Beleidsadviseur Onderwijsachterstanden

Beleidsadviseur Onderwijsachterstanden

32 uur | Team Ontwikkeling| Schaal 10

Heb jij een passie voor maatschappelijke vraagstukken binnen het sociaal domein? Hou je van werken in een dynamische omgeving en wil je bijdragen aan het realiseren van een veelbelovende toekomst voor elk kind in Tiel? Pak je kans en solliciteer

Met het onderwijsachterstandenbeleid streven we naar gelijke kansen en een solide start voor ieder kind. Als centrale schakel binnen dit proces, faciliteer je effectieve samenwerking tussen diverse partners en versterk je de positie van kinderen én hun ouders. Je werkt nauw samen met collega's van het team Ontwikkeling binnen de afdeling Mens en Samenleving, waarbij je de brug slaat tussen bestuurlijke ambities en de dynamiek van de samenleving.

De volgende werkzaamheden behoren tot jouw takenpakket:

Jij bent degene die onderwijsachterstandenbeleid verder door ontwikkelt op alle vlakken (van o.a. versteviging doorgaande lijn, tot aanpak non bereik doelgroepkinderen, monitoring onderwijskansenbeleid en aanpak ouderbetrokkenheid); Je bent verantwoordelijk voor organisatie breed bestuurlijk overleg onderwijs; Je houdt je bezig met de gezinsaanpak en coördineert de uitvoering van handhaving kinderopvang; Je adviseert bestuurders, rapporteert over voortgang en draagt beleidsvoorstellen aan.

Wat jou uniek maakt

Je hebt een relevant HBO diploma en ervaring als beleidsadviseur binnen het Sociaal Domein; Jouw kennis en ervaring op het gebied van jeugd en onderwijs; Je hebt sterke overtuigingskracht en vastberadenheid om resultaten te behalen; Je bezit scherp analytisch vermogen voor snel inzicht in complexe vraagstukken; Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden; Als teamspeler werk je goed samen en houd je rekening met diverse belangen; Jouw kennis van de regio Rivierenland en relevante voorzieningen is een pluspunt.

Bouw mee aan Gemeente Tiel

We werken op basis van enthousiasme; we zijn trots op Tiel. De gemeente Tiel is een aantrekkelijke werkgever. Je krijgt ruimte voor eigen ideeën en initiatieven. Je krijgt mogelijkheden om te leren en kansen om je te ontwikkelen, zowel binnen je vakgebied als in je loopbaan. Ontwikkeling en opleidingen zijn bij ons net zo belangrijk als de koffie, een goed gesprek met je manager, steun van je collega’s en een prettige werkomgeving.

Jij komt te werken in Team ontwikkeling van de afdeling mens en samenleving. Met deze afdeling werken we samen aan de dienstverlening voor alle inwoners in Tiel. Het gaat in de afdeling om de versterking van de sociale structuur van Tiel. De collega’s houden zich bezig met zorg, participatie, zelfredzaamheid, onderwijs en leerplicht en werk en jeugdhulp. Bij de afdeling mens en samenleving werken 90 collega’s verdeeld over de teams jeugd, Wmo, ontwikkeling, schuldhulpverlening en bijzondere bijstand en informatie en advies. Daarnaast werk je nauw samen met de collega’s van andere afdelingen.

Wat bieden wij jou?

Een jaarcontract met uitzicht op vast contract; Een salaris in functieschaal 10 met een maximum van € 5.247,- bruto per maand als je 36 uur per week werkt (cao gemeenten), afhankelijk van opleiding en ervaring. Een vrij besteedbaar keuzebudget van 17,05% (vakantiegeld, levensloopbijdrage en eindejaarsuitkering); Goede mogelijkheden om plaats- en tijdonafhankelijk te werken; Een telefoon, een laptop en overige ICT-hardware die je nodig hebt voor jouw functie; Aansluiting bij het ABP-keuzepensioenfonds; Er zijn doorgroeimogelijkheden om jezelf zowel op professioneel als op persoonlijk vlak te ontwikkelen.

Iets voor jou?

Top Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop op werkeningelderland.nl Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt

Wacht niet te lang

We sluiten deze vacature op 10 mei 2024, dus we zien jouw sollicitatie graag voor die datum binnenkomen. Je kunt erop rekenen dat we uiterlijk 14 mei reactie geven.

---