Projectleider Onderwijsinnovatie bij het KIM

Wat ga je doen?

Wij zijn op zoek naar een gedreven Projectleider Onderwijsinnovatie die ons team komt versterken. In deze rol initieer en voer je projecten uit die bijdragen aan de creativiteit en innovatie binnen het KIM. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een kennisecosysteem en onderhoudt relaties met interne en externe partners. Samen met ons multidisciplinair team werk je aan vernieuwing in ons onderwijsaanbod en stuur je verschillende projecten aan.

Wat ga je doen?
1. Projectinitiatie en -uitvoering:
o Aanjagen van innovatieve projecten en activiteiten binnen het KIM.
o Ondersteunen van onderwijsvernieuwingsprojecten in samenwerking met onderwijskundigen.
o Opzetten en implementeren van een KIM-brede leergang innovatie.
o Leiden van multidisciplinaire projectteams om gezamenlijke doelen te realiseren.
2. Ontwikkeling van een kennisecosysteem:
o Toepassen van creatieve technieken en coachen van teamleden bij innovatieve projecten.
o Bewaken van de samenhang tussen verschillende experimenten en Onderwijs thema's.
3. Relatiebeheer:
o Onderhouden van contacten binnen het KIM en creëren van draagvlak voor vernieuwend onderwijs.
o Netwerken met externe partijen en inspelen op relevante technologische en sociale ontwikkelingen.
4. Advies en expertise leveren:
o Opstellen van strategische adviezen voor het implementeren van onderwijsvernieuwing.
o Coördineren van projecten en deelnemen aan overlegfora op het gebied van onderwijsinnovatie.

Wie zoeken we

Wie zoeken wij?

• Je hebt een HBO werk- en denkniveau en bent bekend met onderwijs- en veranderprocessen.
• Je hebt ervaring met het opzetten en uitvoeren van projecten binnen een innovatief kader.
• Je beschikt over operationele kennis van het maritieme domein en hebt ervaring met onze doelgroep (Adelborsten).
• Je bent communicatief sterk, werkt goed in teamverband en bent in staat om multidisciplinaire teams te begeleiden.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende rol binnen een professioneel en gemotiveerd team.
• De kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van het Nederlandse marine-onderwijs.
• Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een innovatief kennisecosysteem.
• Een dynamische werkomgeving binnen de defensiesector.

Ben jij degene die een verschil wil maken in het onderwijs van de toekomst? Herken jij jezelf in deze beschrijving? Stuur jouw motivatie en CV naar ons toe en maak deel uit van ons team bij het KIM
Solliciteer nu en help ons bij het opleiden van de leiders van de toekomst

Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 11
Minimum salaris: €4.750 bruto per maand
Maximum salaris: €6.550 bruto per maand
Contractduur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
Aantal uren per week 38
Plaats Den Helder, Noord-Holland

Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of adv-uren op te bouwen.

De organisatie Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

De afdeling Nederlandse Defensie Academie, Koninklijk Instituut voor de Marine

Het Koninklijk Instituut voor de Marine (KIM) is dé plek waar de beste marineofficieren voor het Commando Zeestrijdkrachten (CZSK) worden opgeleid. Onze missie is duidelijk: het opleiden van leiders die gereed zijn om te vechten en te winnen. Binnen het KIM werken wij aan de maritieme dimensie van de Nederlandse Defensie Academie (NLDA) en zijn wij verantwoordelijk voor het creëren van een innovatieve leeromgeving waarin marineofficieren zich kunnen ontwikkelen tot professionals die kunnen samenwerken in diverse contexten.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

38 - 38 uren per week €4.750 ~ €6.550 salaris Niveau: Bachelor - HBO Locatie: Den Helder Reageren vóór 07 januari 2025

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Projectleider Onderwijsinnovatie bij het KIM Wat ga je doen?

Wij zijn op zoek naar een gedreven Projectleider Onderwijsinnovatie die ons team komt versterken. In deze rol initieer en voer je projecten uit die bijdragen aan de creativiteit en innovatie binnen het KIM. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een kennisecosysteem en onderhoudt relaties met interne en externe partners. Samen met ons multidisciplinair team werk je aan vernieuwing in ons onderwijsaanbod en stuur je verschillende projecten aan.

Wat ga je doen?
1. Projectinitiatie en -uitvoering:
o Aanjagen van innovatieve projecten en activiteiten binnen het KIM.
o Ondersteunen van onderwijsvernieuwingsprojecten in samenwerking met onderwijskundigen.
o Opzetten en implementeren van een KIM-brede leergang innovatie.
o Leiden van multidisciplinaire projectteams om gezamenlijke doelen te realiseren.
2. Ontwikkeling van een kennisecosysteem:
o Toepassen van creatieve technieken en coachen van teamleden bij innovatieve projecten.
o Bewaken van de samenhang tussen verschillende experimenten en Onderwijs thema's.
3. Relatiebeheer:
o Onderhouden van contacten binnen het KIM en creëren van draagvlak voor vernieuwend onderwijs.
o Netwerken met externe partijen en inspelen op relevante technologische en sociale ontwikkelingen.
4. Advies en expertise leveren:
o Opstellen van strategische adviezen voor het implementeren van onderwijsvernieuwing.
o Coördineren van projecten en deelnemen aan overlegfora op het gebied van onderwijsinnovatie.

Wie zoeken we

Wie zoeken wij?

• Je hebt een HBO werk- en denkniveau en bent bekend met onderwijs- en veranderprocessen.
• Je hebt ervaring met het opzetten en uitvoeren van projecten binnen een innovatief kader.
• Je beschikt over operationele kennis van het maritieme domein en hebt ervaring met onze doelgroep (Adelborsten).
• Je bent communicatief sterk, werkt goed in teamverband en bent in staat om multidisciplinaire teams te begeleiden.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende rol binnen een professioneel en gemotiveerd team.
• De kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van het Nederlandse marine-onderwijs.
• Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een innovatief kennisecosysteem.
• Een dynamische werkomgeving binnen de defensiesector.

Ben jij degene die een verschil wil maken in het onderwijs van de toekomst? Herken jij jezelf in deze beschrijving? Stuur jouw motivatie en CV naar ons toe en maak deel uit van ons team bij het KIM
Solliciteer nu en help ons bij het opleiden van de leiders van de toekomst

Dit krijg je van ons Salarisniveau Minimum salaris: Maximum salaris: Contractduur Aantal uren per week Plaats schaal 11 €4.750 bruto per maand €6.550 bruto per maand 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling. 38 Den Helder, Noord-Holland Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of adv-uren op te bouwen.

De organisatie Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

De afdeling Nederlandse Defensie Academie, Koninklijk Instituut voor de Marine

Het Koninklijk Instituut voor de Marine (KIM) is dé plek waar de beste marineofficieren voor het Commando Zeestrijdkrachten (CZSK) worden opgeleid. Onze missie is duidelijk: het opleiden van leiders die gereed zijn om te vechten en te winnen. Binnen het KIM werken wij aan de maritieme dimensie van de Nederlandse Defensie Academie (NLDA) en zijn wij verantwoordelijk voor het creëren van een innovatieve leeromgeving waarin marineofficieren zich kunnen ontwikkelen tot professionals die kunnen samenwerken in diverse contexten.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het Ministerie van defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

38 - 38 uren per week €4.750 ~ €6.550 salaris Niveau: Bachelor - HBO Locatie: Den Helder Reageren vóór 07 januari 2025

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Projectleider Onderwijsinnovatie bij het KIM Ook interessant voor jou

---