Teammanager Facilitair

**Fulltime 32 uur**

***

**CAO VVT - 55**

***

**HBO**

***

**Diverse woonzorgcentra**

Beschrijving

Wil jij een essentiële rol spelen in het creëren van een veilige, comfortabele en gastvrije omgeving voor onze bewoners? Heb je een passie voor facilitair management en ben je klaar om jouw

Wie ben jij

Je bent proactief en zelfstandig omdat je het beste wilt op het gebied van facilitaire dienstverlening: kwaliteit, gastvrijheid en servicegerichtheid. Verbinden, coachen en team builden is voor jou heel vanzelfsprekend.
Wat breng je verder nog mee?
- Je hebt een afgeronde Hbo-opleiding (bijv. Facility Management/Hotel management) of iets vergelijkbaars.
- Een passie voor het leveren van uitstekende zorg en service aan onze bewoners.
- Sterke organisatorische en leiderschapsvaardigheden.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te onderhandelen en samen te werken.
- Een proactieve en oplossingsgerichte benadering van problemen.
- Relevante ervaring in facilitair management, bij voorkeur in de zorgsector of een andere relevante branche.
- Je bewaakt de voortgang van werkafspraken, je beheert het facilitair budget en brengt oplossingen aan zodra je een probleem signaleert.

Als je hiernaast veel enthousiasme en een groot hart voor de zorg meebrengt en graag wil bijdragen aan de ontwikkeling van onze facilitaire dienstverlening, dan verwelkomen we jou graag in ons team.

Wat bieden wij
- Inschaling conform cao VVT, FWG 55 (max. € 4.906,49 bruto per maand bij fulltime dienstverband);
- Een jaarcontract (32 uur per week) met de intentie dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd;
- Een pensioenregeling ondergebracht bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW);
- 8% Vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%, oftewel een 13e maand;
- Korting op je zorgverzekering via onze collectieve regeling;
- Interessante secundaire voorwaarden zoals o.a. korting op je zorgverzekering via onze collectieve regeling, een fietsplan en fiscale uitruil reiskosten.

Overige informatie
- Het navragen van referenties en het overleggen van een 'Verklaring omtrent het Gedrag' (VOG) maken onderdeel uit van de aanstellingsprocedure. Acquisitie naar aanleiding van vacatures wordt niet op prijs gesteld._

Contactinformatie

Annabel Teeuwissen
- Corporate recruiter_

Paul Legemaat
- Teammanager Facilitair_

Tel

Waar kom je te werken

Onze organisatie is toegewijd aan het bieden van hoogwaardige zorg aan de inwoners van Almere en het bieden van een fijne werkomgeving voor onze medewerkers. We streven naar continue verbetering en innovatie, om zo bij te dragen aan het welzijn en de gezondheid van de inwoners van onze stad.

---