Bedrijfsarts

Branche:
Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde

Functie:
Bedrijfsarts

Locatie:
Sittard

Startdatum:
In overleg

Samenvatting:

Wil jij als bedrijfsarts bijdragen aan een gezonde organisatie waarbij het geloof heerst dat de medewerkers gelukkiger zijn als zij kunnen deelnemen in arbeid en maatschappij? Wil je jezelf als arts inzetten om mensen gezond en inzetbaar te houden en zo optimaal mogelijk te laten functioneren? En wil jij bijdragen aan duurzame inzetbaarheid, waarbij continu aandacht is voor de fysieke en mentale capaciteit, de competenties en benodigde vaardigheden, werkplezier en werkhouding en sociale beïnvloeding van de werknemer? Dan spreken we je graag.

De vacature:

• Als bedrijfsarts lever je een actieve bijdrage in het zo vroeg mogelijk signaleren van verzuim dat werkgerelateerd is.
• Daar waar nodig neem je een coachende rol aan tussen leidinggevende en werknemer.
• Bij medisch verzuim kijk je naar de beperkingen van (ziekte)symptomen, maar ook naar de mogelijkheden van de werknemer waardoor alternatieve werkzaamheden overwogen worden.
• Voortdurend houd je rekening met de wettelijke kaders en medische geheimhouding.
• Je adviseert op een proactieve manier over oplossingen om zo gezondheidsschade in relatie tot werk te voorkomen.
• Daarnaast lever je een deskundige bijdrage aan RI&E’s en PMO’s.

Functie-eisen:

• Je bent geregistreerd bij het register “Arts voor arbeid en bedrijfsgezondheidszorg” of werkt onder verantwoordelijkheid van een in dit register opgenomen bedrijfsarts.
• Je hebt aantoonbare kennis en ervaring o.a. met betrekking tot inhoudelijke verzuimthema’s als de samenhang tussen arbeidsgebonden verzuim en psychosociale werkbelasting.
• Je hebt aantoonbare ervaring met samenwerking met andere deskundigen binnen het verzuimtraject.
• Je hebt een resultaatgerichte rol bij het begeleiden van verzuimende werknemers in relatie tot hun werk.
• Je bent in staat helder, eenduidig en concreet in termen van arbeids(on)geschiktheid te communiceren naar zowel werkgever als werknemer als onafhankelijk adviseur.
• Je stelt arbeidsgeschiktheid voorop en niet arbeidsongeschiktheid.
• Kijkt naar mogelijkheden in plaats van beperkingen.
• Je bent in staat het verzuim waar mogelijk te demedicaliseren en spreekt medewerkers constructief aan op verzuimgedrag zonder medische oorzaak, en verwijst terug naar de direct leidinggevende en eventueel de arbeidsdeskundige.
• Je bent gericht op samenwerking met verschillende professionals.
• Je kunt goed zelfstandig werken.

Aanbod:

• Behalve een leuke werksfeer en mogelijkheden tot het volgen van (vervolg)opleidingen, biedt deze opdrachtgever een passend salaris.
• Je kunt bij hen zowel parttime als fulltime werken.
• De parttime werkdagen bepalen ze in gezamenlijk overleg.