Yp Medewerker Wijkbeheer

Sluitingsdatum: 26 mei 2024
- Tijdelijk, met uitzicht op vast
- YP programma
- 32 uur
- € 2.679,
- **Wil jij werken voor een gemeente waar iedereen welkom is en waar we nuchter en trots zijn? Heb je hart voor alles dat te maken heeft met groen, leefbaar en circulair? Wil je daar je carrière van maken binnen de gemeente Groningen? Dan nodigen we je uit om te solliciteren op de plek binnen ons YP programma bij Stadsbeheer**

**Hier werk je aan mee**
De gemeente Groningen biedt jou als YP de kans om anderhalf jaar lang aan opdrachten te werken. Daarnaast neem je deel aan het YP programma met de groep waarin jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling centraal staat. Heb je zelf aanvullende ideeën? Jouw eigen inbreng in het programma waarderen we ten zeerste. En als onze samenwerking aan het eind van anderhalf jaar van beide kanten bevalt, dan heb je garantie op een vast contract bij de gemeente Groningen.

De directie Stadsbeheer is verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de openbare ruimte binnen de gemeente Groningen. Bij Stadsbeheer werken ongeveer 700 medewerkers en gezamenlijk dragen zij bij aan een groen, leefbaar en circulair Groningen.

**Hier ga jij je mee bezig houden**
De gemeente wordt groter en groener. Dat vraagt om een goede kwaliteit van dienstverlening richting inwoners en bedrijven. Voor de afdeling Wijkonderhoud zijn er meerdere ontwikkelingen die vragen om verbeteringen in de werkwijze, aansturing en de structuur van de afdeling. Projecten waaraan je mag werken zijn:

- aanpak Exoten;
- nieuw maaibeleid versus uitvoering;
- het nieuwe ICT-landschap (en beheersysteem);
- (nieuw) winterdienstbeleid.

We vragen de YP een bijdrage te leveren aan de implementatie hiervan met als doel beleid en uitvoer dichter bij elkaar te brengen. De YP kan mogelijk uiteindelijk invulling geven aan de rol van Projectleider Stadsbeheer/Wijkonderhoud of Adviseur openbare ruimte.

**Hier kom je te werken**
Stadsbeheer is een directie in ontwikkeling. De afdeling Wijkonderhoud is de grootste afdeling van Stadsbeheer en van de gemeente Groningen. Dagelijks werken er ruim 400 medewerkers verdeeld over zes wijkposten en drie overige teams (ambtelijke en gedetacheerde medewerkers van de directie iederz) aan het reguliere beheer en onderhoud van de gemeente.

**Hier staan wij voor**
Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen. Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners.

**Hier herken jij je in**
Als YP bij Stadsbeheer Wijkonderhoud ben je communicatief sterk, politiek sensitief en goed in samenwerken. Je weet collega’s te enthousiasmeren en mee te krijgen. Je hebt een actieve en flexibele werkhouding.

Tijdens je studie heb je ervaren dat samenwerken waardevol en nodig is om een stap verder te komen om doelen te halen. Je kent de uitdaging die daar soms bij komt kijken. Je bent positief kritisch op je eigen rol en bij tegenslag of wat tegenwind zet je door. Je pikt signalen in je werkomgeving op, durft vragen te stellen en zaken bespreekbaar te maken vanuit nieuwsgierigheid.

Je houdt van afwisseling, je hebt een hands-on mentaliteit wat binnen Stadsbeheer heerst en je bent in staat te schakelen tussen beleid, beheer en uitvoering. Naast dat je goede begeleiding van ons kan en mag verwachten, moet je ook zelfstandig klussen en projecten kunnen en durven oppakken.

Verder ben je recent hbo/wo afgestudeerd (maximaal 2 jaar). Schijf een creatieve motivatie

**Hier kun je op rekenen**
- je ontvangt een 32-uurscontract voor de duur van 18 maanden;
- je werkt van maandag tot en met donderdag, waarbij iedere woensdag YP Programma dag is;
- je salaris is gebaseerd op schaal 8.0 van de cao Gemeenten. Dat betekent voor jou een maandsalaris van € 2.679;
- bruto per maand o.b.v. 32 uur;
- je ontvangt een thuiswerkvergoeding van €3;
- per dag dat je thuis werkt;
- je bouwt maandelijks een vakantiegeldtoelage op volgens de cao Gemeenten en je bouwt maandelijks verlofuren op, per jaar heb je recht op 160 uur;
- een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris waarbij je kunt kiezen voor een jaarlijkse of maandelijkse uitbetaling;
- als de samenwerking aan het eind van de 18 maanden van beide kanten bevalt en je krijgt een goede beoordeling, dan bieden we je gegarandeerd een vast contract bij de gemeente Groningen;
- een opleidingsprogramma met de YP groep en individuele mogelijkheden tot opleidingen;
- persoonlijke begeleiding door een loopbaanadviseur en jouw mentor vanuit de afdeling;
- een plezierige werksfeer in e