Gerechtsjurist

Wij zijn op zoek naar een gerechtsjurist binnen het cluster Curatele, Bewind en Mentorschap op de locatie in Assen. Je komt te werken in een leuk team, waarin jullie samen een bijdrage leveren aan een rechtvaardige samenleving. Meer weten? Lees dan snel verder

Cluster CBM werkt met twee teams vanuit de locaties Assen en Leeuwarden. De beide teams bestaan uit gerechtsjuristen, administratief medewerkers, een kwaliteitsmedewerker, coördinatoren, twee managementassistenten, twee teamleiders en binnenkort een hoofd juridische ondersteuning. Samen met de bewindsrechters zorgen zij voor de afhandeling van alle verzoeken tot het instellen, wijzigen en opheffen van bewind, curatele en mentorschap en houden zij toezicht op deze maatregelen. In dit cluster draag jij vanuit het team Assen bij aan een efficiënte en zorgvuldige rechtspraak.

Als gerechtsjurist bij team CBM, locatie Assen, ben je een belangrijke schakel in de rechtspraak. Je beoordeelt verzoeken en treedt op als griffier op de zitting. Je stelt na overleg met de rechter de conceptbeschikking op. Je verleent juridische ondersteuning aan de rechters. Je voert zowel telefonisch als face-to-facegesprekken met bewindvoerders. Je voert ook werkzaamheden uit in het kader van toezicht houden op de ingestelde maatregelen en de bewindvoerders. Je bent daarnaast inhoudelijk vraagbaak voor de (juridisch-)administratief medewerkers en junior gerechtsjuristen. Wie zijn we?

Samen werken aan een rechtvaardige samenleving. Daar zetten zo’n 900 medewerkers van rechtbank Noord-Nederland zich dagelijks voor in. Vanuit onze zittingslocaties in Assen, Groningen en Leeuwarden behandelen we jaarlijks ongeveer 130.000 zaken. We leveren een belangrijke bijdrage aan eerlijke en transparante rechtspraak, ieder vanuit zijn eigen kracht en rol. Functie-eisen

Als gerechtsjurist is het van belang dat je kennis hebt van het recht op minimaal hbo-niveau. Een relevant hbo-diploma is een pre. Je vindt het fijn om in een team te werken, maar hebt voldoende zelfsturend vermogen. Verder zijn de volgende capaciteiten van belang:

• Om verzoeken te kunnen beoordelen en conceptbeschikkingen op te kunnen stellen, is het belangrijk dat je nauwkeurig en correct kunt werken en hoofd- en bijzaken kunt scheiden.
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden zijn belangrijk in het contact met collega’s, bewindvoerders en andere belanghebbenden.
• Je bent prettig in de samenwerking met collega’s. Je draagt bij aan een fijne werksfeer, durft feedback te geven en te ontvangen en zoekt actief naar samenwerking.

  Mocht het nodig zijn voor het goed uitvoeren van de functie, dan vragen we onze medewerkers een cursus Fries te volgen. Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveau schaal 9
  • Maandsalaris Min €3.484 – Max. €4.868 (bruto)
  • Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contractduur Zie vacaturetekst
  • Maximaal aantal uren per week 36 Overige Arbeidsvoorwaarden

    We bieden je ruimte voor eigen initiatief en zelfstandigheid. Een functie vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Daarom bieden we jou graag allerlei cursussen, workshops en trainingen aan. Onze arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld volgens de cao Rijk. Een paar punten op een rij:

    • Een bruto salaris in schaal 9 (minimaal € 3.484,93 en maximaal € 4.868,02 op basis van 36 uur) afhankelijk van je opleiding en werkervaring.
    • Een individueel keuzebudget (IKB) van 16,50% van je jaarsalaris. Dit is inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kan je IKB-budget bijvoorbeeld laten uitbetalen, in vrije dagen omzetten of gebruiken voor fiscaalvriendelijke doelen.
    • Je krijgt een jaarcontract voor 36 uur, dat bij wederzijdse tevredenheid na een jaar omgezet kan worden in een vast contract.
    • Een goede pensioenopbouw volgens het ABP.
    • Flexibiliteit kun je van ons verwachten. Dit zie je terug in een goede verlofregeling, flexibele werktijden en een flexibele werkplek. Naast je vaste werklocatie in Assen, kun je ook werken in Leeuwarden, Groningen, of thuis.
    • Een OV-chipkaart waarmee je gratis naar en van je werk reist.
    • Teamuitjes en activiteiten van onze actieve personeelsvereniging.
    • Een thuiswerkvergoeding en faciliteiten om thuis te kunnen werken, zoals een laptop en een smartphone. Rechtbank Noord-Nederland

      De Rechtbank Noord-Nederland (RNN). In het hart van de samenleving. Stevig geworteld in Noord-Nederland. In de mooie provincies Drenthe, Friesland en Groningen. Hier werken mensen die zich met deskundigheid en bevlogenheid inzetten voor kwalitatief goede rechtspraak en daarmee voor de samenleving. Mensen die weten wat er leeft en die werken vanuit de gezamenlijke rechtspraakmissie. Het is deze missie die ons bindt, die ons sterkt in ‘waar we het allemaal voor doen’: We zorgen voor integere, tijdige en effectieve beslechting van geschillen en berechting van strafbare feiten door onafhankelijke rechters. De rechtspraak draagt bij aan de instandhouding van de rechtsstaat en het vertrouwen van de burger in het recht. Onze missie en kernwaarden

      Vanuit die missie en vanuit onze kernwaarden onafhankelijkheid, onpartijdigheid, integriteit en professionaliteit verbinden we ons elke dag weer met de samenleving. Werken binnen RNN betekent werken in een slagvaardige organisatie van resultaatgerichte professionals met een bestuur en management dat inspireert, ruimte laat, stuurt, betrekt bij besluitvorming en waar ruimte is voor talent en initiatieven.

      ‘Ik werk niet zomaar bij een organisatie, ik werk bij de Rechtspraak. Daar ben ik me goed van bewust. Hier wordt belangrijk werk gedaan; hier wordt een rechtvaardige samenleving bewaakt. Ik ben er trots op dat ik voor de Rechtspraak werk’, aldus een medewerker van RNN.

      RNN wil de Rechtspraak voor burgers zo toegankelijk mogelijk houden. Daar doen we alles aan. Op het gebied van digitalisering, maar ook door nieuwe mogelijkheden van Rechtspraak te bieden. Daarom werken we nu aan twee nieuwe initiatieven. Het project Spreekuurrechter en het project Videozittingen.

      In de afgelopen jaren heeft onze rechtbank meerdere grotere zaken behandeld. Denk hierbij aan de zaak Vaatstra in Leeuwarden, de Jumbozaak in Groningen en de NAM-zaak in Assen.

      Word jij onze nieuwe collega en ga je een bijdrage leveren aan het belangrijke maatschappelijke werk dat RNN doet?

      Er gelden bij ons wel 2 bijzonderheden:

      • We vragen een minimaal passieve beheersing van de Friese taal of bereidheid een cursus Fries verstaan en lezen te volgen.
      • We vragen inzetbaarheid op alle drie de locaties van de Rechtbank Noord-Nederland (Leeuwarden, Groningen en Assen).