Medewerker Toezichtondersteuning

Wat is vereist?
- Ervaring in een ondersteunende rol, bij voorkeur binnen de overheid of financiële sector- Bekend met CRM-systemen en goed in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)- Basiskennis van de AVG en Archiefwet of bereidheid om je hierin te verdiepen- Actieve en analytische houding; in staat toezichtprocessen te doorgronden en verbeteren- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift- Je kunt secuur en gestructureerd werkenWat krijg je?
- Een bruto jaarsalaris van mínimaal €40.000 - en maximaal €60.000 op basis van een 36-urige werkweek (inclusief 13e maand en vakantiegeld). De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring- 199,5 vakantie-uren per kalenderjaar (boven op je standaard wekelijkse roostervrije dag)- Een laptop en een smartphone- Uitgebreide trainings
- en opleidingsmogelijkheden om jezelf zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen- Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer op basis van 2e klas- Thuiswerkvergoeding voor de dagen waarop je vanuit huis werkt- Een bijdrage voor een abonnement bij een sportschool- Toegang tot OpenUp; een online platform dat jouw mentale gezondheid en dat van maximaal 3 gezinsleden helpt versterken- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiets - en deviceregeling en een vergoeding voor de inrichting van je thuiswerkplekWat doe je?

**40%** Ondersteuning van doorlopend toezicht en signalenproces**50%** Ondersteuning van projecten**5%** Kennis delen**5%** Intern overlegVacature Als medewerker toezichtondersteuning bij de AFM ben je verantwoordelijk voor het bieden van belangrijke ondersteuning aan toezichthouders in het domein van Lenen, Sparen en Retailbeleggen. Je taken bestaan uit administratieve ondersteuning van toezichtonderzoeken, zoals dossierbeheer en rapportages en het nauwkeurig beheren van gegevens in CRM-systemen. Daarnaast speel je een actieve rol in het verbeteren van toezichtprocessen en de optimalisatie van werkwijzen. Je zorgt ervoor dat alle procedures soepel verlopen en draagt bij aan de naleving van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en de Archiefwet. Je denkt mee over hoe processen kunnen worden verbeterd en ondersteunt het toezichtteam in hun communicatie met marktpartijen en andere toezichthouders. Je werkt samen met zowel minder ervaren als zeer ervaren toezichthouders binnen de afdeling LSR, waar je breed inzetbaar bent. Wij verwachten goede administratieve vaardigheden en een actieve houding bij het optimaliseren van processen. Bij de AFM krijg je de kans om je skills op het gebied van informatiemanagement/AVG te vergroten. Als je het interessant vindt om administratieve ondersteuning te bieden, een diversiteit aan taken uit te voeren en je het als een uitdaging beschouwt om secuur te werken, dan is dit een baan voor jou.

**Werken bij de AFM**:
De AFM maakt zich sterk voor eerlijke en transparante financiële markten. De organisatie is gedragstoezichthouder van de gehele financiële marktsector. Iedere collega is gedreven om een substantiële bijdrage te leveren aan het verbeteren van de financiële sector. De AFM signaleert elk jaar de belangrijkste trends en bijbehorende risico’s die de financiële markten gaan beïnvloeden, om daarna haar toezichtagenda verder te kunnen ontwikkelen. Hier lees je meer over in 'Trendzicht'.

Als maatschappelijke organisatie wil de AFM een afspiegeling zijn van de samenleving en een werkgever waar iedereen zichzelf kan zijn en geaccepteerd wordt. Dit vanuit een gevarieerd team qua ervaring, achtergrond en expertise met de gemeenschappelijke motivatie om de taak van de AFM zo goed mogelijk uit te voeren. De AFM erkent het talent en potentieel van iedere medewerker en benut dit ook. Deze denkwijze zorgt ervoor dat de AFM met een zo breed mogelijke blik de uitdagingen als gedragstoezichthouder elke dag opnieuw tegemoet kan treden.
- Benieuwd naar alle vacatures bij de AFM? _Klik hier voor een compleet en actueel overzicht.

Bekijk bedrijfsprofiel van de AFM
- Kantoor in Amsterdam- 47% / 53%- Mogelijkheid 2 dagen vanuit huis te werken- Ruim 750 werknemers**Sollicitatieproces**:
Solliciteren via de website

± Binnen 5 werkdagen

Reactie op je sollicitatie

± Binnen 1 week

Eerste gesprek

± Binnen 1 week

Tweede gesprek

± Binnen 2 werkdagen

Telefonisch arbeidsvoorwaardengesprek i.c.m. aanbod