Junior Jurist Datalekken

Ben jij klaar om je juridische kennis in te zetten voor een maatschappelijk relevant thema?

Het Openbaar Ministerie zoekt een junior jurist die het Concern Meldpunt Datalekken (CMD) van de afdeling Bestuurlijke en Juridische Zaken (BJZ) van het Parket-Generaal kan ondersteunen bij het registreren en afhandelen van datalekken. 

Wat ga je doen?
Het OM verwerkt op grote schaal persoonsgegevens. Zowel van verdachten, getuigen, slachtoffers, daders en andere betrokkenen in het strafproces. Maar ook van (toekomstige) eigen medewerkers. Hierbij gelden voor het OM onder andere de AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming) en de Europese Richtlijn gegevensbescherming opsporing & vervolging, waarin nadere eisen worden gesteld aan o.a. De documentatie en verantwoording over de verwerking van persoonsgegevens. Onderdeel van de nieuwe privacywetgeving is tevens de meldplicht datalekken.

Je ondersteunt het team van twee ervaren juristen bij het registreren en afhandelen van datalekken. Je notuleert het overleg van het Landelijk Platform Datalekken (LPD) en daarnaast beoordeel je of een melding gekwalificeerd moet worden als datalek. Je verzorgt de melding van een datalek bij de Autoriteit Persoonsgegevens (AP), beoordeelt of de betrokkene(n) geïnformeerd moet worden en koppelt het uiteindelijke besluit terug naar de behandelaar van het datalek. Daartoe houd je landelijk zicht op de datalekken die gemeld worden en registreer en archiveer je deze op de juiste wijze. 

Na een inwerkperiode heb je de volgende kerntaken:
signaleren van knelpunten in het datalek proces;
beoordelen of een datalek gemeld moet worden bij de AP en/of de betrokkene(n);
registreren, categoriseren en archiveren van (de afhandeling van) datalekken die intern binnen het OM gemeld worden;
bewaken van de tijdige afhandeling van datalekken.

Deze vacature kan ook een interessante bijbaan zijn voor een rechtenstudent in de laatste fase van de studie.

Bij ons krijg je de kans om je juridische kennis in te zetten binnen een dynamische en maatschappelijk relevante omgeving. We bieden je uitstekende voorwaarden die jouw professionele en persoonlijke groei ondersteunen.

• Bruto uurloon tussen €19,34 en €24,88.
• Tijdelijk contract van 6 maanden.
• Werkweek van 24 tot 36 uur.
• Wekelijkse of 4-wekelijkse loonuitbetaling naar keuze.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% die gelijk bij elke loonbetaling word uitgekeerd.
• Het Openbaar Ministerie hanteert de volgende reiskostenvergoeding: lage vergoeding €0,07 cent óf hoge vergoeding. €0,20 cent per kilometer (afhankelijk van jouw vervoersmiddel en bereikbaarheid van de werklocatie vanaf jouw woning) excl. Parkeerkosten. OV-kosten 100% vergoeding o.b.v. 2e klasse. 100% OV-kostenvergoeding (2e klasse).
• Opbouw vakantiedagen van 10,82%.
• Persoonlijke begeleiding en trainingen via RGF Academy.

* Bovenstaande informatie is onder voorbehoud van wijzigingen en bij een fulltime dienstverband

Wij zoeken een gedreven junior jurist met passie voor dataveiligheid en privacywetgeving.
Jij bent onze ideale kandidaat indien jij jezelf kunt herkennen in onderstaand profiel.

• bent een junior jurist met Interesse in dataveiligheid en (de nieuwe) privacywetgeving
• hebt goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden
• kunt zowel zelfstandig en in teamverband werken
• werkt secuur en bent administratief sterk
• hebt een juridische opleiding op minimaal Hbo-niveau of bent in de laatste fase van je studie

Het College van procureurs-generaal vormt het bestuur van het Openbaar Ministerie. Het voert zijn taak op een zodanige wijze uit dat de strafrechtelijke handhaving van de rechtsorde optimaal is gewaarborgd. Daartoe wordt het College bijgestaan door een ambtelijke staf: het Parket-Generaal en de concerndirecteuren.

Parket-Generaal 

Het Parket-Generaal is gelegen in het centrum van Den Haag vlakbij het Centraal Station. Werken bij het Parket-Generaal betekent werken in het bestuurlijke centrum van Nederland. Een kleurrijke stad met een rijke historie en cultuur. Met meer dan 180 collega's lever je een bijdrage aan het werk van het Openbaar Ministerie. Samen zijn we het Parket-Generaal en wij geloven in de kracht van diversiteit en inclusie, in alle lagen van de organisatie. Met medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, seksuele geaardheid, arbeidsbeperking en verscheidenheid in opleiding en ervaring. Een organisatie waar we gebruik maken van elkaars verschillen, kwaliteiten en talenten. Een organisatie waar iedereen ertoe doet, zichzelf kan en mag zijn, gerespecteerd en gewaardeerd wordt. 

Het Parket-Generaal bestaat uit de volgende afdelingen: Beleid & Strategie, Bestuurlijke en Juridische zaken, Communicatie, Wetenschappelijk Bureau, Finance & Control, Bedrijfsvoering &Staf, Kwaliteitsontwikkeling -advisering & -toetsing en de Afdeling Internationaal.

Aan het hoofd van het Parket-Generaal staat een directeur. Daarnaast faciliteren drie concerndirecteuren het College van procureurs-generaal om in controle te zijn op de concern brede bedrijfsvoering onderdelen Finance & Control, HRM&O en Huisvesting & Facilities.

Bestuurlijke en Juridische Zaken 

De afdeling Bestuurlijke en Juridische Zaken ondersteunt het College van procureurs-generaal bij gevoelige zaken en incidenten. Daarnaast behandelt de afdeling uiteenlopende bestuurlijke en/of juridische aangelegenheden.

Het team. Je komt terecht in een klein deskundig team dat je met open armen zal ontvangen en gaat inwerken. 

19.34 - 24.88

Wat we bieden

Bij ons krijg je de kans om je juridische kennis in te zetten binnen een dynamische en maatschappelijk relevante omgeving. We bieden je uitstekende voorwaarden die jouw professionele en persoonlijke groei ondersteunen.

• Bruto uurloon tussen €19,34 en €24,88.
• Tijdelijk contract van 6 maanden.
• Werkweek van 24 tot 36 uur.
• Wekelijkse of 4-wekelijkse loonuitbetaling naar keuze.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% die gelijk bij elke loonbetaling word uitgekeerd.
• Het Openbaar Ministerie hanteert de volgende reiskostenvergoeding: lage vergoeding €0,07 cent óf hoge vergoeding. €0,20 cent per kilometer (afhankelijk van jouw vervoersmiddel en bereikbaarheid van de werklocatie vanaf jouw woning) excl. Parkeerkosten. OV-kosten 100% vergoeding o.b.v. 2e klasse. 100% OV-kostenvergoeding (2e klasse).
• Opbouw vakantiedagen van 10,82%.
• Persoonlijke begeleiding en trainingen via RGF Academy.

* Bovenstaande informatie is onder voorbehoud van wijzigingen en bij een fulltime dienstverband