Promovendus Raphael

Uitdagend promotietraject voor een onderzoeker in opleiding of arts-onderzoeker binnen een Europees project naar de integratie van palliatieve zorg in de hartfalen zorg in tien Europese landen.**Elke dag de zorg en de gezondheid van mensen verbeteren**Goede arbeidsvoorwaarden**Jezelf continu blijven ontwikkelen vinden we belangrijk**

**Dit ga je doen**

Mensen met hartfalen ervaren lichamelijke en psychische symptomen en daarnaast ook sociale en existentiële zorgen. Onderzoek heeft laten zien dat palliatieve zorg kan bijdragen aan het vroegtijdig signaleren van deze symptomen en zorg en adequate ondersteuning. Toch ontvangt maar 5-10% van de mensen met hartfalen palliatieve zorg, is dat vaak pas laat in het ziekteproces en gericht vanuit comorbiditeit.

Het RAPHAEL consortium heeft als doel palliatieve zorg te integreren in de zorg voor patiënten met hartfalen en hun naasten in Europa. Dit consortium is een samenwerking in 10 Europese landen van klinisch onderzoekers, artsen en verpleegkundigen vanuit de domeinen cardiologie, huisartsenzorg en palliatieve zorg.

Het promotieonderzoek bestaat uit verschillende voornamelijk kwalitatieve deelonderzoeken die tot doel hebben de praktische toepasbaarheid van een palliatieve zorg benadering in de hartfalenzorg in Nederland en Europa te verkennen, ontwikkelen en testen.

Als promovendus krijg jij de kans om drie jaar binnen het consortium mee te werken aan de ontwikkeling van palliatieve zorg voor mensen met hartfalen. Jij bent betrokken bij de veelal kwalitatieve deelonderzoeken die in Nederland worden uitgevoerd vanaf de exploratie tot het testen van de praktische haalbaarheid van de palliatieve zorg. Jij bent medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen van de onderzoeksprotocollen, dataverzameling in Nederland en de data-analyse. Hierbij wordt intensief samengewerkt met de overige landen in het consortium zowel in de afstemming van het onderzoek als in de analyse en het beschrijven van de resultaten.

**Hier ga je werken**

Het RAPHAEL-project is een samenwerking tussen het Expertisecentrum Palliatieve Zorg en de onderzoeksgroep Cardiovasculair huisartsgeneeskunde van de afdeling huisartsgeneeskunde en verplegingswetenschap van het Julius Centrum in het UMC Utrecht. Je werkt als promovendus in het EPZU-team, een team van interprofessionele onderzoekers vanuit verschillende academische achtergronden. Door deze samenwerking leer je vanuit verschillende perspectieven kijken naar palliatieve zorg en het toepassen van verschillende onderzoeksmethoden.

**Dit neem je mee**

Heb jij een master afgerond in geneeskunde, klinische gezondheidswetenschappen, verplegingswetenschap, psychologie of sociale wetenschappen? Ben jij geïnteresseerd in de zorg en behandeling van mensen die niet meer beter kunnen worden? Vind jij het leuk om samen te werken in een team, zowel nationaal als internationaal? Ben je geïnteresseerd in mensen met een andere professionele achtergrond en wil je samen leren om als team beter te worden? Ben jij flexibel, gedreven en geïnteresseerd in verschillende onderzoeksmethoden? Dan zijn wij op zoek naar jou

**Dit bieden we jou**
- Een salaris tussen de € 3017 en € 3824 bruto per maand (schaal OIO), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
- Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
- Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
- Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).
- Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
- Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou
- Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie._

**Sollicitatieprocedure**
- ** Een leuke vacature gevonden?**- **
Dank voor je sollicitatie**
- Je ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.- **
Selectieproces**
- Binnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd- **
Eerste gesprek**
- Samen kijken we of er een match is.- **
Tweede gesprek**
- Bij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.- **
Welkom**
- Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat Heel veel werkplezier**Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht**

**Dit bieden we jou**

Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.

**Samen zijn wij UMC Utrecht**

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale e