Programmamanager Oppervlaktewater

Utrecht heeft jou nodig In deze rol krijg jij de kans om je expertise in te zetten voor een stad die volop in beweging is. Als Programmamanager Oppervlaktewater draag jij bij aan de kwaliteit van het oppervlaktewater in onze stad, waarbij je de ruimte krijgt om jouw visie en complexe vraagstukken te vertalen naar tastbare resultaten. Je werkt in een dynamische omgeving waar jouw kennis van stedelijk water écht verschil maakt, zowel voor de inwoners van Utrecht als voor de toekomst van ons stadswater.

**Dit is je werk**:
Als Programmamanager Oppervlaktewater ben jij het gezicht van het oppervlaktewater dat in onderhoud is van de gemeente Utrecht. Je volgt de laatste ontwikkelingen binnen je vakgebied op de voet en kent de actuele en toekomstige regelgeving. Deze ontwikkelingen weet je te vertalen naar beleid en jij bent verantwoordelijk voor de implementatie van dit beleid naar de uitvoering.

Jij stelt het meerjaren investeringsprogramma op voor oppervlaktewater, bent verantwoordelijk voor de uitvoering en monitort de voortgang als onderdeel van het bredere Programma Water & Riolering. Hierbij draag jij zorg voor de financiering van de projecten en zorg je ervoor dat technische vervangingsopgaven gecombineerd worden met de beleidsdoelen op het gebied van onder meer waterkwaliteit, waterkwantiteit en klimaatadaptatie.

Daarnaast speel je een actieve rol in het Programma Gezond Water, dat is opgesteld in samenwerking met het Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) en ben je nauw betrokken bij de afdeling overstijgende Beleidsnota Stadswater, specifiek voor het dossier Zwemwater. Je werkt intensief samen met diverse collega’s, zoals de programmamanager afval-, hemel
- en grondwater, de assetmanager oppervlaktewater en adviseurs stedelijk water. Relatiebeheer met belangrijke partners, waaronder andere overheden en inwoners van Utrecht, vormt ook een essentieel onderdeel van je functie.

Wil je meer weten over oppervlaktewater in de gemeente Utrecht? Lees dan onderstaande linkjes:

- Waterkwaliteit | gemeente Utrecht
- Waterbeleid | Gemeente Utrecht - Omgevingsvisie
- Visie Water en Riolering Utrecht

**Dit is je werkplek**:
De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. In deze rol kom je, samen met ca. 45 medewerkers, te werken bij het ambitieuze en diverse team Water, Riolering en Gemalen (WRG) binnen de afdeling Beheer Openbare Ruimte (BOR). Deze afdeling beheert met ruim 200 medewerkers de openbare ruimte van de stad Utrecht. Dat zijn niet alleen riolering en watergangen maar bijvoorbeeld ook wegen, parken, bruggen en speeltuinen.
- "Wat dit team uniek maakt is dat alle functies die onderdeel zijn van de hele stedelijke waterketen vertegenwoordigd zijn: van operationeel beheer tot strategisch bestuurlijke advisering, van beleidsmakers tot specialisten. Bovendien beschikken we vanuit de rioolheffing over de financiële middelen om onze opgaven te realiseren."_

Lees hier meer over onze organisatie: Bouw en techniek - Gemeente Utrecht (werkenbijutrecht.nl)

Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.

**Dit is jouw inbreng**:
Bij de gemeente Utrecht vinden we het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Voor deze vacature is het belangrijk dat jij beschikt over het vermogen om mensen te verbinden, graag samenwerkt en op resultaat weet te sturen. Daarbij ben je in staat om zowel op financieel als inhoudelijk vlak leiding te geven aan het meerjarenprogramma en de bijbehorende projecten. Je kunt zelfstandig beleidsstukken opstellen en beschikt over een relevant netwerk binnen de wereld van oppervlaktewater en hebt interesse in het actief onderhouden en uitbreiden van dit netwerk. Je hebt een proactieve werkhouding, bent goed in projectmatig en zelfstandig werken en hebt ervaring met het inhoudelijk aansturen van teams.

Wat we verder graag terugzien:

- Wo werk
- en denkniveau;
- Aantoonbare kennis op het gebied van (oppervlakte)water;
- Meerdere jaren werkervaring op tactisch en/of strategisch niveau met stedelijk water in het algemeen;
- Ervaring en affiniteit met programma-, projectmanagement en planprocessen rondom stedelijke ontwikkelingen en de openbare ruimte.

**Dit bieden we je**:
Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad.

Onderstaand vind je ons aanbod:

- Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 5.070;
- en € 6.862;
- op basis van 36 uur (schaal 12). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en e