Teamleider Matenhof

Ben jij een enthousiaste zorgprofessional die graag het voortouw neemt? Wil je jouw leiderschapsvaardigheden verder ontwikkelen, terwijl je dagelijks bijdraagt aan het welzijn van ouderen? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou Voor onze locatie De Matenhof zijn wij op zoek naar een Meewerkend Teamleider. Woonzorgcentrum De Matenhof ligt midden in de wijk, vlakbij winkelcentrum Eglantier. Als zorgprofessional weet je het natuurlijk allang: Klein Geluk begint bij jezelf. Wat jij uitstraalt krijg je elke dag terug. Van cliënten én van collega’s. Daarom doen we er alles aan om jouw werkgeluk zo groot mogelijk te maken. Bij KleinGeluk maken we iedere dag de moeite waard door persoonlijke geluksmomenten.Wij vertellen je graag meer

Neem contact op met:

- Marike Pluim
- Medewerker Werving & Selectie
- 0800-0604- Wat ga je doen?- Als Meewerkend Teamleider in onze zorgorganisatie combineer je leidinggeven met zorgverlening. Je stuurt een betrokken team van zorgmedewerkers aan, terwijl je zelf actief meewerkt op de werkvloer. Dit betekent dat je verantwoordelijk bent voor het coördineren van de zorg, het organiseren van het dagelijkse werkproces en het ondersteunen van je team bij hun werkzaamheden. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor bewoners en hun families, zorg je voor een goede sfeer en lever je maatwerk om de kwaliteit van leven van onze bewoners te waarborgen. Jouw rol is veelzijdig, en je krijgt volop kansen om jezelf te ontwikkelen.- Wie ben jij?- Je hebt een zorgachtergrond met relevante werkervaring, bij voorkeur in de ouderenzorg;
- Je hebt HBO werk
- en denkniveau, in bezit van een afgeronde MBO-opleiding op niveau 4;
- Een verpleegkundige diploma is een pre, maar geen vereiste;
- Je hebt leiderschapsvaardigheden of de ambitie om deze te ontwikkelen;
- Je bent in het bezit van sterke communicatieve vaardigheden en een empathische instelling;
- Je bent een teamspeler die anderen kan motiveren en ondersteunen.
- Wat bieden wij?- Leer
- en ontwikkelmogelijkheden: Je krijgt de ruimte om te groeien in jouw rol als teamleider en je leidinggevende capaciteiten verder te ontwikkelen. We ondersteunen je met coaching en trainingen. Afwisseling: Je combineert het geven van leiding met zorgwerkzaamheden, zodat je dicht bij de bewoners blijft staan. Impact: Samen met je team zorg je ervoor dat onze bewoners zich gehoord, gezien en goed verzorgd voelen.
- Je ontvangt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor mínimaal 28 uur per week (uren in overleg); we hebben de intentie om dit bij wederzijds goedbevinden om te zetten in een vast dienstverband;
- Je krijgt een salaris volgens FWG schaal 50, CAO VVT (maximaal € 4.480,21 bruto bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris;
- Je komt te werken in een prettige werksfeer in een team met enthousiaste en betrokken collega’s;
- Een goede balans werk-privé vinden wij erg belangrijk;
- KleinGeluk biedt de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen door middel van goede opleiding
- en scholingsmogelijkheden.

Daarnaast bieden wij verschillende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioen via PFZW, fietsplan en collectieve kortingen bij (ziektekosten) verzekeringen. Ook ontvang je een eindejaarsuitkering. Het opvragen van een referentie en een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.- Interesse?- Wij vinden jouw privacy erg belangrijk en zorgen er daarom ook voor dat de persoonsgegevens die je met ons deelt zorgvuldig worden behandeld. Door te solliciteren ga je ermee akkoord dat jouw persoonsgegevens worden verwerkt en worden doorgestuurd._