Gezins- en opvoedcoach

Wat ga je doen?

Het project is altijd in beweging en je vind het leuk om je hier, met visionaire blik, samen voor in te zetten.

Je geeft informatie, advies, coaching en begeleiding aan ouders en opvoeders met Kopp/KOV problematiek, en versterkt hun ouderschap. Vanuit een trauma-sensitieve benadering werk je samen met de gezinnen aan doelen om hen regie terug te geven. Je onderhoudt goede contacten en geeft psycho-educatie over trauma aan ketenpartners, zoals kinderopvang, scholen, gemeente, GGZ, Veilig thuis en andere partners rond het gezin. Je probeert te zorgen dat stress binnen het gezin gereduceerd wordt en je anticipeert op de situatie zoals die zich voordoet. De uitdaging is om breed en buiten de kaders te kunnen denken.

Wat neem je mee en wat zijn jouw kwaliteiten?

Je hebt een relevante HBO opleiding met pedagogische achtergrond. Bijvoorbeeld: HBO Social Work (SPH, pedagogiek of MWD) met uitstroomprofiel jeugdzorgwerker/jeugd. Je bent SKJ geregistreerd. Je hebt werkervaring met ouders en kennis van de ontwikkeling van kinderen en gezinssystemen. De volgende eigenschappen zijn passend bij jou: goede communicatieve vaardigheden, observeren, signaleren, analyseren, vraaggericht en oplossingsgericht werken. Je hebt een goed ontwikkeld empathisch vermogen en je bent iemand die vanuit het hart werkt. Zelfstandig, flexibel, daadkrachtig, stressbestendig, proactief en leergierig ben jij ten voeten uit. Daarbij ben je betrouwbaar, vasthoudend, creatief en heb jij een ruimdenkende persoonlijkheid. Je kunt pionieren en hebt een open houding ten aanzien van je eigen ontwikkeling. Nieuwe contacten aangaan en onderhouden is voor jou een tweede natuur. Kennis van psychiatrie is een pre. Je bent in het bezit van rijbewijs B en kunt beschikken over een auto.

Wat bieden wij?

Een uitdagende baan waarin je je nog volop kan ontwikkelen, in een leuk multidisciplinair team van artsen, verpleegkundigen en gezins- en opvoedcoaches die nauw met elkaar samenwerken veelal in hetzelfde gebouw. Korte lijnen met de jeugdconsulenten van de gemeenten.

Een salaris van minimaal € en maximaal € bruto per maand (cao SGO, schaal 8 – 9) op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling is afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt. Het salaris wordt aangevuld met een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%. Je hebt zelf de vrijheid hoe je dit laat uitbetalen. Een arbeidsovereenkomst van 12 uur per week voor in eerste instantie tot 1 januari 2025. De uren voor het buitenhuisproject worden per jaar gefinancierd. De mogelijkheid tot verlofsparen. Een pensioenregeling bij ABP, het pensioenfonds voor overheid. Een reiskostenvergoeding. Mogelijkheid tot deelname aan collectieve zorgverzekering. Tegemoetkoming kosten zorgverzekering € 168,- bruto per jaar.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid genieten werknemers werkzaam bij onze organisatie de voorkeur.

Voor interne kandidaten gaat het om een tijdelijke functiewijziging. Voor kandidaten vanuit de partnerorganisaties/gemeenten staan wij open voor een detachering vanuit je huidige werkgever.

Interesse en

---