Adviseur Onderwijs en Kwaliteit

Sophia Scholen zoekt voor onze 28 basisscholen in de Duin
- en Bollenstreek een Adviseur Onderwijs & Kwaliteit.

Word jij blij van een baan waarin het écht gaat om onderwijs? Een baan waarbij je een bijdrage mag leveren aan het waarmaken van goed onderwijs aan 7.000 leerlingen op onze 28 basisscholen? Herken jij je in de eigenschappen ‘daadkracht’, scherpe analyse, ‘teamwork’ en ‘verbinding’? Lees dan vooral verder.

**Wat ga je doen?**:

- Als Adviseur Onderwijs en Kwaliteit houd jij je bezig met het adviseren aan scholen (directeuren en IB’ers) over onderwijsontwikkeling van onze 28 basisscholen: je begeleidt veranderprocessen en draagt bij aan het verbeteren van de onderwijskwaliteit op de scholen. Dit doe je niet alleen door je te focussen op de scholen, maar ook door een stabiele en richtinggevende factor te zijn voor jouw collega’s van de afdeling Onderwijs & Kwaliteit (O&K). Je zorgt ervoor dat jullie met elkaar datgene doen wat werkt. Jullie houden zicht op de doelen van de organisatie. Doen we de goede dingen? En doen we die dingen goed? Dat zijn vragen waar jij je dagelijks mee bezig houdt.
Je ontwikkelt en onderhoudt het kwaliteitsmanagementsysteem en analyseert managementrapportages op het gebied van Onderwijs & Kwaliteit. Je weet als geen ander hoe je onderwijs
- en kwaliteitsbeleid omzet naar de praktijk. Tot slot vinden we het belangrijk dat je een stevige gesprekspartner bent voor zowel onze 28 schooldirecteuren als voor het College van Bestuur, en dat je op natuurlijke wijze de balans weet te vinden tussen monitoren, sturen en adviseren.

**Jouw nieuwe team**:

- De afdeling O&K bestaat uit twee adviseurs Onderwijs en Kwaliteit en een manager O&K en HR. Dit jaar richten we ons specifiek op de basisvaardigheden, inclusiever onderwijs en het implementeren van ons stelsel van kwaliteitszorg. Daarnaast hebben we ook nadrukkelijk aandacht voor de groei van onze scholen in de richting van hun eigen ambities. We staan bij Sophia Scholen aan de vooravond van de totstandkoming van ons nieuwe Koersplan en jouw kennis en kunde is daarbij zeer gewenst.

De afdeling O&K werkt nauw samen met de afdeling HR. De kwaliteit van het onderwijs wordt tenslotte vooral bepaald door de kwaliteit van de leerkracht voor de groep. Het streven naar een duurzame verbinding is kenmerkend voor onze stichting en ons Centraal Bureau: verbinding tussen de verschillende afdelingen, tussen scholen, met het onderwijs en vooral ook met elkaar.

**Wie ben jij?**:

- Als Adviseur Onderwijs & Kwaliteit combineer je analytisch vermogen met een luisterend oor en beschik je over natuurlijke overtuigingskracht. Vanuit jouw adviserende rol kan je zowel op bestuursniveau als op schoolniveau meedenken en adviseren. Je bent een teamspeler, maar kunt ook zelf het verschil maken voor onze scholen. Je kunt je goed inleven in een situatie en kunt goed processen overzien. Naast de ontwikkeling van het onderwijs, vind je je eigen ontwikkeling ook belangrijk.
Je hebt WO/HBO+ werk
- en denkniveau en mínimaal een afgeronde HBO-opleiding;
- Je hebt ervaring in het (projectmatig) aansturen van mensen en processen in het onderwijs, bij voorkeur in een leidinggevende positie;
- Je hebt ervaring met het aansturen van of adviseren over schoolontwikkeling;
- Je hebt ervaring met of kennis van het opzetten van een goede (school) organisatie op directieniveau en/of Interne Begeleiding;
- Je bent ervaren in het maken van (stichtingsbrede) analyses van onderwijsopbrengsten en weet dit te vertalen naar een passend advies voor het CvB en de organisatie of beleid;
- Je bent op de hoogte van onderwijskundige en maatschappelijke ontwikkelingen in het Primair Onderwijs en kunt hierover strategisch adviseren.

**Wat bieden wij?**:

- Een contract voor 32-40 uur per week (0,8 - 1,0 WTF) voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband;
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.484 - € 6.149;
- op basis van een 40-urige werkweek (schaal 11 OOP conform CAO PO). Op dit moment wordt de functie herwaardeerd, wat kan leiden tot inschaling in schaal 12;
- Een ambitieuze en inspirerende werkomgeving waar van alles mogelijk is;
- Een gemotiveerd team waarin enthousiasme, humor en loyaliteit belangrijk zijn;
- 8% vakantiegeld en 8,33% structurele eindejaarsuitkering;
- Een ruime reiskostenvergoeding woon-werk vanaf de eerste kilometer van € 0,23 per km;
- Een fietsregeling, sportregeling en vergoeding van € 50;
- op een museumjaarkaart;
- Ontwikkelings
- en opleidingsmogelijkheden via o.a. onze Sophia Academie;
- Een actieve personeelscommissie met leuke activiteiten als een pub-quiz en strandfeest.

**Over Sophia Scholen**:

- Sophia Scholen is een vooruitstrevende organisatie, gericht op kwalitatieve groei. Wij faciliteren het onderwijs op schoolniveau en investeren in een professionele organisatie, waar circa 760 medewerkers werkzaam zijn. Onze 28 scholen verzorgen uitdagend en toekomstgericht onderwijs dat inspeelt op de individuele mogelij