Resilience Testarchitect

Je hebt ervaring met databases, Cloud, CI/CD, Container, linux, Agile en DevOps. Met jouw expertise adopteer je snel nieuwe ontwikkelingen en tools. Word jij de versterking voor ons team bij NS IT CPO?
Daarom wil je als Resilience Engineer bij NS werken

Als Resilience engineer bij NS heb je o.a. ervaring met databases, Cloud, CI/CD, Container, linux maar ook van Agile en DevOps.
Met jouw ervaring ben je in staat om nieuwe ontwikkelingen en tools snel eigen te maken.
Jij bent de Resilience Engineer die ons team bij NS IT CPO komt helpen snel stappen te maken
Door je stevige technische bagage ben je in staat om in een complexe enterprise omgeving snel je weg te vinden en duurzame oplossingen te bedenken en (helpen) te implementeren, passend binnen de NS architectuur. Naast alle technische bagage heb je voldoende communicatieve vaardigheden en senioriteit om teams mee te nemen in deze vernieuwing. Je schakelt makkelijk, van een technisch vraagstuk naar een meer coachende rol, van Public Cloud en Microservices naar Virtual Machines en monolieten. Een Resilience Engineer heeft kennis van Databases, Cloud, CI/CD, Containers, netwerken, linux, monitoring, scripten, testen, testdata en daarbij ook van Agile en DevOps. Met jouw ervaring ben je in staat om nieuwe ontwikkelingen en tools snel eigen te maken. Belangrijk om te weten: voor deze plek in het team zoeken we iemand met ervaring in de software-ontwikkeling.
Teams meenemen, als ambassadeur het gedachtengoed uitdragen.
Bijdragen aan het implementeren van Chaos Engineering binnen de private en public cloud omgevingen van NS IT.
Minimaal HBO werk- en denkniveau.
Ervaring met software development.
Kennis van public cloud diensten van Microsoft Azure.
144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
~ De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
~Mail naar Karin van onze frontoffice via
Bel dan met onze frontoffice op
Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Deze functie kan niet op interim basis worden vervuld. De Centrale Platform Organisatie (CPO) is onderdeel van NS IT en gericht op samenwerking en enablement van onze IT en business collega's. Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van.

---