Regieverpleegkundige Ambulant Verpleegtechnisch

Home
- Vind jouw baan
- Regieverpleegkundige Ambulant Verpleegtechnisch Team (AVT)

Veenendaal, Amerongen, Rhenen en Zeist

Diverse locaties

24 -36 uur

AVT: Ambulante Verpleegtechnisch Team

**Jij doet als Regieverpleegkundige werk van waarde voor onze cliënten.**
Afwisselend en uitdagend. Dat is werken bij het AVT. Het AVT werkt locatie-overstijgend vanuit Veenendaal. Je bent niet verbonden aan een afdeling en dus volledig inzetbaar als regieverpleegkundige, zowel binnen als buiten onze locaties. Het team is aanspreekpunt voor collega's in acute situaties en biedt daarnaast geplande specialistische zorg. Denk hierbij aan infuusbehandelingen, complexe wondzorg, drainages, pijnbestrijding of palliatieve sedatie. Hierbij werk je nauw samen met de (huis)arts of Specialist Ouderengeneeskunde.

Als AVT'er weet je vanuit kennis en ervaring je collega's te ondersteunen met triage. Ook kun je op coachende wijze collega's helpen met hun vragen. Zowel telefonisch als op de afdelingen. Je houdt de rust en regie in complexe casuïstiek en pakt een coördinerende rol in het zorgbeleid waar nodig. Dit doe je in heldere afstemming met de bewoner of cliënt, behandelaren, en de collega's van de afdeling.

**De nieuwe werkplek, het Ambulant Verpleegtechnisch Team in Veenendaal**
Het Ambulant Verpleegtechnisch Team is een zelfsturend team dat werkt op basis van gelijkwaardigheid. Het team staat 24/7 klaar om de urgentie van hulpvragen te bepalen en schakelt waar nodig met de arts. Daarnaast ondersteunen zij bij verpleegtechnische handelingen op locatie en geven ze advies aan collega's van de zorg.

**Wat jij meebrengt**
- Een diploma hbo-verpleegkunde
- Een geldige BIG registratie en registratie in het V&V-register
- Rijbewijs B
- Je flexibele inzetbaarheid voor een 24-uurs rooster.

**Wie wij zijn**
Bij Charim zien we jou en je toewijding aan je medemens. We bieden je een goede plek waar je van betekenis kunt zijn voor anderen. Het christelijk geloof is ons fundament. Je doet bij ons werk van waarde. We hebben vertrouwen in je vakbekwaamheid. We zien waar je goed in bent, waar je blij van wordt en waar je naartoe wilt groeien. Samen ontdekken we hoe jíj in je werk van waarde kunt zijn. We ondersteunen je, zodat je tot bloei kunt komen. We beloven er alles aan te doen dat jij je talenten kunt inzetten bij Charim.

Bij ons weet je je geborgen, gekend en gewaardeerd. Onze droom? Iedereen een waardevol en betekenisvol leven. Betekenis ontstaat in de relatie die wij hebben met cliënten en met elkaar. Met cliënten, hun naasten, collega's en onze zorgpartners. Samen zorgen we ervoor dat onze ondersteuning en zorg aansluit bij wat van betekenis voor cliënten is. Je kunt groeien bij ons als professional én als mens. Charim heeft een baan die aansluit bij jouw talenten, ambities, vakkennis en levensfase. Een plek die bij je past

**De waardering die je krijgt**
- De cliënten die wonen bij of zorg ontvangen van Charim én het team waarin je komt werken kijken uit naar je komst. Ze willen je graag leren kennen en staan open voor je nieuwe inzichten en ideeën
- FWG 50: mínimaal € 3256,53 - maximaal € 4370,94 maand op basis van een 36-urige werkweek
- 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
- De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen via de Charim Academie
- Je kunt gebruik maken van ons Charim Voordeelmenu. Je kunt o.a. kiezen uit een extra vergoeding voor een nieuwe telefoon of laptop, het fietsplan een vergoeding van werkschoenen en daarnaast kun je een belastingvoordeel ontvangen over de vakbondcontributie Omdat wij jouw gezondheid belangrijk vinden vergoeden we ook een deel van je sportabonnement.

**Kennismaken**
Bij Charim zeggen we dat goede zorg ontstaat in de relatie. Daarom hechten we veel waarde aan een goede kennismaking en elkaar leren kennen. Jij met ons en wij met jou. Dat kan heel vrijblijvend en laagdrempelig. Wil je ontdekken of dit jouw plek is? Kom vrijblijvend met ons koffiedrinken om dit te verkennen. Of een ochtend of middag meelopen? Het kan allemaal Laat je gegevens achter via of stuur een WhatsApp naar onze recruiters, tel
- Wij vinden de veiligheid en bescherming van onze bewoners en collega's belangrijk. Daarom wordt er, als je bij ons komt werken, een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagden kunnen een pre-employment screening en referentiecheck onderdeel zijn van de selectieprocedure. Sollicitanten ja, acquisitie nee._

---