Afstudeerstage Criminologie

Bachelor
- 32-36 uur
- Juridisch
- Reageer uiterlijk 10 december 2024

**Ben jij sterk in het doorspitten van documenten? Kun je snel hoofd
- van bijzaken scheiden en jouw analyses goed toelichten om toekomstige collega’s en stakeholders te overtuigen, motiveren en inspireren? Dan zijn wij op zoek naar jou voor deze afstudeerstage criminologie**

Jij hebt impact

Als stagiair helpt jij ons door informatie uit data te halen. DNB beschikt over een grote hoeveelheid data in onze systemen. Onze wens is om van deze gegevens zoveel mogelijk toegankelijke en bruikbare informatie te maken. Jij kunt ons hierbij helpen door de binnen DNB ontwikkelde dashboards met aanwezige data tegen het licht te houden van de werkzaamheden en prioriteiten van de toezicht teams.

**Zo doe je dat als stagiair bij DNB**:
Je onderzoekt welke aanvullende informatiebehoeften er bestaat bij onze toezichthouders. Kunnen wij aan deze behoefte voorzien met behulp van de data waarover wij beschikken? En kan er een zinvolle analyse gedaan worden? Deze verwerken we dan vervolgens (als team) in een van onze dashboards. Jouw werkzaamheden zijn van waarde voor zowel de operationele eindgebruikers als het management van de afdeling. Waarom? Jij stelt ons in staat om onze systemen nog beter af te stemmen op de dagelijkse werkzaamheden van de toezichthouder waardoor hij/zij het werk beter en efficiënter kan doen.

Hier doe je dat

Je komt te werken in team IIP. Dit team houdt zich bezig met alle digitale ontwikkelingen op de afdeling Toezicht Financiële Criminaliteit (TFC). Het team is verantwoordelijk voor de data analyse en voor het opstellen van bijbehorende visualisaties en rapportages. Dit doen we om het werk van de TFC toezichthouders makkelijker en overzichtelijker te maken. DNB wil een Smart Supervisor worden. Aan ons team de taak om hier ideeën voor te bedenken en te concretiseren in samenwerking met andere afdelingen binnen de organisatie.
Ons kantoor in Amsterdam is onze thuisbasis, de plek waar we elkaar ontmoeten, waar we met elkaar kennis delen en (samen)werken. Begin 2025 verhuizen we terug naar ons volledig gerenoveerde hoofdkantoor in het centrum van Amsterdam. Dit pand biedt een duurzame, gastvrije en fijne werk
- en verblijfomgeving. Tot die tijd is het Toorop gebouw naast het Amstelstation onze thuisbasis.

Dit breng je mee

Je bent een student Criminologie die stevig in haar of zijn schoenen staat, en je weet hoe je complexe beleidsdocumenten kunt vertalen naar simpele en intuïtieve aandachtspunten. Daarnaast ben je niet bang om met data te werken en weet je de betekenis ervan je snel eigen te maken. Je bent ondernemend, je toont initiatief en weet mensen te overtuigen ook wanneer dit moeite kost.
Door je brede ontwikkeling ben je in staat samen te werken met uiteenlopende disciplines, zoals data scientists, economen, juristen en developers. In ons team zitten geen andere criminologen, bij andere teams binnen de divisie wel.

Het volgende is op jou van toepassing:

- Je bent een vierdejaars WO-student in de richting criminologie of soortgelijke studie.
- Je hebt affiniteit met het werken met data.
- Je bent een teamplayer, resultaatgericht, nieuwsgierig, creatief en assertief.
- Je bent vanaf het eerste kwartaal van 2025 beschikbaar voor een periode van ongeveer vijf maanden. De exacte startdatum een duur van de stage is in overleg.

Dit bieden we je

Een stage midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever in Amsterdam, die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. Onze mensen zijn gedreven en betrokken bij hun werk binnen een maatschappelijk context. Wij zien een diverse en inclusieve werkomgeving als één van de voorwaarden om als organisatie succesvol te zijn en onze doelstelling te blijven bereiken. Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen.

Een stagevergoeding van € 650,
- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek.
- Als je geen OV-jaarkaart hebt, ontvang je een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
- Een 36-urige werkweek met variabele werktijden, je kunt bijvoorbeeld 4 dagen van 9 uur werken.
- Toegang tot interne cursussen, workshops en sportfaciliteiten. Een laptop en flexwerkplek.
- Je kunt je aansluiten bij onze actieve interne netwerken, zoals JongDNB, DiverseDNB, DNB Pride, Female Capital en DNB International. Zij verzorgen regelmatig inhoudelijke en sociale activiteiten, zoals lezingen, lunchseminars en borrels. Een geweldige manier om een netwerk op te bouwen binnen DNB waar je ook later in je professionele carrière nog veel plezier van zult hebben