Teamlead Re-integratie

**In het kort**:
**Salarisindicatie**
Bruto startsalaris €3200 - €5200, afhankelijk van ervaring

**Dienstverband**
Jaarcontract, uitzicht op vast dienstverband

**Minimale educatie**
Hbo werk en denkniveau. Leidinggevende ervaring is wenselijk.

**Vakgebied**
Management | Leidinggeven

**Als Teamlead Re-integratie ga jij geen uitdaging uit de weg en bouw je mee aan de groei van Acture. Jouw doel is om het team van Re-integratiecoaches (Junior, Medior en Senior) op een efficiënte wijze te organiseren en aan te sturen met als doel structurele schadelastreductie en het verhogen van de klanttevredenheid. Ook zorg je ervoor dat de re-integratiecoaches zich optimaal kunnen ontwikkelen..**

**Neem jij je verantwoordelijkheid, denk je vooruit en zet jij nét dat stapje extra? Wil jij jezelf ontwikkelen in een collegiale werkomgeving waar je jouw eigen koers kunt bepalen? Kies dan voor jouw carrière bij Acture**

**Wij zijn Acture**:
**Voorloper in sociale zekerheid.**

Acture is dé private uitvoerder van sociale zekerheid. Wij geloven dat het hebben van werk de beste vorm van sociale zekerheid is. Het activeren van mensen staat daarom centraal in onze organisatie en dienstverlening. We activeren werknemers om zo snel mogelijk weer aan de slag te gaan. We activeren de branche met oplossingen om verder te komen. We activeren collega’s om zich voortdurend verder te ontwikkelen en op zoek te gaan naar nieuwe initiatieven, producten en innovaties.

**Wat jij gaat doen**:
**Als teamlead re-integratie**.

Jij _activeert_. Als Teamlead Re-integratie ben je het vertrouwde gezicht binnen het team en verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing. Je bent hierin proactief op zoek naar optimalisatie en oplossingen. Jouw voornaamste doel is om samen met jouw team de dienstverlening verder te ontwikkelen en te professionaliseren. Door het coachen, begeleiden en enthousiasmeren van je collega´s zorg je ervoor dat niet alleen de resultaten worden behaald, maar ook dat jouw teamleden het beste uit zichzelf kunnen halen Dit allen uiteraard onder begeleiding en coaching vanuit jouw manager operations. Acture kijkt naar jouw persoonlijke ontwikkeling en wat bij jou past zodat de juiste opleidingen aangeboden kunnen worden en jouw kwaliteiten optimaal worden benut.

**Wat jij krijgt**:
**Voor wat hoort wat.**
- ** Een uitstekend salaris**. Wij bieden jou een startsalaris tussen de €3.200 - €5.200 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van kennis en ervaring. Binnen Acture zijn er diverse doorgroeimogelijkheden, zowel verticaal als horizontaal;
- ** Bonusregeling**. Goede prestaties gaan niet onopgemerkt voorbij. Acture beloont goede financiële bedrijfsresultaten met een jaarlijkse bonus. Deze bedraagt maximaal 8% van het basis bruto jaarsalaris en wordt afhankelijk van de resultaten op groepsniveau, geheel of getelijk uitgekeerd aan het eind van het jaar;
- ** 30 vakantiedagen**. Omdat wij tijd voor jezelf net zo belangrijk vinden;
- ** Vakopleidingen, trainingen en coaching**. Ons continu leren en verbeteren programma biedt training on-the-job en een breed aanbod van opleidingen waar collega’s via onze online trainingsbibliotheek - de Acture Academy - onbeperkt toegang tot hebben. Als jij bij ons aan de slag gaat als teamlead, bieden we jou de hbo geaccrediteerde opleiding ‘Regie op verzuim en ziektewet’ aan in combinatie met individuele coaching;
- ** Een goede pensioenregeling**. Geregeld via MijnDoenpensioen van a.s.r.. Zo zit je er niet alleen nu, maar ook later nog warmpjes bij
- ** Een collectieve zorgverzekering**. Bij Zilveren Kruis krijg jij een collectiviteitskorting van 5% op de premie van de aanvullende verzekering. Bovendien kom je in aanmerking voor extra vergoedingen;
- ** We investeren in jouw (mentale) gezondheid. **Buiten een gezonde lunch en sportmogelijkheden bieden we met Evermood een platform aan speciaal ontwikkeld om extra support te krijgen als werknemer. Je hebt hierbij de mogelijkheid tot het krijgen van persoonlijke begeleiding van een coach maar ook artikelen, video’s en events over allerlei onderwerpen in het leven om te zorgen dat jij lekker in je vel zit en blijft.

**Wat wij vragen**:
**Naast die persoonlijke match.**
- Je hebt HBO werk en denkniveau.
- Bij voorkeur leidinggevende ervaring óf enkele jaren inhoudelijke kennis van Spoor 2.
- Je bent bereid vanuit locatie Nijmegen een team aan te sturen.
- Je beschikt over Regie op Ziektewet en Regie op verzuim of bent bereid om deze opleidingen te volgen.
- Je bent verantwoordelijk, beschikt over een helicopterview, bent oplossingsgericht en kijkt vooruit. Jij zet nét dat stapje extra en weet jouw team en stakeholders in beweging te brengen.
- Je bent wendbaar, sociaal, werkt graag samen en bent oprecht geïnteresseerd en betrokken.
- _ Lef, eigenzinnig, hardwerkend, persoonlijk, inventief, uitdagend._ Herken jij jezelf in minstens twee van onze kernwaarden, dan zijn we gegarandeerd een match

**Solliciteren bij Actu