Storemanager Outdoor-/sportkledingmerk

-
Storemanager Outdoor-/Sportkledingmerk
STORE MANAGER - OUTLET STORE AMSTERDAM
Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière en wil je een nieuw avontuur aangaan? Voor de opening van een nieuwe outlet store in Amsterdam The Style Outlets (opening medio maart 2025) zoeken wij een ambitieuze en gedreven Store Manager.
Speel een sleutelrol in het opzetten van de winkel, het bouwen van een succesvol team en het creëren van een uitzonderlijke winkelervaring.
Over de functie
**Als Store Manager ben je verantwoordelijk voor**:

- Leiderschap: Het aannemen, trainen en managen van je team om een sterke en succesvolle werkomgeving te creëren.
- Klantenservice: Het bieden van een uitstekende winkelervaring en deskundig advies over onze producten.
- Operationele perfectie: Het beheren van het budget, analyseren van verkoopgegevens en implementeren van strategieën om de financiële doelstellingen te overtreffen.
- Visual Merchandising: Het creëren van een inspirerende en aantrekkelijke winkelpresentatie volgens de richtlijnen.
- Samenwerking: Nauwe samenwerking met Retail Management en HR om de doelen van de winkel te bereiken en een positieve teamcultuur te behouden.

De functie start in februari 2025, zodat er voldoende tijd is voor een uitgebreide inwerkperiode en teamopbouw vóór de opening van de winkel.
Wie ben jij?
- Minimaal 2 jaar ervaring als Store Manager of 3+ jaar als Assistant Manager in een vergelijkbare rol.
- Sterke leiderschaps
- en coachingsvaardigheden om een gemotiveerd team op te bouwen en te inspireren.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en een professioneel niveau van Engels.
- Passie voor resultaten en het overtreffen van klantverwachtingen.
- Een liefde voor het buitenleven en het delen van die passie met anderen.
- Beschikbaarheid om te werken volgens een flexibel rooster, inclusief weekenden en feestdagen.
- Waarom bij ons werken?
**Wij bieden**:

- Een dynamische, multiculturele werkomgeving met volop mogelijkheden om te groeien.
- Een competitief salaris en aantrekkelijke personeelskorting op producten.
- Toegang tot interne trainingen en professionele ontwikkelingsprogramma’s.
- Mogelijkheden om binnen Europa te reizen voor evenementen en netwerken.
- Een ondersteunende en inclusieve cultuur waarin diversiteit en teamwork centraal staan.
- Sollicitatieproces
1️⃣ Stuur je sollicitatie in en ontdek je potentieel.
2️⃣ Word je geselecteerd? Dan volgt een kennismakingsgesprek van 30-45 minuten met ons Talent Acquisition Team.
3️⃣ Vervolgens een verdiepend gesprek met de hiring manager (online of in persoon).
**4️⃣ Stap aan boord**: ontvang een aanbod en start een spannend nieuw hoofdstuk
Word onderdeel van een organisatie die mensen inspireert om de natuur te ontdekken en te beschermen. Solliciteer vandaag nog