Content Creator

**Bij Veiligheidsregio Zuid-Limburg speel jij een cruciale rol in het informeren van onze regio voorafgaand en tijdens risicovolle en crisissituaties. Met jouw heldere en krachtige communicatie zorg je ervoor dat burgers goed geïnformeerd blijven en vertrouwen houden, zelfs in de meest uitdagende omstandigheden. Jouw creativiteit en gevoel voor verhalen helpen rust te brengen in tijden van onrust. Klinkt dit als jouw volgende stap? Dan nodigen we je uit om te solliciteren**

**Content Creator**

**18 uur per week**

**Locatie: Maastricht/Sittard**

**Wat ga je doen?**

In jouw rol als content creator zorg jij ervoor dat inwoners beter begrijpen welke veiligheidsrisico’s er in hun omgeving zijn (zoals brandgevaar, extreem weer of gevaarlijke stoffen) en hoe zij zich het beste kunnen voorbereiden op mogelijke incidenten. Tijdens een groot incident of langdurige crisis houd je de inwoners op de hoogte met duidelijke en relevante berichtgeving.

Jouw taken omvatten onder andere:

- Meewerken aan communicatiecampagnes en het verzamelen van informatie bij collega's.
- Creëren van pakkende content voor onze website en socialmediakanalen.
- Bijdragen aan andere communicatiemiddelen, zoals het intranet en ons personeelsblad.
- Verzorgen van webcare en interactie met inwoners op sociale media.
- Het onder de aandacht brengen van het werk van de brandweer en de afdeling Crisisbeheersing en Rampenbestrijding bij inwoners, partnerorganisaties en onze 800 collega’s.
- Flexibel werken en piketdiensten draaien (ongeveer 5 per jaar), waarbij je gedurende je piketweek 24/7 beschikbaar bent.

Kortom, je hebt een afwisselende en belangrijke rol waarin je echt het verschil kunt maken

**Wie ben jij?**

Als contentmaker ben jij een creatief talent met een passie voor communicatie. Je beschikt over uitstekende schrijfvaardigheden en weet hoe je aantrekkelijke en impactvolle berichten creëert voor onze socialmediakanalen en website. Je hebt een diepgaande kennis van (online) storytelling en een sterke interesse in het delen van verhalen over ons werk, met name van de brandweer en de afdeling Crisisbeheersing en Rampenbestrijding.

Daarnaast herken je jezelf in de volgende punten:

- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in communicatie, multimedia design of journalistiek.
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je werkt gestructureerd en hebt ervaring met het bewaken van een contentkalender.
- Je bent proactief en communiceert duidelijk en effectief.
- Je bent creatief en hebt een vlotte pen; schrijven is een van je sterke punten.
- Je bent goed bekend met de werking van (sociale) media en hebt bij voorkeur ervaring met fotografie, grafische vormgeving en (audio)visuele content.

**Wat bieden wij jou?**

Een uitdagende rol binnen een professionele en dynamische organisatie. We investeren graag in jouw ontwikkeling met diverse opleidingsmogelijkheden. We bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals onder andere:

- Een parttime baan van 18 uur per week, met uitzicht op een vaste aanstelling na 1 jaar;
- Een maximumsalaris tot € 4303;
- bruto bij een fulltime dienstverband (Aanloopschaal 7 met uitzicht op 8, CAR -UWO Veiligheidsregio’s);
- 187 (boven-)wettelijke verlofuren en 201 ADV uren bij full time dienstverband, als je voor onze ADV regeling kiest;
- Een maandelijks aanvullend Individueel Keuzebudget ter hoogte van 18,63% bruto, bovenop je maandsalaris;
- Een goede thuiswerkregeling en vergoeding;
- Een vergoeding voor de reiskosten;
- Vaste of flexibele werkdagen, uiteraard in overleg;
- Uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietslease-regeling, fiscaal gunstig sporten en mogelijkheden tot verduurzaming van de woning;
- Een solide pensioenregeling bij ABP;
- Volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling en goede opleidings
- en ontwikkelingsmogelijkheden, vastgelegd in je Persoonlijk Ontwikkelplan (POP).

**Wie zijn wij?**

Je wil jezelf uitdagen en echt iets betekenen voor een ander? Bij Veiligheidsregio Zuid-Limburg draag je actief bij aan de veiligheid van meer dan 600.000 mensen. Dat doe je in een netwerkorganisatie waarin samenwerking centraal staat, maar je ook volop ruimte krijgt voor je eigen aanpak en inbreng. Jouw talenten zijn waardevol voor ons, jouw ideeën brengen ons verder. We zijn een lerende organisatie, continu in ontwikkeling en juist dat maakt het werken bij ons zo interessant. Als je bij ons komt werken krijg je er in één keer ongeveer 800 collega’s bij.

Als content creator ben je onderdeel van het zeskoppige team Communicatie, dat is ondergebracht binnen de afdeling Bestuurs
- en Directieondersteuning. De Coördinator Communicatie is jouw direct leidinggevende.

**Interesse?**

Reageren kan tot en met 11 november 2024. De eerste gespreksronde zal plaatsvinden op 20 november 2024. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs ge