Junior Functioneel Beheerder

**Dit ga je doen**:
Wil jij als startend functioneel beheerder jezelf verder ontwikkelen in een betrokken en kundig (multidisciplinair) team van ruim 50 collega's? En dat binnen een informeel familiebedrijf waar jouw werkgeluk centraal staat? Word dan onze nieuwe collega Als Junior Functioneel beheerder Ortec en AFAS bij CSU, één van de beste werkgevers van Nederland, heb je niet zomaar een baan Met gezamenlijk ca. 15.000 medewerkers in de schoonmaak behoren we tot de top van de Nederlandse branche.

**Ons succes begint bij jou**

Als proactief type ga je aan de slag met het beheer van Ortec en AFAS, het planningspakket en ERP-pakket van CSU. Je start met een gedegen interne opleiding tot functioneel beheerder waarbij je in beginsel de vraagbaak bent voor alle onderwerpen binnen het domein functioneel beheer Ortec en AFAS. Je wordt er blij van collega’s binnen de organisatie te ondersteunen bij al hun vraagstukken over onze software. Samen met jouw collega’s Functioneel beheer vorm jij een sterk team.

En er is meerwant als Junior Functioneel beheerder:

- Werk je aan meerdere vraagstukken tegelijk;
- Ben je verantwoordelijk voor de operationele werkvoorraad, bestaande uit incidenten en verzoeken.

**CSU zet jou voorop**:
**Wat je van ons kan verwachten**

Toegegeven, we vragen een hoop van jou als Junior Functioneel beheerder, maar CSU heeft jou ook veel te bieden. Wij bieden je uitstekende arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden je in jouw loopbaan te blijven ontwikkelen. Zo bieden wij jou:

- Een salaris tussen €2.900;
- en €4.100;
- euro bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek;
- Jaarlijks vullen we dit aan met een waarderingsbonus tot 6% en een persoonlijk keuzebudget van 2,5%;
- Een pensioenregeling bij de Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor het Schoonmaak
- en Glazenwassersbedrijf;
- 26 vakantiedagen en 6 atv-dagen per jaar naar rato op basis van een 40-urige werkweek;
- Hybride werkmogelijkheden en alle vrijheid om je eigen agenda in te delen. Wij zorgen voor de middelen: laptop, telefoon, modern kantoor en ingerichte thuiswerkplek;
- Fris in je werk: het programma voor duurzame inzetbaarheid. Dit pakket biedt jou onder andere doorgroei
- en trainingsmogelijkheden.

**Met elkaar**
Je staat er natuurlijk niet alleen voor. Je bent onderdeel van het ruim 50-koppige ICT team waar bureaucratisch geneuzel geen plek kent. Deze afdeling is gevestigd in ons hoofdkantoor in Uden. Dat neemt niet weg dat plaats

**Jij hebt het in je**

Jij voelt je het fijnst in een baan waarin je pro actief en zelfstandig problemen aan kunt pakken. Je bent zelfstartend en -sturend, in staat een plan te maken en te prioriteren. Je hebt aandacht voor detail en bent een goede luisteraar. Je haalt plezier uit de contacten met eindgebruikers en andere collega’s.

Verder heb je
- MBO werk
- en denkniveau;
- Spreek je zowel de taal van ICT als van de business;
- Proactief en oplossingsgericht;
- Organisatiesensitief met uitstekende communicatieve vaardigheden op verschillende niveaus;
- Gericht op samenwerken en verbinden;
- In staat het overzicht te bewaren in doelen en processen;
- De bereidheid om waar nodig trainingen en opleidingen te volgen;
- Ervaring met Ortec en/of AFAS is een pre (maar geen vereiste).

**Bij ons draait het om jou**:
Bij CSU, Tzorg en Zizo zorgen we voor schone, aangename plekken waar mensen kunnen werken en wonen. Dit doen wij al 55 jaar samen met 28.000 trotse collega's in heel Nederland. Bij ons als Top Employer staat de medewerker voorop. Elke dag streven we ernaar om het leven van iedereen, inclusief onze medewerkers, beter te maken. Dit doen we door slimme, duurzame oplossingen te bedenken.

Wij zijn er voor jou als je de volgende stap wilt zetten in je carrière of juist wilt starten met je allereerste echte baan. Wij doen er alles aan om voor iedereen de baan te maken die past bij hun leven. Niet je privéleven om je werk heen plannen, maar je werk om de rest van jouw leven heen plannen. We zorgen dat niets jou in de weg staat, zoals taal of opleiding. Wij geloven in het samenbrengen van werknemers met diverse achtergronden.

**Aan het werk**:
Ben jij die nieuwsgierige zelfstarter die CSU verder brengt? Aarzel niet langer en solliciteer

Vragen? Neem een kijkje op onze website of stel ze aan Jorg Krijnen, Teamleider Functioneel beheer, via 06-13422361

CSUKantoorB