Casemanager Bijzondere wetten en APV

Bedrijfsomschrijvingij Randstad Professional | Yacht gaat het om expertise en het oplossen van organisatie-uitdagingen. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor de inhoud van de opdracht, maar in toenemende mate ook voor het proces en het eindresultaat. Je werkt aan inhoudelijk uitdagende en strategische vraagstukken, waarbij je meedenkt over het doel, de aanpak en het gewenste resultaat. Je krijgt meer autonomie en de kans om te groeien in verantwoordelijkheid en ondernemerschap, met ondersteuning van een commercieel manager of een senior consultant van Yacht.Het werken bij/via Randstad Professional | Yacht biedt jou een versnelde ontwikkeling en een duidelijk loopbaanperspectief. Je bouwt mee aan een steeds uitdagender portfolio en vergroot jouw eigen marktwaarde. Je wordt onderdeel van een hechte community en je valt onder de eigen arbeidsvoorwaardenregeling van Randstad Professional | Yacht, wat voordelen biedt zoals een vast maandelijks salaris en een duidelijk pakket aan aanvullende arbeidsvoorwaarden.Als Randstad Professional | Yacht concentreren we ons op opdrachten die dicht bij onze bestaande expertise liggen. Per opdracht spreken we met de organisatie af wat het gewenste doel van de opdracht is en welke inspanning nodig is om daar te komen. FunctieomschrijvingGemeente Amersfoort is op zoek naar een Casemanager Bijzondere wetten en APV voor 32 uur per week. Ben jij dienstverlenende casemanager voor een veilige en leefbare stad?Waar ga je werken?Amersfoort (155.000 inwoners) ontwikkelt zich in hoog tempo en bruist van de initiatieven. Onze stad heeft regionaal een belangrijke uitgaansfunctie dankzij de vele uitgangsgelegenheden en evenementen. De gemeente zet zich samen met inwoners en ondernemers in om een fijne en veilige stad te zijn. Bij de afdeling Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH) werken circa 75 collega’s. Zij zetten zich in voor een veilige leefomgeving. Wat ga je doen?Je bent verantwoordelijk voor het adviseren, beoordelen en afgeven van meervoudige en complexe vergunningen zoals de Algemene Plaatselijke Verordening en de Alcoholwet. Je zorgt ervoor dat het gehele proces van vergunningverlening op basis van de APV, Bijzondere Wetten en Wet Bibob snel en juist verloopt en toetst aanvragen voor vergunningen, ontheffingen en meldingen. Voor de noodzakelijke afstemming en communicatie coördineer jij de werkzaamheden en bewaak je de processen rondom de vergunningverlening met de betrokken uitvoerende partijen, binnen en buiten de organisatie.Wat vragen wij van je?Wij zoeken een ervaren vergunningverlener met enkele jaren werkervaring, minimaal hbo-niveau en actuele kennis van wet- en regelgeving van APV, Alcoholwet en de Wet Bibob. Je kunt mensen inschatten en je in hen verplaatsen met behoud van overzicht op de situatie. Je voelt je verantwoordelijk en neemt de regie vanuit een praktische en dienstverlenende instelling, bent besluitvaardig, resultaatgericht, adviesvaardig, creatief en realiseert samen met het team de doelstellingen van de gemeente. Goed om te wetenGewenste startdatum: 15-12-2025Duur: t/m 31-03-2026 met optie tot verlengingUur: 32 uur per weekHybride werken (50/50): de dinsdag is een verplichte kantoordag. Inwerkperiode: de eerste twee maanden zal je in verband met inwerken vaker aanwezig zijn op kantoor.Bij aanvang van de opdracht ontvang je op jouw eerste dag een laptop (en telefoon indien noodzakelijk) vanuit Gemeente Amersfoort. Werken op eigen laptop (en telefoon) is niet toegestaanSollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 4 december tussen 09.30 en 12.30 uur, live op het gemeentehuis. Houd hier svp vast rekening mee.Deze opdracht staat niet open voor zzp, maar je kunt als zzp'er deze opdracht wel tijdelijk in loondienst uitvoeren.  Functie-eisenHBO werk- en denkniveaudrie jaar werkervaring in een vergelijkbare functieactuele kennis APV, Alcoholwet en de Wet Bibobervaring met Alcoholwet en exploitatievergunningen ArbeidsvoorwaardenWij verwelkomen jou graag bij Yacht voor deze opdracht om ingezet te worden voor jouw expertise en toegevoegde waarde bij de gemeente.Een salaris tussen de € 4.200,- en € 5.200,- per maand o.b.v. 40 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)Een contract voor de duur van de opdracht voor 32 uur per week (mogelijkheden jaarcontract)Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopenEen sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maandenFlexibele feestdagenEen reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)Diverse bonusregelingenDe mogelijkheid om hybride te werkenEen goede pensioenregeling bij ASR CappitalExtra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budgetEen opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Yacht Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingenNetwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival