Lead Tooling

**Bedrijfsomschrijving**
Wij zijn de Tech Hub Private Cloud, onderdeel van KPN System Integrator voor Zakelijk Nederland. Wij bieden geavanceerde IT-diensten vanuit onze unieke, veilige Private Cloud, afgestemd op de behoeften van onze klanten. Zowel op locatie als vanuit onze Nederlandse KPN datacentra.

**Jouw collega’s?**
Cloud Engineers die met een groot verantwoordelijkheidsgevoel klanten snel en vakkundig helpen met het integreren en (door)ontwikkelen van hun Cloud omgeving. Elkaar stimuleren en uitdagen om continu te verbeteren; dát is hoe we vooruitgang boeken. Daarnaast maak je onderdeel uit van het Application Delivery Lead team binnen Private Cloud.
**Vacatureomschrijving**
Als Lead én Product Owner van het Cloud Native team ben je de katalysator van de ontwikkeling en continu verbetering van onze Cloud dienstverlening. Je zorgt dat jouw team de expert is op het gebied van het ontwerpen, implementeren en optimaliseren van Cloud diensten en integratie daarvan met klantomgevingen. Deze diensten werken op verschillende platforms met achterliggende connectivity en storage. Je begrijpt hoe ontwikkelaars van onze klanten werken en geeft ze optimaal support om continu te kunnen ontwikkelen en releasen. Je weet samen met je team de juiste balans tussen selfservice en support te vinden. Snelheid, flexibiliteit en kwaliteit zijn jouw kernbegrippen als het gaat om dienstverlening.

Je bent Lead en Product Owner van het Cloud Native team en werkt aan de ontwikkeling en implementatie van de Cloud roadmap. Daarbij vorm je de brug tussen de functionele wensen van stakeholders en technologische uitvoering in jouw ontwikkelteam.

Je team wordt nieuw gevormd en bestaat uit diverse professionals met expertise op gebied van (klant)workflow automatiseren en orchestreren. Dit team bestaat uit automation Dev-Ops engineers, welke de producten en diensten ontwikkelen die nodig zijn om Cloud native workload van onze klanten te kunnen supporten. Je werkt nauw samen met meerdere stakeholders, waaronder klanten, leveranciers, KPN Product Managers, architecten en verschillende Leads en Managers.

Als Lead ben je de vitale schakel tussen de veranderopdracht en het team. Je zorgt dat jouw team de beweging maakt naar snelle, kwalitatief hoge dienstverlening, waardoor onze klanten graag met KPN-professionals samenwerken. Dit lukt je doordat je:

- Specialistische technische kennis hebt m.b.t. Cloud dienstverlening en je de technische mogelijkheden en beperkingen begrijpt. Je weet welke profielen nodig zijn om tot uitvoering te komen van de technische roadmap;
- Technische adviezen richting belanghebbenden geeft, niet bang bent om knopen door te hakken, kunt beslissen op architectuurkeuzes en technische ontwerpen;
- Actief samenwerking zoekt met stakeholders bij klanten en KPN en doelgroepgericht kan communiceren;
- Stuurt op de kwaliteit en relevantie van de KPN-dienstverlening in relatie tot de behoeften van onze klanten en de dienstverlening van onze concurrenten;
- De organisatie continu beter maakt. Je trekt de beste talenten aan en helpt collega’s zich te ontwikkelen;
- Een fantastische teamspeler bent die gaat voor het collectief succes en doelen vertaalt naar concrete acties voor het team en iedere individuele collega;
- Het boegbeeld bent van onze kernwaarden: vertrouwen, lef, en groei.

**Functie-eisen**
De combinatie van leiderschap, verandervermogen en klantgerichtheid brengt jouw ver. Met een dosis organiserend talent en daadkracht en je positieve houding pas je bovendien perfect binnen het team.

Ook kunnen wij rekenen op jou:

- Bachelor of Master in Informatica, software engineering of een verwante technische discipline;
- Certificeringen op het gebied van technische cloud domeinen zijn een pluspunt;
- Minimaal 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol;
- Ervaring met Agile/Scrum-methodologieën;
- Inspirerend, authentiek en verbindend leiderschap;
- Kennis/begrip van relevante technologische ICT-ontwikkelingen, met name op het gebied van Cloud.

**Aanvullende informatie**
Natuurlijk hebben we als werkgever jou ook veel te bieden. Dit krijg je van ons:

- Een bruto maandsalaris van mínimaal € 5.742;
- en maximaal € 8.865;
- afhankelijk van je werkervaring, op basis van 40 uur
- Vaste 13e maand, een deel krijg je maandelijks uitbetaald en een deel in januari van het volgende jaar. Óf je zet het in voor een FLEX & BOOST doel naar keuze Klik hier om er meer over te lezen
- Jaarlijks een individuele en collectieve verhoging conform onze CAO
- € 1500 per jaar aan inzetbaarheidsbudget dat je naar eigen inzicht mag gebruiken voor bijvoorbeeld trainingen, coaching en cursussen
- Flexibele vrije dagen: onze collega’s mogen zelf (in samenspraak met de manager) bepalen hoe zij met verlof omgaan
- Een goede werk-privé balans (zoals 2 dagen kantoor, 3 dagen thuis, transitieverlof, feestdagwissel naar een feestdag van jouw religieuze of culturele voorkeur)
- Thuiswerkshop om je werkplek thuis optimaal in te kunnen richten, uite