HR salarisspecialist

Bedrijfsomschrijving
Hethoofdkantoor in Rotterdam is waar het ruim 11 jaar geleden begon,en waar het nog steeds gebeurt. Hier ligt de basis van Daan alsleukste bureau in de arbeidsbemiddeling, de 'Beste Werkgever vanNL' sinds 2018 door Effectory enbijna jaarlijks winnaar van de 'FD Gazelleaward' voor snelst groeiende bedrijven. Inmiddels hebbenwe landelijke dekking, 10 vestigingen, meer dan 200 internemedewerkers en ruim 3000 kandidaten die via ons een wereldbaanhebben. Daan gelooft in een wereld vol leuke banen en uitmuntendwerkgeverschap. Dat is wat we zowel onze kandidaten in het publiekedomein (zorg/onderwijs/overheid), als ons interne personeel bieden.Aandacht, liefde en oprechte interesse in elkaar gaan hier hand inhand met een professionele en commerciële houding. Opde backoffice en met name de HR afdeling komt veel samen. Dit is deplek waar jouw sales-collega's terecht kunnen met hulpvragen overbijvoorbeeld contracten, uren, facturen of regels & wetgevingomtrent zzp-schap van onze kandidaten. Maar ook onze kandidatenzelf kunnen hier altijd terecht voor dringende telefoontjes enemail. Kortom; behalve de vaste HR-gerelateerde workload is hierveel contact met collega's, kandidaten en opdrachtgevers. Bij Daanhechten we grote waarde aan structuur en overzicht in onzeafdelingen en werkzaamheden en dus is HR opgedeeld in verschillendeteams zodat je specialist kan worden in jouw tak van sport, maarook om overzichtelijk en kwalitatief op topniveau te kunnenwerken.
Functieomschrijving
Jij wordt onzesalaris eindbaas. Met meer dan 3000 externe kandidaten in de zorg,onderwijs en bij de overheid ligt er een mooie verantwoordelijkheidop het gebied van week- en maandverloning. Je denkt mee over hetinrichten van HR-gerelateerde zaken zoals cao's ,eindejaarsuitkeringen, verlof en nieuwe vergoedingen. Je bent eenbelangrijke schakel tussen HR(intern/extern/zorg/onderwijs/overheid) en onze functioneelbeheerder. Je houdt overzicht, kunt pragmatisch en systematischdenken en je spreekt dus ook de taal van onze systeembeheerder. Jebent een verantwoordelijk persoon, voelt eigenaarschap en gaatlekker op oplossingen bedenken en dit functioneel te maken. Jedurft kritisch te zijn op onze huidige werkwijze en draagtverbeteringen aan. Natuurlijk doe je dit niet vanaf een eilandje,je hebt de beste en meest getalenteerde HR-collega's enleidinggevende om je heen en mocht je ergens training of opleidingin nodige hebben, fixt Daan dit voor je. Dat is uitmuntendwerkgeverschap toch?
Functie-eisen

• Jij bent de leukste, wij horen bijelkaar;
• Eigenaarschap en toewijding, dit is watje wil;
• Mbo HR werk &denkniveau;
• Analytischvermogen;

Arbeidsvoorwaarden

• Een 'worldclass workplace', hier wil jewerken;
• HR is de leukste afdeling vanDaan;
• Heerlijke mix aancollega's;
• Afwisselendewerkzaamheden;
• Veel teamuitjes, borrels,wintersport en festivals;
• Korting opsportschool, (e)bike, pensioensregeling enziektekostenverzekering;

---