Stagiair Corporate Finance FY25

Wil jij direct meewerken op nationale en internationale deals, financierings- en waarderingsvraagstukken bij de nummer 1 Corporate Finance adviseur? Als stagiair(e) bij KPMG Corporate Finance speel je een belangrijke rol tijdens verschillende fases van een transactie. Let op: binnen de afdeling Mergers & Acquisitions en binnen de afdeling Corporate Finance & Valuations is er beschikbaarheid vanaf mei 2025

Deals

Finance & Strategy

Student (0)

Amstelveen

• Home >
• Stagiair(e) Corporate Finance FY25 Naar vacature overzicht

  URL gekopieerd Solliciteren Jouw uitdagingen

  • Het uitvoeren van markt- en bedrijfsspecifieke analyses
  • Meehelpen met het uitvoeren van financiële analyses en bedrijfswaarderingen
  • Samenwerken met M&A en Valuation sector experts binnen multidisciplinaire dealteams
  • Uitblinken in zowel kwantitatieve analyses als het neerzetten van presentaties Dit neem jij mee
    • Afgeronde WO Master opleiding in Bedrijfskunde, Finance of een andere financiële of technische studie
    • Je bent minimaal 3 maanden beschikbaar en je staat ingeschreven op de universiteit
    • Ambitieus, proactief, analytisch, cijfermatig sterk, teamspeler, goed presteren onder druk
    • Bovengemiddelde studieresultaten gecombineerd met nevenactiviteiten en/of studieverenigingen
    • Vloeiend in Nederlandse (pré) en Engelse taal
    • For all the international candidates: We are actively seeking candidates with fluent Dutch language skills, both spoken and written, to meet the demands of our current clients. * Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren. Wat ga jij doen in deze functie?

      Tijdens een meeloopstage Corporate Finance werk je direct mee op lopende deals om zoveel mogelijk praktijkervaring op te doen. Klanten van KPMG Corporate Finance zijn onder meer nationale en internationale middelgrote ondernemingen, private equity huizen, startups, financiële instellingen en (semi)overheidsinstellingen. Binnen KPMG Corporate Finance heb je de keuze om stage te lopen bij M&A of bij Corporate Finance & Valuations. Bij M&A richten we ons op het begeleiden van fusies en overnames. Het Corporate Finance & Valuations team bestaat uit de waarderingspraktijk van KPMG welke zich bezig houdt met waarderingsvraagstukken voor verschillende doeleinden. Daarnaast biedt het team een breed scala aan corporate finance advies diensten gericht op de volgende sectoren; Energie, Publieke Sector, Zorg, Financiële dienstverlening, Bouw- en vastgoed. Het team houdt zich dagelijks bezig met waarderings- of strategische vraagstukken en met het begeleiden van overname of financieringstransacties.

      "KPMG is de nummer 1 Corporate Finance adviseur wereldwijd"

      Door het doen van een meeloopstage bij KPMG Corporate Finance doe je naast vakinhoudelijke kennis ook ervaring op in het begeleiden en adviseren van klanten. Je ontwikkelt in de praktijk diverse essentiële skills. Denk bijvoorbeeld aan het voeren van klantgesprekken, het werken in verschillende dealteams, financieel modelleren en het maken van (klant)presentaties. Als stagiair(e) bij Corporate Finance krijg je goede begeleiding vanuit het team en bespreken we jouw en onze doelen om zo het maximale uit je stage te halen.

      Houd er rekening mee dat wij alleen de sollicitaties in procedure nemen die wij via de website hebben ontvangen en dat wij op basis van "first come, first serve" werken.

      The Corporate Finance & Valuations team consists of KPMG's valuation practice, which engages in valuation analyses for various purposes. In addition, the team offers a wide range of corporate finance advisory services for the following sectors; Energy, Public Sector, Healthcare, Financial Services, Construction and Real Estate. On a day-to-day basis the team is involved with valuation or strategic analyses and advising with acquisition or financing transactions. The KPMG Corporate Finance & Valuations team considers non-Dutch-speaking applicants.

      The M&A team of KPMG engages in the development and execution of mergers and acquisitions.. The team offers amongst others sell-side and buy-side advisory services to a wide variety of clients including large corporates, privately-owned companies and private equity. As an intern, you will be staffed as a full member of the team, work along junior and senior team members and assist in all aspects of our work allowing you to fully experience the M&A process. You will be actively involved in assisting the execution of transactions, preparing client presentations, support on financial analyses and valuation models, performing market research and finding potential buyers and targets in various industries. This internship is a great opportunity to receive on-the-job training and get the chance to experience M&A and the KPMG team.

      The KPMG M&A team exclusively considers Dutch-speaking applicants Dit bieden wij

    • Intensieve begeleiding door een KPMG collega
  • Een ruime stagevergoeding van € 1.000,- per maand op fulltime basis
• Een laptop

40% Financials & Waarderingen

40% Actualiteit & Markt trends

20%

Opstellen van rapporten

Marktonderzoek

Uitvoeren financiële analyses Sollicitatieprocedure Stap 1 – KPMG Talent Pitch

Zodra je je gegevens hebt ingezonden via het sollicitatieformulier, word je direct uitgenodigd om deel te nemen aan onze KPMG Talent Pitch. Goed om te weten dat je niet gelijk hoeft te starten, maar vijf werkdagen hebt om het af te ronden. De Talent Pitch is een interactieve en online sollicitatieprocedure waarin Céline je meer laat zien van KPMG en je meeneemt langs verschillende testen. In de KPMG Talent Pitch leren wij niet alleen jou kennen, maar jij leert ons ook beter kennen. Aan het einde van de KPMG Talent Pitch upload je je cv en soms ook een motivatiebrief. Dit is afhankelijk van de vacature waarop je solliciteert. Geen zorgen, je kunt de KPMG Talent Pitch stopzetten en op een later moment verder gaan. Stap 2 – Het eerste gesprek

Na afronding van de KPMG Talent Pitch nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een recruiter. In sommige gevallen is er ook direct al een collega van de betreffende afdeling bij het gesprek aanwezig. Dit gesprek is een wederzijdse kennismaking, waarbij jij dus ook de kans krijgt om alle vragen die je waarschijnlijk hebt te stellen. Stap 3 – Vervolg gesprek

Nog steeds enthousiast? Dan volgt er een tweede gesprek. We gaan in dit tweede gesprek dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Eventueel word je gevraagd om voor dit gesprek een business case voor te bereiden. Soms vindt er nog een derde gesprek plaats. Stap 4 – Aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen, en meer. Zeg je “ja”? Dan feliciteren we je als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap. Stap 5 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn, dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding programma. Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via recruitment@kpmg.nl

Recruiter Vacatures Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding Relevante vacatures