Woonbegeleider

Wat je doet

Als woonbegeleider bied je zorg en begeleiding aan cliënten met niet-aangeboren hersenletsel (NAH). Je ondersteunt hen in hun zelfredzaamheid. En je snapt dat dit betekent dat je naast hen staat en juist niet alles uit handen neemt. De doelgroep NAH bestaat uit mensen die op latere leeftijd hersenletsel hebben opgelopen. Dit kan bijvoorbeeld komen door een ongeval, beroerte, tumor of hersenvliesontsteking. Mensen met NAH kunnen allerlei lichamelijke, cognitieve en emotionele gevolgen ervaren, zoals problemen met bewegen, geheugen, concentratie en veranderingen in gedrag en persoonlijkheid. Als woonbegeleider onderzoek je met de cliënt wat deze weer zelf zou willen doen, denkt hierin mee en kijkt naar wat wél kan.

Voor deze locatie ligt de focus met name op het begeleiden, daarnaast:

Samenstellen en uitvoeren van zorgplannen op maat; Onderzoeken wat cliënten zelf willen en kunnen doen, en hierop inspelen; Waar mogelijk technologie inzetten om hun zelfstandigheid te bevorderen; Ondersteunen bij lichte ADL-taken zoals eten, wassen en aankleden.

De voldoening die voortkomt uit het zien van de vooruitgang van de cliënt, hoe klein ook, maakt dat medewerkers elke dag weer alles op alles zetten. Tegelijkertijd stimuleren wij jou als medewerker in het meedenken en in jouw eigen ontwikkeling, want dat vinden wij belangrijk.

Wat wij bieden Mooi en betekenisvol werk dat er écht toe doet; Direct een vast contract voor 24 uur per week; Een salaris van € 2.393,- tot maximaal € 3.360,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek volgens de (FWG 35); Onregelmatigheidstoeslag en reiskostenvergoeding conform cao; 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%; 144 vakantie-uren per jaar en 57 uur vrij in te zetten Balansverlof bij een 36-urige werkweek; Uitstekende pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW); Praktijktrainingen (bv. verpleegkundige handelingen, BHV of omgaan met gedrag); De mogelijkheid om (vervolg)opleidingen te doen op onze kosten; Fietsplan en korting op een fitnessabonnement; Gratis personal coaching via ; Korting op culturele uitjes via ; De mogelijkheid om je voortdurend te ontwikkelen, zowel op professioneel als op persoonlijk vlak. Jij Bent in het bezit van een diploma MMZ of een diploma van een opleiding op mbo-niveau 3 of 4 (bijv. Verzorgende IG of SPW); Bent bereid flexibele uren en onregelmatige diensten te werken, zo zijn slaapdiensten hier een belangrijk onderdeel van; Hebt een Verklaring Omtrent Gedrag (aanvraagprocedure via InteraktContour).

Jij pakt eigenaarschap in je werk en ontwikkeling. InteraktContour investeert in jou. Samen kijken we naar jouw groei, passend bij je eigen ambities en de mogelijkheden van InteraktContour. Zo faciliteren wij jouw werkgeluk.

Je werkplek

Woonlocatie Landsherenpoort ligt op loopafstand van een prachtig park en het winkelcentrum Keizerslanden. Ook het centrum van Deventer is dichtbij. We bieden hier begeleid wonen aan 23 bewoners door middel van 24-uurszorg. Zij beschikken over een eigen appartement en krijgen van ons zorg en begeleiding.

Bekijk

Het team waarin je werkt bestaat uit woonbegeleiders, locatie assistenten, zorgregisseurs, taakhouder verpleegkundige zaken en een teammanager. Het team wordt ondersteund door een gedragskundige en regieverpleegkundige. Wij vinden het belangrijk dat teamleden elkaar onderling versterken en verantwoordelijkheid pakken. Wij staan voor een team, wat voortdurend in ontwikkeling is. Een goede werk/privébalans vinden we belangrijk. Want buiten werk is er natuurlijk nog meer in het leven.

Werken bij InteraktContour

Bij InteraktContour zijn we er voor mensen met NAH. Wij bieden hun behandeling, begeleiding en zorg. Dat is de hoofdzaak. En daar kunnen we nog beter aan werken met jou erbij. We werken vanuit 89 locaties in Midden- en Oost-Nederland, dus er zijn heel veel mogelijkheden.

Werken met mensen met NAH is maatwerk. Jouw expertise is nodig om samen met cliënten, naasten en het netwerk het maximale te bereiken. Je daagt de cliënt uit zich naar eigen vermogen te ontwikkelen en een zo waardevol en zelfstandig mogelijk leven te leiden.

Op jouw beurt blijf jij je ontwikkelen door nieuwe kennis en ervaring op te doen. In je werk en door het volgen van (vervolg)opleidingen. Want daar word jij en worden wij beter van. En de cliënt dus ook.

We zetten volop in op technologie, waardoor jij meer tijd hebt voor hoogwaardige zorg en behandeling, wat de kwaliteit van leven van mensen met NAH ondersteunt. Het biedt nieuwe mogelijkheden van zorg en zelfstandigheid.

Cliënten, naasten, netwerk en je collega's: samen zijn we redzaam. Samenredzaamheid noemen wij dat. Samen kijken naar wat wél kan. Zo bouwen wij aan een toekomst voor mensen met NAH.

Word lid van ons team

De vacature staat open totdat we een geschikte kandidaat hebben gevonden.

Wil je eerst meer weten over deze functie? Bel dan met Paula Adolfsen, teammanager, op

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

---