Flexmedewerker Oranje Nassau's Oord

Flexmedewerker Oranje Nassau's Oord

Ben jij flexibel en wil jij graag zelf bepalen wanneer je werkt met een doelgroep naar keuze? Dan zijn wij op zoek naar jou Voor Oranje Nassau's Oord zijn we namelijk op zoek naar zorgtoppers die onze teams komen versterken op flexibele basis.

Part-time - Wageningen - Oranje Nassau's Oord

De functie

Binnen het team van de flexpool is er ruimte voor helpenden (plus), verzorgenden ig en verpleegkundigen. Op Oranje Nassau's Oord werk je met de doelgroepen Somatiek, PG, intensieve PG, NAH/GP en GRZ. Liever niet met alle doelgroepen aan het werk? Ook dat is mogelijk

Als flexmedewerker werk je op flexibele basis op de verschillende woningen van onze locatie Oranje Nassau's Oord. Je biedt onze bewoners de dagelijkse begeleiding en verzorging aan de hand van hun persoonlijke zorgplan. Je draagt bij aan een sfeervolle, veilige en gezellige leefomgeving voor de bewoners. Naast collega's spelen ook familie en mantelzorgers hierbij een belangrijke rol.

De diensten liggen tussen 07.00 en 23.00 uur. Doordat jij werkzaam bent vanuit de flexpool ben je in de mogelijkheid om je eigen rooster in te richten.
- Ben jij nog student en volg jij de opleiding verzorgende ig of verpleegkundige? Ook dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden binnen onze flexpool_

Wie ben jij?

Je vindt het leuk om op verschillende afdelingen bij te springen en kunt goed schakelen tussen de verschillende doelgroepen, met elk hun eigen uitdagingen. Je bent goed in staat om naast je taken de bewoners te observeren waardoor je ten alle tijden goed op de hoogte bent van hun gedrag en veranderingen hierin.
- Daarnaast:_- Beschik je over een diploma passend bij de functie op mbo niveau 2, 3 of 4;
- Ben je bevoegd en bekwaam;
- Kan je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
- Wat bieden wij?

Je komt te werken op onze bosrijke locatie Oranje Nassau's Oord. Wil je meer weten over deze locatie? Bekijk het hier- Een jaarcontract, met uitzicht op een vaste aanstelling;
- Een salaris passend bij de functie en ervaring (cao VVT). In oktober 2024 volgt er een cao salarisverhoging van 2,5%;
- Een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% conform de cao VVT;
- Via een meerkeuzesysteem (MKA) kies jij deels je arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld extra verlofdagen, een fiets, computer, laptop, telefoon of bijdrage in kosten sport abonnement. Daarnaast stimuleert en ondersteunt Zinzia veel ontwikkelingstrajecten.
- Enthousiast geworden?

Kom jij onze teams versterken op deze unieke locatie? Solliciteer dan via de onderstaande sollicitatiebutton.
- Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

---