Huidige banen gerelateerd aan HR Business Partner - Ouderkerk aan de Amstel - DUO+

  • HR Business Partner

    2 weken geleden


    Ouderkerk aan de Amstel, Nederland Duo+ Voltijd

    **Ben jij enthousiast en gedreven in het P&O vak? Dan ben jij het talent dat wij zoeken!** Voor ons team Personeel en Organisatie zijn wij op zoek naar een nieuwe HR Business Partner** voor 28 tot 32 uur per week**. Ons team bestaande uit 16 collega's gaat geen uitdaging uit de weg. Vanuit onze expertise leveren wij een bijdrage aan de diverse P&O...

  • Hr Business Partner

    17 uur geleden


    Ouderkerk a/d Amstel, Noord-Holland, Nederland DUO+ Voltijd

    Wij zijn op zoek naar een HR Business Partner 28-32 uur Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Maak het verschil binnen Duo+ en de gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Heb je ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie en wil je...

  • HR Business Partner

    1 dag geleden


    De Kwakel, Noord-Holland, Nederland JUSTIN Recruitment Voltijd

    In deze sierteeltorganisatie verzorg je als HR Business Partner een echte sleutelrol. Jij werkt onder andere mee aan de medewerkerstevredenheid en je adviseert het directieteam over alle HR gerelateerde zaken. Over de functieHier is geen dag hetzelfde, het kan hectisch zijn, maar je gaat elke dag met een goed gevoel naar huis. Als HR Business Partner...

  • Hr Business Partner

    3 weken geleden


    Ouderkerk a/d Amstel, Noord-Holland, Nederland DUO+ Voltijd

    Wij zijn op zoek naar een HR Business Partner 28-32 uur Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Maak het verschil binnen Duo+ en de gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Heb je ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie en wil je...

  • Hr Business Partner

    2 weken geleden


    Ouderkerk a/d Amstel, Noord-Holland, Nederland DUO+ Voltijd

    Wij zijn op zoek naar een HR Business Partner 28-32 uur Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Maak het verschil binnen Duo+ en de gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Heb je ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie en wil je...

  • HR Business Partner

    4 weken geleden


    Ouderkerk a/d Amstel, Noord-Holland, Nederland DUO+ Voltijd

    Wij zijn op zoek naar een HR Business Partner 28-32 uur Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Maak het verschil binnen Duo+ en de gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Heb je ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie en wil...

  • HR Business Partner

    3 weken geleden


    Ouderkerk a/d Amstel, Noord-Holland, Nederland DUO+ Voltijd

    Wij zijn op zoek naar een HR Business Partner 28-32 uur Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Maak het verschil binnen Duo+ en de gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Heb je ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie en wil...

  • Hr Business Partner

    3 weken geleden


    Ouderkerk a/d Amstel, Noord-Holland, Nederland DUO+ Voltijd

    Wij zijn op zoek naar een HR Business Partner 28-32 uur Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Maak het verschil binnen Duo+ en de gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Heb je ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie en...

  • HR Business Partner

    2 dagen geleden


    Ouderkerk a/d Amstel, Noord-Holland, Nederland DUO+ Voltijd

    Wij zijn op zoek naar een HR Business Partner 28-32 uur Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Maak het verschil binnen Duo+ en de gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-AmstelBen jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Heb je ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie en...

  • HR Business Partner

    2 weken geleden


    Capelle aan den IJssel, Nederland Topcon Europe Medical B.V. Voltijd

    **Bedrijfsomschrijving** Topcon Europe Medical B.V. **is het EMEA hoofdkantoor van het Japanse Topcon. De divisie Topcon Healthcare produceert, verkoopt en installeert oogheelkundige diagnostische instrumenten. Vanaf Capelle aan den IJssel leveren wij medische apparatuur aan o.a. ziekenhuizen, specialisten en optometristen in de gehele regio EMEA en...

  • HR Business Partner

    2 weken geleden


    Capelle aan den IJssel, Nederland VINCI Energies Voltijd

    **CompanyInformation**: Onze Business Units in Capelle aan den IJssel zijn gespecialiseerd in diensten op het gebied van Datacenters, Collaboration, Connectivity, Integration en Security. Het HR team heeft hierin een belangrijke taak en zorgt voor onze mensen. Kortom: Samen met je HR collega's zorg jij ervoor dat onze mensen tevreden...

  • HR Business Partner

    2 weken geleden


    De Kwakel, Nederland Coloríginz Voltijd

    Wil jij een sleutelrol spelen in het HR-team van Coloríginz? Sluit je bij ons aan en help mee om de tevredenheid van onze medewerkers te verbeteren._ Als HR Business Partner adviseer je het directieteam over alle HR gerelateerde zaken. Daarnaast pak je de voorkomende operationele zaken op en zorg je ervoor dat elke maand de mutaties correct in het systeem...

  • HR Business Partner

    2 weken geleden


    Capelle aan den IJssel, Nederland IJsselland Ziekenhuis Voltijd

    Staf en Management - HBO - FWG 60 - Fulltime - Staf en management Ben jij een strategische HR Business Partner met passie voor het verbinden van mensen en bedrijfsdoelen? Als HR Business Partner draag je bij aan de bevlogen en betrokken medewerkers en onze organisatie. **Wat ga je doen?** De belangrijkste thema’s voor ons zijn duurzame inzetbaarheid,...

  • HR Business Partner

    2 weken geleden


    Capelle aan den IJssel, Nederland Axians Voltijd

    **Dit is jouw team**: Onze Business Units in Capelle aan den IJssel zijn gespecialiseerd in diensten op het gebied van Datacenters, Collaboration, Connectivity, Integration en Security. Het HR team heeft hierin een belangrijke taak en zorgt voor onze mensen. Kortom: Samen met je HR collega's zorg jij ervoor dat onze mensen tevreden zijn. **Hier krijg jij...


  • Ouderkerk a/d Amstel, Noord-Holland, Nederland DUO+ Voltijd

    Wat ga je doen?Het Directie Management Team (DMT) van DUO+ zoekt een ervaren P&O-professional die verantwoordelijk is voor de uitvoering van P&O-processen. Je bent het eerste aanspreekpunt van het adviesteam en levert advies op strategisch niveau.Als HR Business Partner werk je samen met collega's om strategisch P&O-beleid te ontwikkelen en implementeren. Je...

  • HR Business Partner Germany

    2 weken geleden


    Capelle aan den IJssel, Nederland Topcon Europe Medical B.V. Voltijd

    **Company Description**: - Exciting opportunity for a HR Business Partner at Topcon Healthcare. Are you ready to leverage your HR expertise to make an impact and contribute to the changes and growth of our organization? Help us create an environment where talents are fully utilized and success is rewarded._ - Join Topcon, a company that has the ambition to...

  • P&o Partner

    3 uur geleden


    Ouderkerk aan de Amstel, Nederland Duo+ Voltijd

    **Ben jij enthousiast en gedreven in het P&O vak? Dan ben jij het talent dat wij zoeken!** - Voor ons team Personeel en Organisatie zijn wij op zoek naar een nieuwe **P&O partner voor 32 uur per week**. Ons team bestaande uit 16 collega's gaat geen uitdaging uit de weg. Vanuit onze expertise leveren wij een bijdrage aan de diverse P&O vraagstukken. Als P&O...


  • Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Participe Voltijd

    Participe zoekt een enthousiaste en betrokken professional om ons team te versterken:HR Business Partner | 32 uur"De ruimte die ik heb om bij te dragen aan onze organisatieontwikkeling, is echt gaaf"Participe is een welzijnsorganisatie die volop in ontwikkeling is. Kwaliteit, innovatie en groei staan bij ons centraal. Wat betekent dit voor jouw rol als HR...


  • Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Participe Voltijd

    Participe zoekt een enthousiaste en betrokken professional om ons team te versterken:   HR Business Partner | 32 uur "De ruimte die ik heb om bij te dragen aan onze organisatieontwikkeling, is echt gaaf" Participe is een welzijnsorganisatie die volop in ontwikkeling is. Kwaliteit, innovatie en groei staan bij ons centraal. Wat betekent dit voor jouw rol...

  • HR Specialist

    17 uur geleden


    De Steeg, Gelderland, Nederland Publiek Netwerk in opdracht van Gemeente Rheden Voltijd € 4.069 - € 5.313

    Vacature HR AdviseurHet team Intern Advies van Gemeente Rheden zoekt een HR Adviseur die als stevige business partner het management adviseert. Als HR Adviseur ben jij de betrouwbare partner die het verschil maakt en de verbinding legt binnen de organisatie.Als kritische sparringpartner en business partner fungeer je voor het management. Je bewaakt de...

HR Business Partner

4 weken geleden


Ouderkerk aan de Amstel, Nederland DUO+ Voltijd

Wij zijn op zoek naar een

HR Business Partner

28-32 uur

Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering?

Maak het verschil binnen Duo+ en de gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel

Ben jij een stevige gesprekspartner die niet terugdeinst voor verandering? Heb je ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie en wil je bijdragen aan procesverbeteringen in een dynamische omgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou

Over de functie

Als HR Business Partner ben jij de strategische schakel en vertrouwde adviseur voor het DMT (DirectieManagementTeam) van de uitvoeringsorganisatie Duo+. In deze rol ben je niet alleen het aanspreekpunt voor de directie, maar ook de sparringpartner voor de directieleden op het gebied van complexe personele en organisatievraagstukken. Je levert advies op strategisch niveau en ondersteunt hands-on bij de uitvoering van P&O-processen zoals werving, verzuim, arbeidsvoorwaarden en de ontwikkeling van medewerkers. Als partner voor de directie speel je een cruciale rol in het vormgeven en realiseren van de organisatiedoelen. Als adviseur van de directie schuif je samen met de WOR-bestuurder aan bij overleggen met de OR. Ook ben je projectleider van verschillende projecten en werk je inhoudelijk mee aan projecten. HR Business Partner ben je het eerste aanspreekpunt van het adviesteam van DUO+ en maakt afspraken met de opdrachtgever over dienstverlening van het adviesteam.

Wat deze functie uniek maakt? De organisatie is volop in ontwikkeling. Dat betekent dat jouw expertise nodig is om processen te optimaliseren en toekomstbestendig te maken. Jij bent niet alleen een adviseur, maar ook een veranderaar die het verschil kan maken. Uiteraard doe je dit niet alleen: je werkt samen met collega's met diverse expertises binnen ons team van 20 professionals.

Wat maakt jouw werkdag afwisselend?

Een werkdag als HR Business Partner is nooit hetzelfde. Een dag kan er bijvoorbeeld zo uitzien:

  • Ochtend: Je begint de week met een teamoverleg en bespreekt de prioriteiten. Vervolgens bereid je een managementrapportage voor die later in de week besproken wordt in het Directieteam.
  • Middag: Samen met een organisatieadviseur werk je aan strategisch P&O-beleid. Je belt met een directeur over de voortgang van een selectieprocedure en stemt acties af met de recruiter. Daarna sluit je de middag af met een overleg over de onderwerpen voor de volgende OR-vergadering en werk je aan een visie voor talentontwikkeling.
  • Afsluitend bespreek je met een aantal collega's onder het genot van een kopje koffie de voortgang van de lopende projecten van het werkplan.

Wie zoeken wij?

Jij bent een ervaren P&O-professional die stevig in zijn schoenen staat en moeiteloos schakelt tussen strategisch denken en praktische uitvoering. De dynamiek van een bestuurlijk complexe omgeving zie jij als een uitdaging, geen obstakel. Jij begrijpt hoe besluitvorming werkt binnen gemeenten en voelt aan wat er nodig is om draagvlak te krijgen voor verandering.

Over jou:

  • HBO+ of WO werk- en denkniveau.
  • Bewezen expertise binnen personeels- en organisatieadvies. Gemeentelijke of overheidservaring is een vereiste.
  • Ervaring met procesverbetering en verandermanagement.
  • Je bent een stevige gesprekspartner met strategisch inzicht en de kracht om vernieuwend te zijn.
  • Je weet verbinding te leggen en het team te begeleiden bij complexe uitdagingen.
  • Enthousiast, doelgericht en sociaal sterk.
  • Je bent klantgericht en weet grenzen te stellen; je bent weerbaar.

Over Duo+

Duo+ is in januari 2016 opgericht als ambitieuze uitvoeringsorganisatie door drie unieke gemeenten gelegen tussen het Groene Hart en de metropool Amsterdam. Dit zijn de gemeente Ouder-Amstel (rond de 14.500 inwoners), de gemeente Diemen (rond de 33.000 inwoners) en de gemeente Uithoorn (rond de 31.000 inwoners).

Duo+ is een informele organisatie met gedreven doeners en denkers. Zij zijn actief in de bedrijfsvoering, het sociaal domein en de fysieke buitenruimte. Het is de taak van Duo+ om in de rol van opdrachtnemer de drie gemeenten bij een veranderende dienstverleningsbehoefte 'lenig, flexibel en innovatief' te ondersteunen bij de bedrijfsvoering en biedt dienstverlening aan de inwoners en ondernemers. Duo+ levert de gemeenten de afgesproken diensten en producten. Duo+ is en voelt zich eigenaar van de klantvraag. De omgangsvorm in de samenwerking met de gemeenten is op basis van gelijkwaardigheid, daarbij is een prettige en transparante werkwijze van belang. Samen staan ze voor de gezamenlijke opgave van een sterke en efficiënte samenwerking die ten goede komt aan inwoners en bedrijven binnen de drie gemeenten. Er werken ongeveer 400 collega's. Zij zetten zich samen in voor de interne en externe gemeentelijke dienstverlening ten behoeve van ruim 75.000 inwoners en de duizenden bedrijven. En natuurlijk ook voor de vele bezoekers die de gemeenten ieder jaar ontvangen.

Het is de missie van Duo+ om ervoor te zorgen dat de gemeenten Ouder-Amstel, Diemen en Uithoorn hun lokale opgaven kunnen realiseren, vanuit de visie om waarde toe te voegen door advisering, uitvoering en uitwisseling.

Bestuur Duo+

Duo+ is ingericht als een Gemeenschappelijke Regeling. Het bestuur van Duo+ treedt op als eindverantwoordelijke van Duo+. De Algemeen Directeur van Duo+ treedt op als ambtelijk opdrachtnemer.

In de dagelijkse operatie wordt Duo+ aangestuurd door de Algemeen Directeur. Deze geeft vanuit zijn/haar verantwoordelijkheid in de dagelijkse aansturing van Duo+ nader vorm en inhoud aan de onderwerpen die met het bestuur en/of directieberaad afgesproken worden. De Algemeen Directeur is naast WOR-bestuurder tevens secretaris van het bestuur van Duo+. Er is een directieberaad gevormd om ieder vanuit zijn eigen verantwoordelijkheid samen vorm te geven aan de opdrachten die Duo+ uitvoert namens de gemeenten. Het directieberaad bestaat uit de Algemeen Directeuren van de drie gemeenten en de Algemeen Directeur Duo+.

Wat bieden wij?

  • Een salaris volgens schaal 11, tussen € 4.264 en € 6.072 bruto per maand (bij een fulltime werkweek van 36 uur).
  • Een individueel keuzebudget van 17,05% van je salaris, te gebruiken voor bijvoorbeeld opleiding of extra verlof.
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ABP-pensioen, reiskostenvergoeding en een uitstekende verlofregeling.
  • Een laptop en mobiele telefoon.
  • Flexibiliteit om (deels) thuis te werken.
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
  • Een gedreven team van fijne collega's.

Interesse?

Zie jij jezelf in deze rol en ben jij klaar om bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van Duo+? Reageer dan via onze sollicitatiepagina.

Meer informatie?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Roelie Fokkens, Teamleider P&O a.i., e-mail: . Kom jij ons versterken? Samen maken wij het verschil

Voor alle functies binnen de DUO-organisaties is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten worden door ons vergoed. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.