Promotiemedewerker Onderwijsvoorlichting

**Jouw rol**:
Je bent straks onderdeel van het team Werving, Instroom en Relatiebeheer (WIR). Alles staat in het teken van onze (toekomstige) student in Delft, de opleidingen die wij hier bieden en het bijhorende relatiebeheer. We borgen samen de kwaliteit van de verschillende activiteiten en zetten daarbij zoveel mogelijk onze eigen studenten als rolmodel in.

Binnen ons team werken we goed samen en helpen we elkaar indien nodig. Vanuit jouw rol werk je zeer zelfstandig en brengt eigen initiatief en zelfregie mee. Je durft proactief te handelen. Uiteraard kun je altijd terecht bij je collega’s van het WIR-team voor ondersteuning of advies.

Jij bent zelfstandig in de lead bij het organiseren van de kennismakingsactiviteiten voor aankomende studenten. Je geeft voorlichtingen aan diverse doelgroepen zoals middelbare scholieren, mbo-studenten, decanen en ouders en je onderhoudt de operationele, bestaande relaties met toeleverende scholen (vo en mbo). Je bereidt alles goed voor, zorgt voor een goed verloop van de activiteit en handelt zelf de acties af die hieruit voortkomen. Je bent je bewust van je verbindende rol bij alles wat je doet.

We maken binnen de afdeling veel gebruik van studenten van onze eigen hogeschool. Je bent daarom ook het aanspreekpunt voor de studenten. Samen zorg je voor voldoende inzet van promo-studenten ten behoeve van de voorlichtingsactiviteiten en de daarbij horende marketing
- en communicatieaspecten. Het werven van nieuwe promo-studenten hoort ook bij je taken.

De focus ligt bij al jouw werkzaamheden op:

- duurzame en kwalitatieve instroom van nieuwe studenten;
- organiseren van wervings
- en voorlichtingsactiviteiten in samenwerking met de opleidingen;
- contacten met relaties van toeleverende scholen..

**Goed om te weten**:
Voor deze functie moet je de mogelijkheid hebben om flexibel inzetbaar te zijn. Activiteiten zijn vaak in de (na-)middag of avonden en soms ook in het weekend. Ook ben je in het bezit van een rijbewijs, omdat jij altijd op tijd aanwezig moet zijn. Ook voor het vervoeren van promotiemateriaal is dit praktisch.

**Wie ben jij**:
Ben je enthousiast geworden over de functie en zie jij jezelf deze rol al helemaal vervullen? **Zorg dat onderstaande functie-eisen goed tot zijn recht komen in jouw motivatiebrief. Op basis hiervan voeren wij een eerste selectie uit.**
- Je hebt hbo-werk
- en denkniveau.
- Je hebt enkele jaren relevante werkervaring in een soortgelijke functie.
- Je kunt goed zelfstandig werken en bent communicatief zeer vaardig.
- Je bent in staat snel te schakelen tussen activiteiten/werkzaamheden.
- Je kent de doelgroep en weet hoe je die het best kunt benaderen.
- Je legt gemakkelijk contacten en bent goed in relatiebeheer.
- Je bent flexibel inzetbaar. Je werkt regelmatig 's avonds t.b.v. voorlichtingsavonden of andere wervingsactiviteiten.
- Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B en eigen vervoer

**Als we met jou in gesprek gaan dan overtuig je ons met praktijkvoorbeelden dat**:

- Samenwerken voor jou vanzelfsprekend is. Dat doe je met energie, creativiteit en doorzettingsvermogen. Je houdt daarbij oog voor je omgeving en de positie van anderen;
- Je resultaatgericht en nauwkeurig werkt;
- Je nieuwsgierig bent en niet bang bent om buiten bestaande kaders te treden. Je vindt het een uitdaging om ontwikkelingsgericht te werken;
- Je communicatief en contactueel vaardig bent. Je maakt mensen enthousiast en kan draagvlak verwerven en behouden, van idee tot resultaat;
- Je analytisch kunt denken en een talent hebt voor organiseren en coördineren.

**Wat bieden wij**:

- Het betreft in eerste instantie een tijdelijk dienstverband van 12 maanden. Voortzetting van het contract behoort tot de mogelijkheden. Met interne kandidaten gaan we graag in gesprek over de mogelijkheden.
- Een salaris van mínimaal (€3.091,78 en maximaal €4.085,57 bruto per maand, schaal 8, bij een fulltime dienstverband. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw werkpakket, ontwikkelde vaardigheden en opleiding.
- Een werkweek van 32 uur per week, maar weet dat alles vanaf 24 uur per week bespreekbaar is.
- Een goed te bereiken werkplek in Delft, maar ook in Rotterdam en Den Haag. Alle gemaakte reiskosten met openbaar vervoer worden 100% vergoed. Je ontvangt een NS Business card. Reis je met eigen vervoer, weet dan dat je hierin beperkt vergoed wordt.
- Een uitbetaling van een vakantietoeslag van 8% in mei.
- Een uitbetaling van een eindejaarsuitkering van 8,3% in december.
- Een thuiswerkvergoeding van €3,35 per thuisgewerkte dag van mínimaal 4 uur en een vaste (aanvullende) internetvergoeding van € 10;
- netto per maand
- Een goede pensioenregeling bij ABP (Pensioenfonds voor overheid en onderwijs).
- Een ruime verlofregeling waarin je je eigen keuzes kunt maken. Bijvoorbeeld: bij een fulltime dienstverband én een gekozen werkweekvariant van 40 uur per week heb je jaarlijks 428 verlofuren. Dit zijn 53,5 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen