbo-opleidingen waarvan twee internationaal. De studenten werken vanaf dag één samen met medestudenten aan actuele vraagstukken van bedrijven en organisaties. HAS green academy leidt hen op tot ondernemende professionals met een open mind. Bij HAS green academy werken 550 medewerkers, waarvan 13 lectoren en zo'n 50 docentonderzoekers samen met studenten, docenten en professionals uit het werkveld aan praktijkgerichte onderzoeksprogramma's, zowel in Nederland als daarbuiten. Jaarlijks volgen ruim 500 professionals bij HAS green academy verschillende bedrijfsopleidingen en in company trainingen.

HAS green academy hecht veel waarde aan de samenwerking met het bedrijfsleven. Wij zijn een hogeschool met een marktgerichte oriëntatie en hebben een uitgebreid netwerk van samenwerkingsverbanden in het werkveld in de regio en ver daarbuiten. Daarnaast zet de HAS haar kennis en ervaring in voor onderzoek, advies en productontwikkeling. We zijn voor organisaties, bedrijven en overheden partner in het verkennen, verbinden en toepassen van 'groene' kennis en kunde.

De afdeling Control is een stafafdeling, die direct rapporteert aan het College van Bestuur.

Wat ga je doen?

• Je zorgt ervoor dat de P&C cyclus goed functioneert;
• Je vervult een stevige adviesrol richting college van bestuur, (adjunct-)directeuren, afdelingsmanagers en hebt daarnaast een onafhankelijke adviesrol waarbij het belang van de gehele organisatie centraal staat;
• Je bent een sparringspartner voor de auditcommissie van de Raad van Toezicht;
• Je bouwt aan een verdere professionalisering op het gebied van het "in control" zijn van de organisatie;
• Je denkt actief mee over het vormgeven en verbeteren van managementinformatie;
• Je geeft leiding aan het team Concern control, bestaande uit (business) controllers, financial controllers en projectcontrollers (6 personen);
• Jaarlijks stel je samen met de andere controllers de geconsolideerde (meerjaren)begroting op en weet je dit proces in goede banen te leiden;
• Je ondersteunt de organisatie met gerichte analyses en rapporten van financiële gegevens en hebt ervaring met het opstellen en doorrekenen van meerjaren (financiële) consequenties, ter onderbouwing van strategische besluitvorming;
• Je stelt periodiek en ad hoc (management)rapportages op om de organisatie te informeren over de voortgang van kwantitatieve en kwalitatieve doelstellingen;
• Je levert een actieve bijdrage aan de jaarlijkse kaderbrief en aan het jaarverslag van de hogeschool.

Wat neem je mee?

• Relevante afgeronde wo-opleiding;
• Aantoonbare kennis van of affiniteit met dienstverlening op het gebied van financiën & control;
• Ruime ervaring als (business)controller en met het in goede banen leiden van het begrotingsproces en de P&C cyclus;
• Je bent een gezaghebbende sparringpartner voor het college van bestuur en andere leidinggevenden;
• Je hebt leidinggevende ervaring;
• Je bent een verbinder, diplomatiek en initiatiefrijk;
• Je bent organisatiesensitief;
• Je werkt accuraat en bent flexibel in de omgang;
• Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
• Je bezit over een gezonde dosis humor.

Wat bieden we jou

• Een inspirerende werkomgeving waar jij jouw steentje kan bijdragen aan het verbeteren van de toekomst van de wereld en onze sector;
• Een maandsalaris van minimaal € 5.656,87 tot maximaal € 7.207,59 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 13 cao hbo);
• Een eindejaarsuitkering die ongeveer gelijk is aan een extra maandsalaris (8,3%);
• 8% vakantiegeld;
• Ongeveer 50 verlofdagen afhankelijk van de werkweekmodaliteit;
• Een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering, mogelijkheid tot (betaald) ouderschapsverlof, pensioenregeling via ABP en een maandelijkse bijdrage aan je zorgverzekering;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Ben je enthousiast geworden?

Laat dan vóór 17 september 2024 je sollicitatie achter op onze website Na de sluitingsdatum word je verder geïnformeerd over het vervolg van de procedure.
Heb je nog vragen? Neem contact op met Jan-Willem Visser, 06-.

De gesprekken zullen plaatsvinden op woensdag 25 september 2024.