Apothekersassistent Verpleegafdeling

Jouw kennis van de apotheek verder uitbreiden, echte zorg leveren en zelfstandig recepten verwerken; dat zijn jouw taken als apothekersassistent op de verpleegafdeling en intensive care volwassenen. Ben jij klaar voor deze volgende stap?**Elke dag de zorg en de gezondheid van mensen verbeteren**Goede arbeidsvoorwaarden**Jezelf continu blijven ontwikkelen vinden we belangrijk**

**Dit ga je doen**

De Intensive Care van het UMC Utrecht heeft een eigen apotheek, waar jij als apothekersassistent komt te werken. Elke dag is een leuke uitdaging in deze dynamische omgeving, waar hoog complexe zorg wordt verleend en waar je nauw samenwerkt met IC artsen en verpleegkundigen Als apothekersassistent zijn dit onder meer jouw taken:

- Op basis van een gestructureerde, kritische evaluatie beoordeel je de medicatie voor de patiënt.
- Bij opname en ontslag zorg je voor medicatieverificatie. Je inventariseert welke medicatie de patiënt op dat moment thuis gebruikt en dit registreer je nauwkeurig in het Elektronisch Patiëntdossier (EPD) van de patiënt.
- Medicatiebewaking is jouw verantwoordelijkheid. Je controleert alle medicatieopdrachten op dosering, interacties, nierfunctie en toedieningsvorm. Een grote en verantwoordelijke taak waarbij je zelfstandig werkt.
- Naast deze hoofdtaken binnen klinische farmacie, word je ook aandacht assistent voor de afdeling IC volwassenen.

Bekijk dit filmpje om mee te kijken binnen de gehele apotheek.

Apothekersassistent Monique vertelt: “Na 15 jaar in de openbare apotheek te werken wist ik het allemaal wel. Wat kan ik nu nog leren? Nou, kom in het ziekenhuis werken en er gaat een hele nieuwe wereld voor je open. Met de kennis uit de openbare apotheek, bouwde ik mijn kennis hier verder uit. Andere medicatie, de chemo’s, de infusen en alle ziektebeelden in het academische ziekenhuis. Ik leer nog altijd bij”

**Hier ga je werken**

De apotheek heeft zo’n 300 medewerkers. Waarvan 44 apothekersassistenten klinische farmacie. Dagelijks werk je met ongeveer 15 collega’s en je krijgt een eigen mentor die je wegwijs maakt. Je komt te werken in bijna het hele ziekenhuis, behalve bij de centrale apotheek. Er zijn een paar teams van apothekersassistenten die een eigen focus hebben zoals de Intensive Care of het Wilhelmina Kinderziekenhuis. Per roulatie sta je op de SEH en de afdeling Pre Operatieve Screening.

**Dit neem je mee**
- Een afgeronde mbo-opleiding tot apothekersassistent.
- Bij voorkeur enkele jaren werkervaring.
- Je bent leergierig.
- Je kan goed zelfstandig werken.
- Je ziet wat er gedaan moet worden en biedt je hulp aan indien nodig.
- Buiten een beschikbaarheid van 24 tot 36 uur (eventueel vaste dagen, met werktijden tussen 7.30 - 17.00), ben je bereid om weekenddiensten en telefonische bereikbaarheidsdiensten te draaien.

In het UMC Utrecht heet deze functie apothekersassistent klinische farmacie.

**Dit bieden we jou**
- Een salaris tussen de €2975 en €4214 bruto per maand (schaal 7M), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
- Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
- Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
- Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
- Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).
- Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
- Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Nieuwsgierig geworden? Solliciteer dan snel, misschien werk je binnenkort wel samen met Monique en onze andere apothekersassistenten

Nog niet overtuigd? Neem dan contact op met Eric Bruggeman, teamleider apotheek klinische farmacie op 06 31 11 83 52 of met Matthijs van Soest op 06 31 11 93 75. Zij kunnen je alles vertellen, maar nodigen je ook graag uit voor een persoonlijke rondleiding.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou
- Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie._

**Sollicitatieprocedure**
- ** Een leuke vacature gevonden?**- **
Dank voor je sollicitatie**
- Je ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.- **
Selectieproces**
- Binnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd- **
Eerste gesprek**
- Samen kijken we of er een match is.- **
Tweede gesprek**
- Bij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.- **
Welkom**
- Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat Heel veel werkplezier**Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht**

**Dit bieden we jou**

Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Da