Senior Calculator Renovatie

FunctieIn deze senior rol krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Taken en verantwoordelijkheden die onder andere in je pakket vallen zijn:

• Analyseren van bouwtekeningen en documentatie voor projectbegrip;
• Uitvoeren van kostprijsberekeningen en ramingen voor materialen, arbeid, enz.;
• Opvragen en vergelijken van offertes van leveranciers en onderaannemers;
• Selecteren van geschikte leveranciers en onderaannemers;
• Opstellen van gedetailleerde begrotingen en calculatiedossiers;
• Adviseren van het projectteam over kosteneffectiviteit en haalbaarheid;
• Bijdragen aan prijsbesprekingen met externe partijen;
• Bewaken van budgetten en kosten tijdens de uitvoering;
• Identificeren van mogelijke risico's en kostenbesparende oplossingen;
• Documenteren van calculaties en kosteninformatie;

AanbodBij deze organisatie staan duurzame samenwerkingen centraal, en ze investeren graag in jouw toekomst, ontwikkelingsmogelijkheden en gezondheid. Je kunt rekenen op:

• Een salaris dat aansluit bij jouw ervaring: € - € ;
• Een vaste aanstelling bij het aangaan van het dienstverband;
• Een laptop en telefoon van de zaak voor een goede werkomgeving;
• Reiskostenvergoeding volgens de cao of een leaseauto indien nodig;
• Minimaal 40 vrije dagen per jaar, volgens de Bouw cao;
• Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgverzekering met korting op aanvullende verzekeringen voor jouw welzijn;
• Bijdrage aan jouw sportabonnement om vitaliteit te stimuleren;
• Opleidingsmogelijkheden met cursussen en trainingen, inclusief de optie om een studie te volgen;
• Interne doorgroeimogelijkheden of specialisatie binnen de organisatie;
• Overige zaken zijn keurig geregeld conform de bouw en infra cao.

Profiel en vaardighedenDe ideale kandidaat voor deze functie brengt het volgende met zich mee:

• Een afgeronde bouwkundige opleiding;
• Minimaal 5 jaar als calculator in de bouwsector;
• Goede kennis van bouwmaterialen, prijzen en marktontwikkelingen;
• Uitstekende rekenvaardigheden en analytisch denkvermogen;
• Bereidheid om bij te blijven met ontwikkelingen in de bouwsector.

Over de organisatieAls zelfstandig bouwbedrijf zorgen ze voor een warm welkom op je eerste werkdag, waarbij je nieuwe collega's leert kennen tijdens een informatieve en gezellige introductiebijeenkomst. Ze hechten veel waarde aan jouw persoonlijke ontwikkeling en bieden daarom interne trainingen en cursussen aan. De organisatie heeft een informele familiecultuur met korte lijnen, waarbij iedereen toegankelijk is en ze elkaar bij de voornaam aanspreken. Binnen het team worden successen gevierd met traktaties en ze houden van feestjes, zoals zomerborrels, Sinterklaasvieringen, Nieuwjaarsbijeenkomsten en andere leuke activiteiten. Zo zorgen ze ervoor dat na werktijd ook plezier en ontspanning niet ontbreken.

---