Asset manager bruggen

Dit is jouw kans om écht impact te maken op de dagelijkse werking van onze infrastructuur en het hele welzijn van Nederland. Jij richt je als asset manager bruggen op de integrale functionaliteit en levensduur van bruggen. Samen met 2 collega asset managers doe je dit voor de beweegbare bruggen in de regio Zuid-Holland.Hoe staan onze bruggen er bij? Wat is de technische staat van de (kritische) componenten? Wanneer zijn alle inspectie- en onderhoudswerkzaamheden gepland? Jij kent alle ins-en-outs

Hoe jij de Nederlandse infrastructuur veiliger gaat maken
Als asset manager ontdek je de opwindende wereld van Rijkswaterstaat. In deze rol krijg jij de kans om te werken aan de meest iconische bruggen in de regio Zuid-Holland.

In de komende 10 jaar is een ambitieus budget van ongeveer 50 miljoen euro toegewezen aan het onderhoud van deze essentiële assets. Dit gaat verder dan simpelweg geld besteden; het vereist een doordachte en risico-gestuurde aanpak die onze infrastructuur veilig, bereikbaar en leefbaar houdt. Van jou, als asset manager, wordt verwacht dat jij een rol van betekenis speelt in deze totale opgave namens de beheerder (regio Zuid-Holland).

Om de prestaties van onze bruggen te verhogen, hebben we bijvoorbeeld in de toekomst predictive maintenance en digitalisering voor ogen die ons moeten gaan helpen bij deze groei. Wij willen immers zo weinig mogelijk ongewenste situaties en storingen op onze objecten. Voordat we zover zijn, moeten er nog een aantal stappen worden gezet. Storingsanalyses, een goed werkend inspectieproces en prestatie/faalkansberekening zijn een aantal ingrediënten die nodig zijn om te komen tot een efficiënte en adequate bedrijfsvoering om een sluitende PDCA cyclus te maken.

Wat ga je doen?

• opstellen of laten opstellen en uitvoeren van een onderhoudsprogrammering; opdrachtomschrijvingen en ramingen voor uit te voeren werk
• richting geven aan en opdracht geven tot inspecties en onderzoeken
• zorgen dat de financiële bedrijfsvoering op orde is

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Jij haalt plezier uit het bewaken van de integrale benadering van assetmanagement, waarbij de functionaliteit van de bruggen en gebruikers centraal staan. Je werkt samen met collega's vanuit de technische disciplines civiele techniek, elektrotechniek, werktuigbouwkunde evenalsindustriële automatisering. Als asset manager speel je hierbij een rol van betekenis in deze totale opgave namens de beheerder (regio Zuid-Holland).

Het doen van verbetervoorstellen, actief deelnemen aan de verbeterprocessen, initiëren van innovaties en beoordelen van verbetervoorstellen van de opdrachtnemer zie je als een uitdaging.

Wat wij aan jou waarderen
Als asset manager ben je in staat verbetervoorstellen te doen. Je neemt ook het voortouw bij het initiëren van innovaties. Je hebt de ambitie om het vak naar een hoger niveau te tillen. Je kijkt vooruit en stuurt proactief de koers bij wanneer dit nodig is. Je bent nieuwsgierig en hebt het vermogen om de belangen van anderen te doorgronden. Deze empathische benadering is waardevol bij het vinden van evenwicht tussen diverse belangen in een politieke omgeving.

Je bezit analytisch vermogen. Deze competentie is van groot belang, aangezien asset management draait om het vinden van de optimale balans tussen prestaties, risico's en kosten. Bovendien ben jij samen met je team de drijvende kracht achter asset management. Je reikt innovatieve benaderingen aan en bewaart het overzicht over het hele werkgebied. Is er afstemming nodig? Dan zoek je contact met je team. Jij bent de persoon die mensen en assets met elkaar verbindt.

Wil je meer informatie over de vacature voordat je gaat solliciteren?
Bel dan met Janko Vink, asset manager bruggen, via06-of met Johan Kreeft, asset manager bruggen, via 06-.

Waar je het allemaal voor doet?
Dat zijn de fraaie objecten die in Zuid-Holland in onze netwerken te vinden zijn. Denk hierbij aan de Van Brienenoordbrug waar dagelijks mensen gebruik van maken. Of de Spijkenisserbrug die jaarlijks goed is voor 6.500 openingen ten behoeve van de (zee)scheepvaart.

• je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van elektrotechniek, mechatronica of industriële automatisering
• je hebt ervaring in een asset management rol van (complexe) assets en met risico gestuurd beheer en onderhoud, in bijvoorbeeld de infrastructuur, industrie of bij de overheid
• je hebt ervaring met proces gestuurd werken en je hebt ervaring met het doen van voorstellen tot procesverbetering
• je standplaats is Dordrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
• met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismaking of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats
• mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden dan zullen we de vacature eerder sluiten
• een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Vragen?

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

• 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
• mobiele telefoon en laptop
• hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
• € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
• 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
• fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
• elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
• voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
• Individueel Keuzebudget van 16,37 % van je salaris
• trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot je BOA bevoegdheid
• verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
• sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Belangrijk en leuk om te weten Met ingang van 1 juli 2024 gelden er nieuwe afspraken voor de CAO Rijk. Dit houdt in dat er een aantal positieve aanpassingen zijn op huidige arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan een salarisverhoging van 8,5% én een verhoging van salarisbedragen met € 50 (bruto). Daarnaast wordt per 1 juli 2024 het Individueel Keuze Budget (IKB) verhoogd tot 16,50% van het salaris. Tevens wordt met ingang van 1 januari 2025 het gedeeltelijke vloerbedrag gewijzigd in een maandelijks minimaal IKB-budget van € 440 (bruto) bij een volledige arbeidsduur. Meer weten over het onderhandelingsresultaat voor het nieuwe CAO Rijk? Lees hier verder

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen West-Nederland Zuid (WNZ)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincie Zuid-Holland. Een omvangrijke taak, gezien de 471 viaducten, 12 tunnels, 164 beweegbare en vaste bruggen, 256 kilometer kanalen en rivieren, 387 kilometer snelweg, 165 kilometer op- en afritten en 4 stormvloedkeringen in deze provincie.

Het gebied is dichtbevolkt met intensief gebruikte en complexe wegennetwerken. Kleine verstoringen hebben grote impact. Knelpunten worden in het hoofdwegennet dan ook snel en efficiënt aangepakt. Zo is de A4 Delft-Schiedam aangelegd en wordt momenteel de Rijnlandroute tussen Katwijk en Leiden en de Blankenburgverbinding tussen de A15 en de A20 ontwikkeld.

Dit gebied staat tevens onder invloed van zowel de zee als de rivieren. Waterveiligheid is dan ook een belangrijk onderwerp: zo heeft Rijkswaterstaat bijvoorbeeld sensoren in de dijken en stormvloedkeringen geplaatst (onder andere in de Maeslantkering) om de kwaliteit van onze waterkeringen te monitoren. Verder zijn er, in het kader van het Deltaprogramma, diverse nieuwe maatregelen voor de waterveiligheid op korte en lange termijn.

De zorg voor onze veiligheid op de weg en over het water vereist een intensieve en goede samenwerking. Provincies, waterschappen, gemeenten en kennisinstituten zijn vaste partners. Ook binnen WNZ zelf staan samenwerking en ontwikkeling centraal.