Internist-endocrinoloog

**Wat ga je doen?**:
Als internist-endocrinoloog lever je zorg aan patiënten met een endocriene aandoening en een stofwisselingsziekte. Je neemt deel aan de bereikbaarheidsdiensten van de endocrinologie en de aanwezigheid/bereikbaarheidsdiensten van de algemene interne geneeskunde. Je bent betrokken bij onderwijs in het medische curriculum en de opleiding tot internist-endocrinoloog. Er bestaat de mogelijkheid tot het verrichten van wetenschappelijk onderzoek.

**Hoe ziet je werkomgeving eruit?**:
De onderafdeling Endocrinologie en Stofwisselingsziekten bestaat uit zes internist-endocrinologen, één endocrinologie-verpleegkundige en verpleegkundig specialist diabetische voet. Zij leveren 2e en 3e lijns zorg aan patiënten met een hormoon
- of stofwisselingsziekte (inclusief diabetes mellitus). De afdeling is een tertiair centrum voor patiënten met een hypofyse
- of bijnierziekte. Tevens is het NFU erkend expertisecentrum voor schildkliercarcinoom en erfelijke koolhydraatstofwisselingsziekten.
Naast patiëntenzorg zijn onderwijs en wetenschap belangrijke kerntaken van de onderafdeling. Het onderwijs vindt plaats op verschillende niveaus, van bachelor/master aan de FHML van de Universiteit Maastricht tot regionale postdoctorale nascholing en de opleiding tot internist-endocrinoloog. Jaarlijks worden gemiddeld twee internist-endocrinologen opgeleid.
Het wetenschappelijk onderzoek is gericht op co-morbiditeiten en complicaties van diabetes mellitus.

De onderafdeling Endocrinologie en Stofwisselingsziekten hecht veel waarde aan complementaire samenwerking, zowel onderling als tussen verschillende disciplines.

**Wat vragen wij van jou?**:
We zijn op de zoek naar een internist-endocrinoloog met een brede interesse in de algemene endocrinologie, die tevens bereid is zich verder te bekwamen in tertiaire zorg, zoals zorg voor mensen met genderdysforie en/of erfelijke stofwisselingsziekten. Daarvoor zal je intern opgeleid worden. Affiniteit voor onderwijs en opleiding is vereist. Wetenschappelijke ervaring is een pre, maar geen vereiste.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.

Voldoe jij aan de deze functie-eisen? **Dan gaan wij voor jou**

**Salaris**:
Afhankelijk van opleiding en ervaring zal er een passend salarisaanbod worden gedaan conform de Cao umc.

**Arbeidsovereenkomst**:
Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 36 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.

**Wat bieden wij**:
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.

**Heb je nog vragen?**:
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met team Recruitment. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kijk je hier. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier.

**Sollicitaties voor deze vacature kunnen worden ingediend tot en met 15 september.