HR Stagiair(E)

We zijn per februari 2025 op zoek naar een enthousiaste en leergierige hbo-student die een uitdagende stage zoekt. Volg jij een studie in de richting van HRM en ben jij op zoek naar een uitdagende en leerzame meewerkstage van 2 dagen per week? Of zoek jij een onderzoekstage van maximaal 4 dagen waarin je veel verantwoordelijkheid kunt krijgen en écht als onderdeel van de HR-afdeling wordt gezien? Lees dan snel verder

**WAT GA JE DOEN?**

Tijdens jouw meewerkstage ondersteun je de HR-afdeling bij de operationele werkzaamheden op het gebied van in
- en uitstroom. Je richt je op het opmaken van contracten, contractwijzigingen en uitdiensttreding van medewerkers. Daarnaast word je betrokken bij de eerstelijns vragen welke veelal per mail en via de telefoon binnen komen.

Tijdens jouw onderzoekstage werk je 2 dagen samen met de HR-manager aan een onderzoek over de medewerkerscommunicatie. We hebben een hele diverse groep medewerkers en willen een fantastische employee journey bieden. Wij zijn op zoek naar op welke wijze en met welk medium we de medewerkers het beste kunnen benaderen. De andere 2 dagen zal je meewerken met het HR-Office team en focus je, je op operationele werkzaamheden.

Uiteraard zijn er interne HR-projecten waar jij een rol in kan spelen, zoals het vormgeven van onze employee journey, employer branding en learning & development. Geef vooral aan wat je leuk lijkt om te doen, dan kijken we welke mogelijkheden we jou hierin kunnen bieden

We gaan ervoor zorgen dat jij je gedurende je stage helemaal thuis voelt. Het HR-team bestaat uit 12 medewerkers, waarbij je nauw samenwerkt met de HR Manager en het HR Office team. Zij zullen je helpen met jouw dagelijkse werkzaamheden en bij vragen kan je ten alle tijden terecht bij jouw stagebegeleider.

**EEN DAG ALS MEEWERKENDE HR STAGIAIR(E) BIJ DE JOG GROUP**

Om 9:00 uur komt het HR-Office team bij elkaar tijdens de dagstart. Er wordt besproken wie welke werkzaamheden gaat doen, welke werkzaamheden prioriteit hebben en of er nog bijzonderheden zijn. Daarna gaan we met z’n allen aan de slag

Je gaat aan de slag met de werkzaamheden die je hebt besproken. Je verwerkt alle nieuwe instroomtaken en daarna ga je aan de slag met alle uitdiensttredingen. Gedurende de dag neem je nog een aantal telefoontjes op van collega’s uit de winkels. Je helpt hen met vragen over bijvoorbeeld reiskosten of het downloaden van een jaaropgave.

Inmiddels is jouw werkdag alweer tot een eind gekomen dus sluit je je laptop af en ga je met een voldaan gevoel weer naar huis.

**DIT BRENG JIJ MEE**:

- Jij volgt momenteel een studie in de richting van HRM;
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift en bent niet bang om medewerkers Engels te woord te staan;
- Jij bent proactief, leergierig, communicatief vaardig, enthousiast en open;
- Verder ben je nauwkeurig, zelfstandig en durf je vragen te stellen;
- Integriteit is erg belangrijk, want we werken met vertrouwelijke personeelsinformatie;
- Basisvaardigheden Excel is een pré.

**WAT WIJ BIEDEN**:

- Een stagevergoeding van €500;
- per maand op basis van een 38-urige werkweek;
- Interessante kledingkorting;
- Flexibele starttijden tussen 7:00-9:00 uur;
- Veel verantwoordelijkheid;
- Een kans om een kijkje te nemen in de HR-keuken;
- Mogelijkheid om je te ontwikkelen in verschillende HR-werkzaamheden;
- Voldoende tijd en ruimte om te werken aan je schoolopdrachten.

**DE JOG GROUP**

De JOG Group is een snel groeiend, internationaal modebedrijf dat bestaat uit drie merken:

- Jeans Centre: Een multi-channel fashion retailer die met name opereert in het denim fashion middensegment. Met meer dan 90 winkels is Jeans Centre uitgegroeid tot een begrip in de winkelstraten van heel Nederland.
- Garcia: Opgericht in 1972 in Italië en opgegroeid in Nederland, maakt Garcia een casual merk met een grote liefde voor jeanswear voor de hele familie. Het merk heeft verkooppunten in 27 landen, waaronder 30 Garcia stores in Europa.
- CHASIN: Dit merk creëert performance jeanswear voor mannen, geïnspireerd door een active city lifestyle. Naast brandstores in Nederland en eigen webshops, heeft CHASIN verkooppunten in de Benelux en DACH-regio. Daarnaast is CHASIN actief in meer dan 20 landen in Europa via Marketplaces.

De JOG Group heeft grote internationale groeiambities en streeft ernaar een toonaangevende speler te worden door kwaliteit en klantgerichtheid centraal te stellen. De teams binnen de JOG Group werken elke dag aan de gezamenlijke ambitie om hun merken internationaal te versterken en uit te breiden.

**SOLLICITEREN?**

Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Solliciteer dan snel. Wij kunnen niet wachten om jou te leren kennen en er samen een leerzame stage van te maken