Huidige banen gerelateerd aan Credit Controller - Schiedam - Page Personnel

  • Credit Controller regio Schiedam

    2 weken geleden

    Schiedam, Nederland Robert Walters Voltijd

    Voor onze opdrachtgever Koninklijke de Kuyper, opgericht in 1695 en een 100% familiebedrijf, zijn wij op zoek naar een expert op het gebied van credit control.Ben jij in staat om kennis te vertalen naar de dagelijkse praktijk? Sta je stevig in je schoenen en ben jij goed in staat een evenwicht te vinden tussen procedures en de behoeften van de business? Lees...

Credit Controller

4 maanden geleden

Schiedam, Nederland Page Personnel Voltijd
  • Uitdagende functie bij een dynamische organisatie;
  • Mbo, minimaal 3 jaar ervaring op de financiële afdeling
Over onze klantVoor een internationale organisatie te Schiedam ben ik op zoek naar een Credit Controller. Als Credit Controller ben je verantwoordelijk voor het binnen halen van openstaande gelden. Beschik jij over goede communicatieve vaardigheden en ben jij op zoek naar een functie waarin jij jezelf verder kan ontwikkelen, lees dan snel verderFunctieomschrijving
  • Administratie inkomende betalingen;
  • Kredietwaardigheid van klanten en prospects analyseren;
  • Klantcontact om te zorgen voor een snelle betaling;
  • Adviseren van de commerciële afdelingen;
  • Initiëren (rechts)handelingen in geval van niet-betaling door klanten, het toezicht op automatische incasso en faillissementen;
  • Contact onderhouden met incassobureaus en kredietverzekeraar;
  • Periodieke herziening van de kredietlimieten.
Profiel
  • Een afgeronde Mbo in een financiële richting;
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in een relevante functie;
  • Kennis van SAP en een creditmanagement softwarepakket is een pre;
  • Je bent communicatief vaardig, analytisch, resultaatgericht, zelfstandig & proactief;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, goede beheersing van de Engelse taal
Aanbod
  • Een salaris dat past bij jouw ervaring en achtergrond;
  • Goede mogelijkheden om door te groeien binnen de organisatie;
  • Goede begeleiding vanuit de organisatie.
Consultant: Mark de HoopVacature referentie: JN