Senior Behandelaar

Werken bij Yacht betekent een boost voor je carrire. In een korte periode werk je aan meerdere opdrachten bij toonaangevende opdrachtgevers. Liever een vaste baan? Ook daarbij helpt Yacht je graag. Door ons grote netwerk, vacatures n expertise op de arbeidsmarkt brengen we je droombaan dichterbij. Bij Yacht voel jeje thuis als professional. Door de verbinding met vakgenoten, goede begeleiding en een landelijk netwerk.

Werken voor Yacht

Yacht is d organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil willen maken. Ons doel is optimaal resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarmee jij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbetert. Behoor jij tot de beste professionals in jouw vak? Wil je samen met vakgenoten het verschil maken bij toonaangevende organisaties? We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Het beoordelingsteam heeft als taak zorg te dragen voor een zorgvuldige en mensgerichte beoordeling. Het team bestaat uit een aantal kleine samenwerkingsverbanden, waarbinnen onderlinge werkverdeling en intervisie plaatsvindt. Het Beoordelingsteam werkt aan de hand van beoordelingskaders voor herstel n laat ruimte voor professional judgement. Op deze wijze komen zij vanuit eenheid in uitvoering tot het opstellen van een zgn integrale beoordeling, zodat de persoonlijke zaakbehandelaar(PZB) als eerstelijns behandelaar de uitkomst met de burger bespreekt, alvorens er wordt uitbetaald. Het Beoordelingsteam werkt overigens in een zgn. samenwerkingsmodel.

Als Senior Behandelaar werk je in de rol van beoordelaar in het beoordelingsteam en neem je beslissingen binnen de vastgestelde beoordelingskaders over het al dan niet toekennen van het verzoek om tegemoetkoming en de hoogte daarvan. Bij het opstellen van deze beslissing maak je gebruik van het advies en de berekening van de PZBer. In de rol van beoordelaar is je kerntaak het analyseren en beoordelen van de zaak van een ouder. Dit doe je ook mede op basis van het opgemaakte ouderbeeld en de informatie uit de systemen. Daarnaast is het begeleiden en opleiden van je collegas onderdeel van je werkzaamheden.

Concreet zijn jou taken:

Controleren of de aangeleverde informatie jou instaat stelt om de beoordeling te doen

Afstemming met PZBer over ontbrekende informatie

Beoordeling opstellen

Beoordeling + motivering naar PZBer toesturen

Indien nodig, mondelinge toelichting naar de PZBer op de beoordeling

Twee keer per week werken op kantoor

Natuurlijk ben je als Senior Behandelaar in de rol van beoordelaar bestuurlijk sensitief, gedreven, enthousiast en geef je het goede voorbeeld. Daarnaast ben je empathisch en heb je oog voor uiteenlopende belangen. Je hebt een hands-on mentaliteit. Je bent zakelijk, accuraat en probeert graag nieuwe dingen. Overzicht houden en goed schakelen tussen verschillende aspecten gaan jou goed af. Je kunt uitstekend zelfstandig werken en samenwerken en je hanteert daarin een goede balans. Verder ben je stressbestendig, werk je planmatig en ben je resultaatgericht.

• Een afgeronde WO opleiding rechtsgeleerdheid.
• Minimaal 7 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie waarin beoordelen met een juridisch aspect een grote rol speelde.
• Aantoonbare werkervaring met het vertalen van een juridische beoordeling in begrijpelijke taal of tekst.
• Aantoonbare kennis en/of ervaring met de Algemene Wet Bestuursrecht (AWB). Juridische kennis is een eis vanwege de noodzaak om te voldoen aan specifieke wettelijke vereisten en regelgeving.

Je ontvangt een contract bij Yacht voor 32-36 uur per week. We werken daarbij graag toe naar een contract voor onbepaalde tijd.

Hiermee profiteer je van de volgende voorwaarden:

• Een goed maandsalaris tussen 4000 en 5500 o.b.v. 36 uur (instroom afhankelijk van kennis en werkervaring);
• 13e maand (periodiek naar rato uitbetaald) f de mogelijkheid tot een bonus (per kwartaal 4 tot 8% - gemiddeld 1 maandsalaris per jaar);
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
• 8,33% vakantietoeslag;
• Pensioenregeling (pensioenopbouw vanaf dag 1);
• Je krijgt altijd je loon betaald, ook tussen eventuele opdrachten in;
• Mogelijkheid tot thuiswerken;
• Vast HR aanspreekpunt (persoonlijke begeleiding minimaal 1x per maand);
• Opleidingsbudget van 3.500 per jaar;
• Reiskostenvergoeding + thuiswerkvergoeding;
• Na 3-6 maanden kan je contract worden omgezet naar een vast contract;
• Inspirerende events waarvoor je wordt uitgenodigd, waarbij je jouw netwerk kunt vergroten.