Adviseur industriële emissies

Schone lucht is goed voor onze gezondheid en onze leefomgeving. De gezondheidseffecten van emissies van bedrijven zijn regelmatig in het nieuws. Bij het team industriële emissies van Rijkswaterstaat werk je aan de verbetering van de milieuregelgeving voor deze bedrijven.

In jouw rol adviseer je over de implementatie van Europese regelgeving voor industriële emissies in Nederland, zoals de Richtlijn industriële emissies, BREFs en de Richtlijn middelgrote stookinstallaties. Zet jouw kennis en enthousiasme in om de luchtkwaliteit te verbeteren en kom werken als adviseur in het team industriële emissies bij Rijkswaterstaat. Lees snel verder

Hoe jij bijdraagt in je rol

Als adviseur industriële emissies ben jij de schakel tussen beleid en uitvoering:

• je adviseert lokale overheden, omgevingsdiensten het Rijk rond regelgeving en techniek voor het verminderen van luchtemissies vanuit de industrie en het verbeteren van de luchtkwaliteit
• je ontwikkelt en beheert hulpmiddelen en geeft daarbij uitleg, bijvoorbeeld over de verbetering van toezicht op stookinstallaties. Je draagt zo bij aan het verminderen van luchtemissies en het verbeteren van de gezondheid van omwonenden bij de industrie
• je combineert kennisoverdracht richting andere overheden en uitvoeringsdiensten met beleidsondersteunend werk voor het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat in haar beleidstaken zoals bijvoorbeeld rondom de Maatwerkafspraken of de Actieagenda Industrie en Omwonenden

Vanuit het team industriële emissies werk jij voor het Informatiepunt Leefomgeving. Dit betekent dat je vragen beantwoordt over de toepassing van de Omgevingswet voor de industrie. Ook schrijf je mee aan teksten voor de website van het Informatiepunt Leefomgeving , bijvoorbeeld over milieuregels voor stookinstallaties onder de Omgevingswet. Je ondersteunt daarnaast het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bij het voorbereiden van wijzigingen van de wet- en regelgeving en de implementatie van de Europese richtlijn Industriële Emissies.

Je brengt vergunningverleners en toezichthouders van omgevingsdiensten bijeen, zorgt voor onderlinge kennisuitwisseling en voor het vastleggen en opstellen van oplegnotities met technische en eventueel economische informatie. Daarvoor onderhoud je, in Nederland en op Europees niveau, actief je netwerk en heb je regelmatig contact met het ministerie over de voortgang van de maatregelen. Met het ministerie stem je verdere acties af. Daarnaast bereid je wijzigingen in algemene regels voor.

Hier haal jij voldoening uit

Als adviseur industriële emissies bij Rijkswaterstaat haal je voldoening uit het feit dat je kunt bijdragen aan het verminderen van schadelijke uitstoot in ons milieu. Het analyseren van milieu data en het ontwikkelen van duurzame oplossingen geeft een gevoel van trots en voldoening. Door jouw werkzaamheden draag je bij aan een schonere en gezondere leefomgeving voor huidige en toekomstige generaties.

Het samenwerken met diverse stakeholders en het delen van kennis binnen jouw vakgebied geeft je energie en motivatie. Jouw passie voor duurzaamheid en het milieu komt tot uiting in je dagelijkse werkzaamheden als adviseur, wat jou werkplezier geeft. Je vindt het leuk dat je jouw expertise en ervaring kan inzetten om een positieve impact te maken en te werken aan een schonere toekomst.

Interesse gewekt? Solliciteer direct

Alvast meer weten over ons werk? Lees dan de informatie over Lucht op IPLO.nl . En heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Linda van Berkel, afdelingshoofd Luchtkwaliteit en Gezonde Leefomgeving, via 06-. We kijken ernaar uit om met jou in gesprek te gaan

• je hebt minimaal een afgeronde hbo technische of chemische opleiding
• je hebt kennis van de industrie in Nederland en je weet hoe je luchtverontreinigende emissies bij stookinstallaties en procesinstallaties kunt verminderen
• je hebt ervaring met het beleid en de regelgeving rond industriële luchtemissies in Nederland of je kunt deze kennis je snel eigen maken
• je kunt goed netwerken, je bent in staat om effectief afstemming te realiseren met collega's, medeoverheden en andere betrokken partijen binnen Rijkswaterstaat. Je beheert dit netwerk en gebruikt je goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden om de stemming in het netwerk te peilen
• je bent organisatiesensitief, je houdt rekening met de gevolgen van interne ontwikkelingen, beslissingen en acties voor de organisatie

• je standplaats is Rijswijk. Dinsdag is onze team dag in Rijswijk, we verwachten dat je minimaal 2 dagen per week in Rijswijk bent
• de selectiegesprekken vinden plaats op 27 januari in Rijswijk
• bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten

Vragen?

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

• 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
• mobiele telefoon en laptop
• hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
• € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
• 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
• fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
• elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
• voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
• Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris
• trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
• sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL)? Dit organisatieonderdeel is leidend in het denken over, en voorbereiden op, de grote transitievraagstukken, zoals klimaatadaptatie en circulariteit. WVL voorziet uitdagingen, kansen en mogelijkheden voor een toekomstbestendig Nederland door kennis te (laten) ontwikkelen, te beheren en te delen.

WVL werkt hierin nauw samen met kennisinstituten, decentrale overheden en marktpartijen uit binnen- en buitenland. Vaak gaat het om schaarse, heel specifieke, kennis zoals duurzame en slimme mobiliteit, een aanpak voor zwerfafval rondom en onze wegen en in onze wateren, en innovaties als een circulair viaduct. Ook wordt onderzocht hoe in tijden van droogte, water beter vast kan worden gehouden. Verder monitort en analyseert WVL verkeersongevallen en optimaliseert het de veiligheid op en rond de wegen voor mensen, dieren en natuur.

In totaal werken ruim 900 mensen binnen WVL, verspreid over vier directies: Bedrijfsvoering, Inkoop & Prestatiemanagement, Bereikbaarheid & Netwerkkwaliteit, Veiligheid & Water en Leefomgeving.

Afdeling Luchtkwaliteit en Gezonde Leefomgeving

De afdeling Luchtkwaliteit en Gezonde Leefomgeving (LOLG), onderdeel van de directie Leefomgeving (LO), werkt aan het verbeteren van de luchtkwaliteit, een gezondere leefomgeving en goede informatievoorziening over de kwaliteit van de fysieke leefomgeving. De afdeling schakelt daarvoor tussen beleid en uitvoering, stimuleert en organiseert samenwerking en is een vraagbaak voor zowel de ministeries als voor decentrale overheden. De afdeling ontwikkelt en ontsluit kennis en instrumenten die nodig zijn voor een effectieve en efficiënte uitvoering van de regelgeving voor luchtkwaliteit, gezonde leefomgeving en luchtemissies vanuit met name industrie, veehouderijen en huishoudens. In de afdeling werken 30 professionals van diverse leeftijden.

Een aantal teams van de afdeling LOLG waaronder Industriële Emissies, Luchtkwaliteit en Landbouw is betrokken bij de uitvoering van het Schone Lucht Akkoord, waarin verschillende overheden samenwerken aan het verbeteren van de luchtkwaliteit.

Diversiteit

Talent als basis, diversiteit als kracht

Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.