HR Manager
4 maanden geleden
**De organisatie_**
Wij zijn PARTOF_ en we zijn gepassioneerd door sales en marketing. Digitaal verleiden & persoonlijk converteren. Sinds 2017 werken we als een gemotiveerd team van jonge saleshelden. Dagelijks lopen onze adviseurs in het veld om langs de deuren te gaan bij de klant om de contracten af te sluiten voor onder andere Odido. We houden van hard werken, maar we weten ook hoe we moeten ontspannen en genieten van onze Happy PARTOF_momenten.
Ben jij een gedreven en communicatief sterke persoonlijkheid met een passie voor mensen én voor sales? Wil je deel uitmaken van een dynamisch team en bijdragen aan onze groei?
**Jouw nieuwe werkomgeving**
Als HR manager bij Partof heb je een uitdagende baan waarbij je verschillende processen verder gaat optimaliseren. Deze baan is geschikt voor een manager die niet alleen "op de winkel wil passen", maar juist verschillende projecten op wil zetten om HR te blijven ontwikkelen en de groei die Partof doormaakt te faciliteren. Learning & development, digitalisering, werkgeluk en onboarding van de medewerkers zijn o.a. belangrijke pijlers. De manager die goed bij deze commerciële organisatie past, is zowel beleidsmatig als uitvoerend sterk en heeft een duidelijke visie. Je voelt je goed in een commercieel gedreven organisatie en hebt ervaring met verandermanagement. Je stuurt 3 medewerkers aan en bent onderdeel van het MT.
**Het takenpakket van de HR Manager**:
- Het opzetten en uitvoeren van het strategisch (meerjaren) beleid
- Aanspreekpunt voor directie en overige MT leden voor HR zaken
- Verantwoordelijk voor de in
- door
- en uitstroom van medewerkers
- Eindverantwoordelijk voor recruitment en de aansturing van de Recruiter(s)
- Het aansturen van de HR medewerkers
- Projecten opzetten t.b.v. strategische en commerciële doelen
- Het aangaan van samenwerkingen met externe organisaties
- Opleidingen en trainingen (de Partof Academy) coördineren
**Wat bieden wij jou_**
- Een **jaarcontract**, waarin we samen succesvol willen zijn;
- Een competitief basissalaris tussen €.4.500,00 - €6.000,00 bruto per maand op fulltime basis (afhankelijk van werkervaring);
- Reiskostenvergoeding;
- 24 vakantiedagen om op te laden, plus één extra **"HAPPY-DAY";**:
- 8% vakantiegeld;
- De kans om te werken binnen een enthousiast team
- Elke dag vers fruit op onze nieuwe kantoor
- Parkeergelegenheid bij kantoor / Ov op 10 minuten lopen van kantoor
**Onze ideale kandidaat_**
- heeft een afgeronde HBO opleiding gericht op personeel en organisatie
- heeft mínimaal 5 jaar werkervaring in de functie van HR manager in een commerciële organisatie
- en heeft ervaring met alle strategische, tactische en operationele werkzaamheden op HR
- Ervaring in een dynamische bedrijfstak als de personeelsbemiddeling, facilitaire dienstverlening of hospitality branche is een pré.
- je bent in het bezit van een rijbewijs
Ben je klaar om je aan te sluiten bij PARTOF, waar je elke dag het verschil maakt en werkt in een omgeving die jouw inzet voor kwaliteit en teamgeest waardeert? Stuur ons dan je CV en een motivatiebrief waarin je jouw ervaring met organiseren en je veelzijdigheid toelicht. Wij kijken uit naar de mogelijkheid om je te verrassen
-
HR Manager
4 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Nederland YOEP VoltijdBen jij een daadkrachtige HR Manager (32 - 36 uur) met zowel strategisch inzicht als een hands-on mentaliteit? Kun jij leidinggeven met begrip en aandacht voor anderen en tegelijkertijd knopen doorhakken wanneer dat nodig is? Onze snelgroeiende zorgorganisatie zoekt een HR Manager die de groei door bedrijfsovernames in goede banen kan leiden. Je zorgt...
-
HR Manager
4 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Nederland YOEP Onderwijs en Zorg Voltijd_**Ben jij een daadkrachtige HR Manager met zowel strategisch inzicht als een hands-on mentaliteit? Kun jij leidinggeven met begrip en aandacht voor anderen en tegelijkertijd knopen doorhakken wanneer dat nodig is? Onze snelgroeiende zorgorganisatie zoekt een HR Manager die de groei door bedrijfsovernames in goede banen kan leiden. Je zorgt daarbij voor een...
-
HR-Manager
1 week geleden
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland Fon HR VoltijdWij zoeken een HR-ManagerBen jij een mensen-mens die graag een bijdrage wil leveren aan de ontwikkeling van een organisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!Als HR-Manager bij Fon HR ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van strategische HR-initiatieven. Je zorgt ervoor dat het personeelsbeleid up-to-date blijft en ondersteunt de...
-
HR Manager
4 weken geleden
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland Fon HR VoltijdWil je de drijvende kracht zijn achter het HR-team?Onze klant, een snelgroeiende organisatie met meerdere oogheelkundige klinieken in Nederland, zoekt een HR Manager om te werken aan de ontwikkeling en implementatie van strategische HR-initiatieven. Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van HR-beleid en -programma's die...
-
HR-Manager
24 uur geleden
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland Fon HR VoltijdJobomschrijving: HR-ManagerBij Fon HR zijn wij op zoek naar een HR-Manager die zich kan inzetten voor de ontwikkeling van onze organisatie en het personeel.Verantwoordelijkheden:Ontwikkelen en implementeren van strategische HR-beleid en -programma's die de bedrijfsdoelen ondersteunen.Aansturen van het HR-team bestaande uit twee HR-business partners en één...
-
HR Manager
1 maand geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Wolters Kluwer Global Business Services B.V. VoltijdAbout the Role:We are seeking a highly skilled and experienced HR Manager to join our team at Wolters Kluwer Global Business Services B.V. in the Netherlands. As an HR Manager, you will be responsible for delivering expert advice and support to managers and employees, ensuring quality and consistency of various HR activities throughout the employment...
-
HR Manager
4 weken geleden
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland Fon HR VoltijdWil je de drijvende kracht zijn achter het HR-team?Onze klant, Fon HR, is op zoek naar een HR-manager die de drijvende kracht wil zijn achter het HR-team. Als HR-manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van strategische HR-initiatieven en draagt bij aan de ambitieuze doelen van de organisatie.Verantwoordelijkheden:Strategisch...
-
HR Manager
3 weken geleden
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland Fon HR VoltijdWil je de drijvende kracht zijn achter het HR-team?Onze klant, Fon HR, is op zoek naar een HR Manager die de drijvende kracht wil zijn achter het HR-team. Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van strategische HR-initiatieven en draagt bij aan de ambitieuze doelen van de organisatie.Verantwoordelijkheden:Strategisch...
-
HR Manager
4 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Wolters Kluwer Global Business Services B.V. VoltijdDynamic HR Role in a Global Technology CompanyAre you ready to take on a challenging role in a dynamic global technology company where you can make a significant impact at the country level in the Netherlands? As an HR Manager at Wolters Kluwer, you will be part of a team that collaborates on a European and global scale.Your Responsibilities:Deliver expert...
-
HR Manager
1 maand geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Wolters Kluwer Global Business Services B.V. VoltijdDynamic HR Role in a Global Technology CompanyAre you ready to take on a challenging role in a dynamic global technology company where you can make a significant impact at the country level in the Netherlands, while collaborating on a European and global scale? Wolters Kluwer Global Business Services B.V. is seeking an experienced HR Manager to join our...
-
HR Manager
3 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Wolters Kluwer Global Business Services B.V. VoltijdDynamic HR Role at Wolters Kluwer Global Business Services B.V.Are you ready to take on a challenging role within a global technology company, where you can make a significant impact at the country level in the Netherlands, while collaborating on a European and global scale? Wolters Kluwer Global Business Services B.V. is seeking an experienced HR Manager to...
-
HR-Manager
6 dagen geleden
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland Fon HR VoltijdWil je een leidende rol spelen in de ontwikkeling van onze organisatie?Als HR-Manager bij Fon HR Advies & Training ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van strategische HR-initiatieven die de bedrijfsdoelen ondersteunen. Je zorgt ervoor dat het personeelsbeleid up-to-date blijft en ondersteunt de medewerkers in hun professionele...
-
HR Manager
2 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Wolters Kluwer Global Business Services B.V. VoltijdAre you ready to take on a dynamic role within a global technology company where you can make a difference at the country level in the Netherlands while collaborating on a European and global scale?In this pivotal role, you'll be the go-to expert for HR advice and support, ensuring organization development, employee engagement, and compliance with local...
-
Global HR Manager
23 uur geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Wolters Kluwer Global Business Services B.V. VoltijdAre you looking for a dynamic role within a global technology company? Wolters Kluwer invites you to join their HR team as Global HR Manager. In this pivotal position, you will be responsible for providing HR advice and support, ensuring organization development, employee engagement, and compliance with local practices and regulations in an international...
-
HR Manager
2 weken geleden
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland Fon HR VoltijdWil je de drijvende kracht zijn achter het HR-team?Onze klant is een snelgroeiende organisatie met meerdere oogheelkundige klinieken in Nederland. Momenteel zijn er 150 medewerkers werkzaam bij de organisatie, dit aantal groeit echter snel.Het hoofdkantoor is gevestigd in een sfeervol historisch pand in Den Haag, vanuit hier worden de klinieken ondersteund...
-
HR Manager
6 dagen geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Wolters Kluwer Global Business Services B.V. VoltijdAre you ready to take on a dynamic role within a global technology company? Wolters Kluwer Global Business Services B.V. is seeking an HR Manager to join our team in the Netherlands.In this pivotal role, you will be the go-to expert for HR advice and support, ensuring organization development, employee engagement, and compliance with local practices and...
-
Manager HR
4 maanden geleden
Katwijk aan den Rijn, Nederland Muco Technologies VoltijdZie jij het als een uitdaging om binnen een groeiende organisatie HR-processen te professionaliseren, krijg jij energie van sparren met bedrijfsdirecteuren over HR aangelegenheden en is begeleiden en adviseren jouw tweede natuur? Dan zijn wij op zoek naar jou! **Manager HR**: Bij de Mach Technology Group zijn wij op zoek naar een gedreven Manager HR die een...
-
HR Manager
1 maand geleden
Katwijk aan den Rijn, Nederland Mach technology VoltijdZie jij het als een uitdaging om binnen een groeiende organisatie HR-processen te professionaliseren, krijg jij energie van sparren met bedrijfsdirecteuren over HR aangelegenheden en is begeleiden en adviseren jouw tweede natuur? Dan zijn wij op zoek naar jou! **HR Manager      Â**: Bij Mach technology zijn wij op zoek naar een gedreven HR...
-
Regional HR Manager
2 weken geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Plug Power VoltijdJob Title: Regional HR ManagerJob Summary:The Regional HR Manager is a key member of the Human Resources team, responsible for supporting the strategic objectives of Plug Power by staying connected to matters that impact the people and culture of the organization. This role requires a thorough understanding of business priorities and the ability to build...
-
Regional HR Manager
1 maand geleden
Alphen aan den Rijn, Zuid-Holland, Nederland Plug Power VoltijdJob Title: Regional HR ManagerJob Summary:The Regional HR Manager is responsible for supporting the strategic objectives of Plug Power by staying connected to matters which impact the people and the culture of the organization. This individual must maintain a thorough understanding of business priorities and continue working to build trusted relationships...
