Opticien

**100% klant
- én oplossingsgericht?**
**Let's GO**

**Wat ga je doen?**

Als **opticien** streef jij ernaar dat iedere klant de persoonlijke aandacht krijgt die hij of zij verdient. Daarom zorg je altijd voor een professionele oogmeting én een goed advies op maat. Ga je steeds opnieuw voor topkwaliteit en dáarmee voor tevreden, terugkerende klanten. Zet je jouw deskundigheid in om onze beste oogzorgbelofte waar te maken. Jij garandeert met jouw betrokken aanpak dat:

- iedere klant een optimaal advies krijgt voor monturen, glazen, zonnebrillen en lenzen, inclusief een professionele en persoonlijke oogmeting;
- acties en aanbiedingen onder de aandacht worden gebracht;
- samen met je team verkopen én omzetdoelen worden behaald;
- de winkeluitstraling strak, stijlvol én sfeervol is;
- collega’s, die in
- of externe vakopleidingen volgen, worden begeleid.

**Wat breng jij mee en brengt ons samen verder?**

Met jouw vak
- en mensenkennis stel je de juiste vragen en stel je mensen op hun gemak. Je luistert en werkt nauwkeurig. Bent representatief, stressbestendig en accuraat. Ook als het druk is. Omdat jij vindt dat iedereen jouw persoonlijke aandacht en een goed advies verdient. Daarbij beschik je over:

- een afgeronde mbo-opleiding Opticien;
- bij voorkeur al ervaring in de optiekbranche of retail. Heb je alleen ervaring als assistent-opticien? Maar nog geen vakdiploma? Dan kan je bij, of via, ons dat diploma halen;
- commercieel en resultaatgericht verkooptalent;
- oog voor de actuele trends en ontwikkelingen in de optiekbranche;
- de drive om jezelf te blijven ontwikkelen en samen door te groeien.

**Wat brengen wij mee en brengt jou verder?**

GrandOptical laat jouw baan én toekomst er net even beter uitzien. Zo helpen we je nog beter in je vak te worden. Met meer oog en aandacht voor je functie én groei. We investeren in persoonlijke ontwikkeling én carrièremogelijkheden. Helpen je jouw ambities waar te maken:

- een basissalaris vanaf € 2.646 dat wel kan oplopen tot € 3.659 per maand op basis van 38 uur inclusief vakantiegeld, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Hierbij heb je natuurlijk de mogelijkheden om intern te groeien in kennis, ervaring én salaris wanneer je hier de ambitie voor hebt;
- een bonus van maximaal 16% per kwartaal, gebaseerd op 3 doelstellingen. Het te behalen bedrag is afhankelijk van jouw salaris en de behaalde doestellingen;
- de mogelijkheid om je studieschuld over te nemen;
- reiskostenvergoeding;
- 25 vakantiedagen op fulltime basis;
- een uitstekende pensioenregeling, collectiviteitskorting op aanvullende zorgverzekeringen;
- de mogelijkheid om producten met belastingvoordeel aan te schaffen, zoals een nieuwe (elektrische) fiets, fitnessabonnement, bijdrage aan sportcontributie en gezonde maaltijden via Hello Fresh of Green Chef;
- en.. je mag ieder jaar gratis een (zonne)bril of contactlenzen uitzoeken

**Waarom werken bij GrandOptical?**

GrandOptical is de meest stijlvolle opticien. Met de beste selectie van de mooiste designermerken. Oogzorg van topniveau. Stijl. Klasse. En aandacht. Aandacht voor de klant én voor jou als medewerker. Bij GrandOptical bieden we het mooiste en het beste. Altijd.

Samen met al onze toegewijde collega’s maken we die belofte waar. Door elke dag vol energie en enthousiasme het beste uit elkaar te halen. Door samen verder te kijken, komen we verder. En laten we niet alleen onze klanten maar ook jouw baan en toekomst er elke dag net even beter uitzien

Wij zijn trots om het keurmerk **Top Employer 2025** te dragen, wat aantoont dat wij investeren in een fijne werkomgeving en goed HR-beleid bij GrandVision Benelux, Pearle Nederland en GrandOptical.

**Vind jij een sterke look ook net zo belangrijk als een scherpe blik? Let's GO and join our team**

Wil je persoonlijk nog iets vragen? Of meteen solliciteren? Solliciteer dan direct via de button, of stuur ons een appje. Naar 06 50099803. Dan nemen we zo snel mogelijk contact op je op.

**Sollicitatieprocedure**:

- ** Online solliciteren**
- Zodra je online hebt gesolliciteerd, ontvang je een bevestiging per mail.
- **
Telefonische intake**
- Hierna word je uitgenodigd voor een telefonische kennismaking met een Recruiter.
- **Eerste gesprek**
- De Bedrijfsleider nodigt je vervolgens uit voor een kennismakingsgesprek in de winkel.
- **Aanbod**
- Allebei enthousiast? Je ontvangt van ons een aanbod en we heten je van harte welkom