Hoofd logistiek

Ben jij iemand die graag projecten van de grond krijgt en succesvol maakt? Beschik je over een sterke visie en wil je jouw ideeën werkelijkheid laten worden? Wij zoeken precies zulke mensen: gedreven individuen die altijd dat stapje extra zetten en streven naar uitmuntendheid. Als deze verantwoordelijkheid jou motiveert, dan passen wij uitstekend bij elkaar. Over de functie Je bent verantwoordelijk voor de in- en uitgaande logistiek van de fabriek in Oosterhout, in nauwe samenwerking met de logistieke teams. Binnen je verantwoordelijkheids-gebied beheer je meer dan 20.000 transporten per jaar en het bijbehorende logistieke kostenbudget. Op dagelijkse basis geef je leiding en sturing aan het lokale logistieke team in samenwerking met het lokale plant management team. Je richt je op het implementeren van best practices, logistieke processen en IT-oplossingen, welke gericht zijn op het verhogen van de efficiëntie en het verlagen van de kosten. Daarnaast beoordeel je de logistieke prestaties en breng je focus op continue verbeteren. Je bent betrokken bij of leid je projecten met betrekking tot transport tenders, magazijn indelingen en procesverbeteringen (vaak nieuwe software). Je geeft leiding en sturing aan het logistieke team, je motiveert ze en weet de kennis en vaardigheden van jouw team naar een hoger niveau te tillen. Je daagt de medewerkers uit om continu het beste uit zichzelf te halen Je werkt aan standaardisatie en optimalisatie van de processen en organisatiestructuren in nauwe samenwerking met Cluster Logistics Je beheert het goedgekeurde budget en initieert maatregelen in geval van voorspelde en geconstateerde afwijkingen, in afstemming met plant management en Cluster Logistics Je identificeert, leidt en ondersteunt projecten door middel van jouw projectmanagement vaardigheden en maakt deze zo efficiënt mogelijk. Deze projecten variëren van de planning van magazijncapaciteiten en infrastructuur, tot IT roll-outs Je start en neemt deel aan logistieke tenders voor zowel warehousing als transport Je stimuleert de digitale transformatie in het verantwoordelijkheidsgebied. Je maakt gebruik van nieuwe technologieën en rolt deze ook uit, zoals SAP Transport Management en SAP LBN binnen het gehele logistieke cluster Je maakt rapportagemogelijkheden of verbetert deze, in samenwerking met Group Logistics om de business en externe leveranciers te monitoren, te sturen en te verbeteren Wat wij bieden Salaris bespreekbaar op basis van ervaring; Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer; Bij goed functioneren een vaste baan na afloop; Wekelijkse uitbetaling op donderdag of vrijdag; Pensioenopbouw vanaf de 1e werkdag; Een motiverende werkomgeving van een internationaal en innovatief bedrijf De mogelijkheid jezelf te ontwikkelen en je ideeën te verwezenlijken Werk in een gemotiveerd team met leuke en professionele collega’s Een goed arbeidsvoorwaardenpakket Wat wij vragen Je beschikt over een afgeronde opleiding op HBO/WO – Bachelor/Master Operationeel Management en Logistiek Je hebt minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring Je bent een leider, met een energieke persoonlijkheid, en heb je daarnaast leidinggevende ervaring binnen een logistieke omgeving in B2B, bij voorkeur in de voedings- of drankenindustrie Je hebt ervaring met het maken van strategische en tactische plannen op logistiek gebied en het effectief implementeren hiervan Je hebt aantoonbare kennis van de vracht/ expeditie sector (transport, verzending, douane en alle gerelateerde documenten, processen en systemen) en/of de warehousing sector Je werkt graag in een snelle, resultaatgerichte cultuur Je hebt ervaring met het implementeren van technologieën voor het tracken en tracen van logistieke stromen met behulp van SAP LBN of vergelijkbare systemen Je hebt digitale kennis in combinatie met diepgaande SAP kennis Je bent communicatief zeer goed vaardig en beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed Over het bedrijf Onze opdrachtgever is een toonaangevend producent van natuurlijke smaak- en kleurstoffen. Daarnaast produceren ze ingrediënten voor de voedingsmiddelenindustrie en met name voor de drankenindustrie. Ze gaan op zoek naar de juiste collega's die gemotiveerd zijn en zichzelf willen ontwikkelen.