Reïntegratiedeskundige

Het Hout- en Meubileringscollege (HMC) is al sinds 1929 een zelfstandige mbo vakschool. Wij leiden jaarlijks 4.000 studenten op tot bevlogen, creatieve en ondernemende vakmensen. En daar zijn we goed in. Met diverse praktijklokalen, werkplaatsen, een up-to-date machinepark en een innovatief HMC-Lab stomen onze docenten keer op keer nieuwe generaties vakspecialisten klaar. Dit doen we op het gebied van meubels, design, techniek en interieur. Met zo’n 400 medewerkers verspreid over de locaties Rotterdam en Amsterdam zijn we een relatief kleine school met een persoonlijk karakter. Dit draagt bij aan de veilige sfeer. We werken hard en we kijken als collega’s ook naar elkaar om. Valt er iets te vieren dan laten we die mogelijkheden zeker niet voorbij gaan

De werkzaamheden van deze combinatiefunctie loopbaancoach (8 uur) en aanwezigheidsregisseur (24 uur) zijn divers.

In is het HMC gestart met het project aanwezigheidsregisseur. Jij pakt dit project verder op en gaat samen met de onderwijsteams en ketenpartners aan de slag om de aanwezigheid van studenten te verhogen en daarmee uitval te voorkomen. Je speelt een belangrijke rol in het ondersteunen van de onderwijsprofessionals bij het signaleren en monitoren van complex verzuim op opleidingsniveau. In samenwerking met de het onderwijsteam stel je klassikale verbeterplannen op, hierin heb je een ondersteunende rol. Daarnaast geef je individuele begeleiding aan studenten waarbij spraken is van complex verzuim.

Vanuit jouw rol als loopbaancoach help je studenten met twijfels over hun loopbaan. Je voert gesprekken met studenten, neemt oriëntatietrajecten af en begeleidt studenten indien nodig naar een andere opleiding of dagbesteding.

Als loopbaancoach en aanwezigheidsregisseur maak jet deel uit van het ondersteuningsteam HMC Amsterdam. Het ondersteuningsteam bestaat naast jou uit begeleiders passend onderwijs, jeugdhulp professionals van het MBO-Jeugdteam, de budgetcoach, jeugdarts en adviseur studentbegeleiding.

Wat ga je doen?

• · Je geeft begeleiding aan studenten met complex verzuim;

· Je ondersteunt studieloopbaanbegeleiders en onderwijsteams met het verbeteren van de aanwezigheid van studenten;

· Je ondersteunt de studiecoördinatoren in het signaleren en monitoren van (complex) verzuim;

· Je ontwikkelt methodieken en tools die docenten kunnen gebruiken om de aanwezigheid van studenten te verhogen;

· Je geeft loopbaancoaching en neemt oriëntatietrajecten af bij studenten die twijfelen over hun studiekeuze;

· Je schrijft en geeft groepslessen over studiekeuze en loopbaanoriëntatie

• · Je voert de nazorg gesprekken in het kader van de subsidie nazorg MBO.

Wij zoek een professional die

· Proactief is en doelgericht aan de slag gaat

• · Kan samenwerken met de verschillende interne- en externe samenwerkingspartners;

· Planmatig, gestructureerd en systematisch kan werken;

· Best practices uit de praktijk om kan zetten naar een structurele aanpak

• · Aan kan sluiten op onze visie ten aanzien van onderwijs en begeleiding;

· HBO werk- en denkniveau, passie heeft voor het onderwijs en ervaring heeft met jobcoaching, loopbaancoaching en/of schoolverzuim;

· Kennis heeft van het onderwijsveld, de arbeidsmarkt en regelgeving rondom schoolverlaten

• · Uitstekend kan communiceren in woord en schrift;

· In de rol van mediator kan opereren;

Wat bieden wij?

· Een arbeidsovereenkomst van één jaar. Deze functie betreft een tijdelijke opdracht voor het schooljaar 2024 – 2025;

· Een salaris met een maximum van € 5078,- bruto per maand bij een fulltime dienstbetrekking (schaal 10 CAO MBO); de inschaling is afhankelijk van ervaring.

· Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vitaliteitsregeling.

Toch nog een vraag?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Doke de Jong (Senior adviseur studentbegeleiding) op telefoonnummer .

Enthousiast?

Leuk We nodigen je uit om je motivatiebrief met curriculum vitae vóór 23 juni aanstaande te uploaden via onderstaande link. De planning is om de gesprekken in de eerste twee weken van juli te voeren. Uiteindelijk vragen we je naar recente referenties en een geldige VOG.

Ben je benieuwd naar onze school? Kijk op www.hmcollege.nl voor meer informatie.

(Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld)

---