Leider Copi

Heb jij altijd al willen bijdragen aan een crisisorganisatie als het er écht om draait?_ _Heb jij interesse in een rol tijdens crises en kun jij onder stressvolle omstandigheden besluitvaardig handelen? Lees dan snel verder of jij de juiste functionaris bent die _bij de Veiligheidsregio Limburg-Noord (VRLN) van betekenis kan zijn als: _

**_Leider CoPI_**
- Piketfunctie, geen hoofdbetrekking._

**Wat ga jij doen?**
Als Leider CoPI (Commando Plaats Incident) ben jij de crisisfunctionaris die in actie komt om operationeel leiding te geven over een multidisciplinaire inzet in het brongebied. In deze rol zit je het CoPI-overleg voor, geef je leiding aan de betrokken eenheden en disciplines (bijvoorbeeld politie, brandweer en ambulancediensten) en stem je af met de Regionaal Operationeel Leider (ROL) over opschaling en te ondernemen acties in het effectgebied. Daarnaast informeer en stem je indien nodig af met de burgemeester. Kortom een uitdagende en belangrijke functie in onze regionale crisisorganisatie.

**Inhoud van de piketfunctie**:

- Zorgen dat de veiligheid van eigen personeel, andere hulpverleningsdiensten en derden optimaal is gewaarborgd
- Zorgen voor een adequate beeldvorming en analyse van het incident en de maatschappelijke impact daarvan
- Zorgen voor een (gezamenlijk) plan van aanpak op basis van prioriteiten, belangen en deskundigheden
- Afstemmen over activiteiten en bewaken van de voortgang
- Gevraagd en ongevraagd informeren en adviseren van het bevoegd gezag c.q. de operationeel leider

**Wie ben jij?**
Je hebt aantoonbaar hbo-niveau. Je bent stressbestendig, assertief, besluitvaardig (onder tijdsdruk) en flexibel. In een (multidisciplinair) team ben je gericht op samenwerking en rolvastheid. Een goed ontwikkelde politiek-bestuurlijke sensitiviteit spreekt voor zich. Daarnaast zoeken wij iemand die ervaring meebrengt uit het veiligheid
- of gezondheidszorg werkveld specifiek als Officier van Dienst (OvD).

**Wat wij bieden**
Je bent beschikbaar en bereikbaar op basis van de regionale beschikbaarheids
- en bereikbaarheidsregeling. Deze operationele functie is ingeschaald in schaal 12, periodiek 9 van de CAR-UWO. Deze is gebaseerd op artikel 3 lid 5 van de uitvoeringsregeling ten behoeve van piketten rampen
- en crisisbeheersing en beschikbaarheidsdiensten.

Er wordt gewerkt met een jaarrooster, waarbij je ongeveer 1x in de 5 weken een volledige week (24/7) bereikbaar bent en binnen een normtijd van 45 minuten op kun komen in de gehele regio.

Verder krijg jij:

- Een interessante functie in de wereld van crisisbeheersing en rampenbestrijding;
- Een initiële opleiding tot Leider CoPI

**Interesse?**
Heb je interesse zorg dan dat je sollicitatie met CV uiterlijk 13 mei 2024 in ons bezit is.

Meer informatie over deze functie en de wervingsprocedure kun je inwinnen bij een van onderstaande functionarissen: Menno Hinssen, Specialist Crisisbeheersing en Rikus van Santen, Regisseur Crisisbeheersing

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 22 mei 2024.

De startdatum van de initiële opleiding Leider CoPI zal in overleg vastgelegd worden.

**Acquisitie door derden wordt niet op prijs gesteld.

---