Informatie analist

Actuele en adequate informatie. Dat is het fundament onder leefbaarheid, veiligheid en doorstroming in Nederland. Binnen Rijkswaterstaat maken we dan ook intensief gebruik van uiteenlopende informatieproducten. Als informatie analist vertaal jij de uitgesproken behoeftes van de interne klanten naar functionele specificaties, modelleer je de datastromen en breng je de impact in kaart. Welke data en tools zijn hiervoor nodig en zijn deze beschikbaar? Dit zijn vragen waar jij je, als informatie analist, mee bezighoudt. Interessant? Lees snel verder

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als informatie analist bij Rijkswaterstaat ben je cruciaal als verbindende schakel en gedreven om zowel jezelf als de organisatie te ontwikkelen. Je navigeert behendig tussen agile methodologieën, zoals scrum-teams, en meer traditionele watervalmethoden. Je analyseert werkprocessen en informatiestromen. Dit omvat ook het samenwerken met architecten om de nodige kaders vast te stellen. Samenwerking met diverse IV-rollen en andere dienstonderdelen is van vitaal belang voor het succes van projecten. Je speelt een sleutelrol in het analyseren van IV-behoeften en het bepalen van geschikte oplossingsrichtingen, vaak in nauwe samenwerking met business analisten. Daarnaast ben je bedreven in het identificeren van sluimerende behoeften, het toetsen van hun waarde en het helder documenteren ervan. Je bent niet alleen kritisch op de effectiviteit van oplossingen, maar ook op de kostenaspecten ervan. Samen met architecten werk je aan oplossingen die niet alleen aansluiten bij de wensen van de klant, maar ook passen binnen de bredere doelarchitectuur van de organisatie.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Als informatie analist bij Rijkswaterstaat haal je voldoening uit verschillende aspecten van je werk. Je vertaalt de wensen van interne klanten naar bruikbare informatieproducten, wat een gevoel van waarde en impact geeft. Door diepgaande analyses ontwikkel je effectieve oplossingen die passen binnen de organisatie. Het zien van concrete resultaten en het bijdragen aan verbeterde processen geeft je een gevoel van voldoening. Ook waardeer je de mogelijkheid om constant te leren en jezelf te ontwikkelen in een dynamische omgeving. Het delen van kennis en bijdragen aan het werken onder architectuur dragen bij aan je tevredenheid.

Wat wij aan jou waarderen
Jouw analyses zijn grondig. Ze bevatten een goede onderbouwing en uitwerking en zijn goed te vertalen naar hoogwaardige oplossingen, die passen binnen de informatievoorzieningsarchitectuur. Zowel mondeling als schriftelijk ben je sterk, je bent niet snel van je stuk te brengen.

Je maakt gebruik van jouw kennis van de primaire processen van de gebruikers van informatievoorzieningsdiensten. Zo lever je met jouw kennis en kunde een bepalende bijdrage aan de functionele en kwalitatieve eisen die gesteld worden aan de toepassingen. Ook waarderen we jouw ervaring met modelleringstechnieken van business processen tot datamodellen. Je kan hiervoor overweg met gangbare modelleringstools en -standaarden.

Kom alvast kennismaken
Geïnteresseerd? Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit Een kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden.Wil je eerst meer informatie over deze functie voordat je gaat solliciteren? Bel met Brigitte d'Anjou, afdelingshoofd AOA ontwikkeling, via 06- of Yvonne Dierikx, Portfolio programmamanager AOA, via 06-. Zij staan je graag te woord

• je brengt een voorstel of argumenten met stelligheid en enthousiasme
• je hebt kennis van en ervaring met actuele modelleer- en IV-standaarden
• je zorgt voor goede afstemming met alle belanghebbenden
• je standplaats is Delft of Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toe laat
• de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats
• bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
• een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is. Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

• 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
• mobiele telefoon en laptop
• hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
• € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
• 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
• fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
• elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
• voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
• Individueel Keuzebudget van 16,37 % van je salaris
• trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot je BOA bevoegdheid
• verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
• sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Belangrijk en leuk om te weten Met ingang van 1 juli 2024 gelden er nieuwe afspraken voor de CAO Rijk. Dit houdt in dat er een aantal positieve aanpassingen zijn op huidige arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan een salarisverhoging van 8,5% èn worden de salarisbedragen vervolgens verhoogd met € 50 (bruto). Daarnaast wordt per 1 juli 2024 het Individueel Keuze Budget (IKB) verhoogd tot 16,50% van het salaris. Tevens wordt met ingang van 1 januari 2025 het gedeeltelijke vloerbedrag gewijzigd in een maandelijks minimaal IKB-budget van € 440 (bruto) bij een volledige arbeidsduur. Meer weten over het onderhandelingsresultaat voor het nieuwe CAO Rijk? Lees hier verder

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen de Centrale Informatievoorziening (CIV)? Dit organisatieonderdeel is verantwoordelijk voor alles op het gebied van informatievoorziening (IV). In een wereld waarin big data nieuwe informatie uit een grote hoeveelheid gegevens kan genereren, vindt CIV nieuwe oplossingen om onze infrastructuur beter te benutten en waarin gezorgd wordt voor een slim, veilig en duurzaam (water)wegennet. Zowel binnen als buiten Rijkswaterstaat is CIV actief en streeft CIV ernaar een gewilde partner te zijn in de IV-dienstverlening.

In totaal werken 1.060 mensen binnen CIV, verspreid over vier directies: Ontwikkeling & Services, Inwinning & Gegevensanalyse, Informatievoorziening Netwerken en Bedrijfsvoering & Inkoop.

Aanleg, Onderhoud en Assetmanagement
Voor het IV-domein van Aanleg, Onderhoud en Assetmanagement (AOA) bestaan twee afdelingen, namelijk AOA Ontwikkeling en AOA Services. Samen leveren we afgestemde integrale informatievoorzieningsdienstverlening voor de primaire processen aanleg en onderhoud en asset management. We verzorgen de dienstverlening rondom een 200-tal standaard en maatwerk applicaties als, DISK, GROS, Hummingbird, Meridian, AutoCAD, RUPS, Silence en Mars2, we bedienen daarmee ca. 3.000 gebruikers door heel Nederland. Verder zorgen we dat nieuwe ontwikkelingen binnen het informatievoorzienings-landschap AOA en aansluiten op de processen. Ook het ontwikkelen van nieuwe en vernieuwde dienstverlening heeft onze aandacht.