Coördinator Beveiliger

**'Er is een open ontspannen sfeer, met ruimte voor humor'**

**Coördinator Beveiliger**:

- Zwolle | 32 uur | Team MO de Herberg**Financieel**
- Salaris volgens cao GGZ functiegroep 40 van maximaal €3682;
- per maand (fulltime).
- Eindejaarsuitkering van 8,33%
- Jaarlijks 8% vakantiegeld
- Pensioenopbouw bij PFZW
- Laptop en mobiele telefoon
- Fietsplan

**Wie wij zoeken**
- Je hebt een afgeronde opleiding MBO-niveau 3 in bedrijfsbeveiliging, met ervaring in coördinatie.
- Je hebt kennis van BHV, EHBO, hygiëne, alcohol
- en drugs en de gevolgen hiervan.
- Je hebt het vermogen om te corrigeren, motiveren en conflicten te hanteren.

**Ontwikkel jezelf**
- Vanaf het tweede dienstjaar jaarlijks € 500;
- Individueel Ontwikkel Budget
- Jaarlijks bij een voltijdbaan 4 extra vrije dagen te besteden aan opleidingen.
- Vrij gebruik van opleidingen via GGZ Ecademy, klassikale trainingen en leertrajecten

**Evenwicht werk en privé**
- Jaarlijks 166 verlofuren én 35 uren levensfasebudget bij een voltijdbaan
- Familieregelingen zoals ouderschapsverlof en zorgverlof
- Vitaliteitsdashboard voor inspiratie om fit te blijven

***

**Ben jij een daadkrachtige beveiliger met ervaring in coördineren? En wil jij bijdragen aan een veilige én ondersteunende omgeving waar mensen zich thuis voelen en zich kunnen ontwikkelen? Dan zoeken wij jou**

Jij wilt van betekenis zijn in het dagelijks leven van mensen die zijn vastgelopen door psychische kwetsbaarheid. Zij zoeken naar een manier om hun leven zelf vorm te geven. Jij ondersteunt daarbij. Dat doe je samen met collega’s waar je op kunt bouwen en andere betrokken mensen in het leven van cliënten. Wij moedigen je daarbij vol vertrouwen aan. Ontwikkel jezelf, samen met ons. We kunnen niet wachten om je te ontmoeten. Solliciteer je?

**Jouw Werk**:
Je coördineert en werkt actief mee aan beveiligingstaken om een veilige werk-, woon
- en leefomgeving te waarborgen. Daarnaast bied je ondersteuning aan cliënten met als doel hun zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie te vergroten of te stabiliseren.

**Je kerntaken zijn**:

- Het coördineren en uitvoeren van beveiligingstaken voor een veilige werk-, woon
- en leefomgeving. Je draagt bij aan een veilige omgeving voor cliënten en collega’s.
- Zorgen voor brandveiligheid en toezicht op gebouwen, terrein en inventaris.
- Het begeleiden en ondersteunen van cliënten met als doel hun zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie te vergroten.
- Coachen, motiveren en instrueren van teamleden op het gebied van hun functie en veiligheidszaken. Collega beveiligers kunnen ook bij jou terecht met vragen, problemen of andere dingen waar ze tegenaan lopen.
- Organiseren van BHV-activiteiten en handelen bij calamiteiten.
- Je bent verantwoordelijk voor het maken van de roosters van de beveiligers.
- Signaleren van verbeterpunten en het doen van verbetervoorstellen. Daarnaast stimuleer je je collega’s in hun ontwikkelingsgerichtheid.

In deze functie werk je onregelmatig en maken nachtdiensten onderdeel uit van je rooster

**Is dit jouw nieuwe team ?**

Lees meer het nieuwe team
Misschien voel jij je snel thuis.

**Is dit jouw baan?**

kan via de knop.

**Ontwikkel jezelf**

Bij RIBW Overijssel kun jij je blijvend ontwikkelen. Jij kiest voor ons, wij investeren in jou. Om aan de slag te gaan als Coördinerend Beveiliger zit dit al in je professionele rugzak:

- Een afgeronde opleiding MBO-niveau 3 in bedrijfsbeveiliging, met ervaring in coördinatie.
- Kennis van BHV, EHBO, hygiëne, alcohol
- en drugs en de gevolgen hiervan.
- Kennis van de relevante wet
- en regelgeving.
- Je bent zelfstandig en kan prioriteiten stellen
- Je beschikt over inlevingsvermogen in de omgang met cliënten en collega’s
- Je hebt het vermogen om te corrigeren, motiveren en conflicten te hanteren.
- Je bent alert bij het signaleren van veiligheidsrisico’s.
- Zo gauw je bij ons indienst komt vragen we een Beveiligerspas voor je aan (dit is een vereiste om bij ons indienst te komen).

***


Via **deze **link kun je nog meer over het team lezen

**Jij bent moedig**

Je durft altijd opnieuw te kijken, hoe ingewikkeld dat soms ook kan zijn. Je bent inlevend en begaan, maar kunt het lijden van de ander verdragen. Je kijkt altijd naar wat wél kan en zoekt naar mogelijkheden. Dat past bij jou, zo ben je en dat laat je zien. Jij wint en houdt vertrouwen. Want dat is belangrijk bij het ondersteunen van mensen van wie het leven ontwricht is. De hulpvraag van een cliënt is altijd het startpunt van jouw ondersteuning. Een herstelproces is uniek en jij bent in staat om datgene te bieden wat bijdraagt aan dat proces. Dat vraagt dat je goed kan samenwerken en afstemmen, zowel met je collega’s als met mensen in de omgeving van de cliënt en met professionals van andere organisaties. Ook doet het een beroep op je geduld en doorzettingsvermogen.

**Betekenisvol werk dat wordt beloond**

Je komt terecht in een organisatie waarin we de balans tussen werk